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第页共页简单的劳动合同标准范文劳动合同双方当事人：甲方（雇主）：名称：法定代表人：联系地址：电话：乙方（劳动者）：姓名：身份证号码：联系地址：电话：根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，就劳动事项达成如下劳动合同：第一条劳动合同的目的甲方雇用乙方担任岗位，并约定相应的工作内容和劳动报酬，乙方同意为甲方提供劳动力。第二条合同期限1.合同期限为自年月日起至年月日止。2.若双方合作期限届满，且无终止合同的通知，合同将自动续期，续期期限与原合同期限相同。3.乙方在合同期满后如愿与继续工作可与甲方商议续约事宜。第三条工作地点1.乙方将履行劳动合同项下的工作职责，工作地点为甲方的工作场所。2.若工作需要，甲方可要求乙方调往其他工作地点。第四条工作内容1.乙方的工作职责及岗位为：。2.乙方应按照合同约定完成工作任务，保证工作质量和效率，并服从甲方的管理。第五条工作时间和休假1.乙方的工作时间为每周工作五天，每天工作小时。2.甲方有权根据生产经营需要，调整乙方的工作时间并提前告知乙方。3.乙方享有法定假期和带薪休假的权利，通过假期制度进行安排。第六条劳动报酬及支付方式1.乙方的劳动报酬为人民币（大写）每月。劳动报酬的支付方式为（现金/银行转账）。2.乙方的劳动报酬将于每月的日支付，甲方须在乙方工资结算前提供必要的工资账户。第七条保险和福利待遇1.甲乙双方应按照国家相关法律法规的要求，为乙方购买社会保险和住房公积金。第八条安全和劳动保护1.甲方应为乙方提供相应的工作条件和必要的劳动保护设施，确保乙方的人身安全和工作环境的健康。第九条终止劳动合同1.劳动合同终止的情况包括但不限于以下情形：a.甲乙双方约定的合同期限届满或合同终止；b.乙方在合同期内自愿离职并提前一个月通知甲方；c.甲方因犯罪行为等严重违法违纪行为解除合同；d.因乙方患有疾病、伤残等无法继续工作且无法更换其他岗位的情况下，合同终止。2.终止劳动合同后，乙方需如实返还甲方提供的工作设备、资料等。第十条争议解决1.甲乙双方在履行本合同过程中如发生争议，应友好协商解决。2.若协商不能解决争议，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十一条其他约定1.本劳动合同一式两份，甲乙双方各自持有一份，默认为原件。2.本合同自双方签字、盖章之日起生效，直至根据本合同约定终止。签署人：甲方（盖章）：乙方：（签字）

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