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文档简介

第页共页通风科技术员岗位责任制模版一、岗位概述：通风科技术员是指在通风科技领域内从事技术研发、产品设计、工程施工、设备维护等方面工作的专业人员。通风科技术员需要具备通风工程知识和技能，能够根据工程需求进行设计、安装、调试和维护通风设备，确保通风系统的正常运行。二、岗位职责：1.根据工程需求，进行通风系统的设计，包括风管布局、风管尺寸、风机容量等，并编制相关设计方案。2.根据设计方案，进行通风设备的选型与采购，包括风机、风管、排烟系统等，确保设备的质量和性能符合项目要求。3.负责通风设备的安装施工，包括风管的安装、风机的安装、风口的安装等，确保施工质量和进度。4.进行通风系统的调试工作，包括风机的调试、风口的调试、风管的调试等，确保系统的正常运行。5.负责通风系统的维护与保养工作，包括定期清洁风管、更换风机的滤网、检查风机的轴承等，确保设备的正常运行并延长使用寿命。6.协助项目经理和其他相关人员进行项目管理工作，包括制定施工方案、参与工程进度的安排、解决施工过程中的技术问题等。7.负责通风科技知识的学习和研究，及时跟进行业发展动态，提出改进和创新方案，不断提升自身的专业素质。8.遵守公司的相关规章制度，维护公司的形象和利益，积极与团队成员和其他部门进行沟通和合作，共同完成工作任务。三、任职要求：1.具备相关专业的学历背景，如通风工程、暖通空调等相关专业，有相关工作经验者优先。2.具备扎实的通风科学基础知识，熟悉通风系统的设计、安装、调试和维护流程，了解相关的法规和标准。3.熟练掌握通风设备的选型与使用技巧，具备相关设备的安装和维护经验，熟悉通风系统的调试方法。4.具备良好的团队合作精神，能够与项目管理人员、施工人员和其他相关人员进行有效的沟通和合作。5.具备较强的学习能力和解决问题的能力，能够及时将新知识和新技术应用到实际工作中，不断提升自己的专业技能。6.具备较好的沟通能力和应变能力，能够处理好工作中的各种突发情况，及时解决问题。四、绩效评估：1.通过岗位职责的全面完成情况，评估通风科技术员的工作能力和专业技能水平。2.根据团队合作、沟通协调能力评估，评估通风科技术员在团队合作中的作用和贡献。3.根据工作中遇到的问题处理能力和解决方案的创新性评估，评估通风科技术员在工作中的应变能力和解决问题的能力。4.根据个人的学习情况和专业水平提升情况评估，评估通风科

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