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第页共页正式劳动合同协议甲方：（公司名称、地址、法定代表人）乙方：（员工姓名、身份证号码、居住地址）鉴于甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则，依法订立本劳动合同，共同遵守并履行。第一条工作岗位及职责甲方聘请乙方担任（工作岗位），具体职责如下：（详细说明乙方的工作职责）第二条合同期限本合同的期限为（开始日期）至（结束日期）共计（合同期限）年/月。如需续签合同，须在合同期满前（续签期限）天通知对方。第三条工作时间乙方每周的工作时间为（工作时间，包括上班时间和下班时间）共计（工作时长）小时，每天工作时间为（每天工作时间）小时。第四条工资和福利待遇1.乙方的月工资为人民币（工资金额）元，于每月的（发放日期）发放到乙方指定的银行账户。2.乙方享受国家规定的各项社会保险和福利待遇，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。3.乙方享受带薪年假、婚假、产假、丧假等法定假期。第五条工作保密双方同意将工作过程中获得的公司商业秘密及相关的技术、客户资料等保密，并承诺在合同期内和终止后不得向任何第三方泄露。第六条终止合同1.在合同期限内，如乙方违反本合同的规定，甲方有权单方解除合同，并无需支付乙方违约金。2.在合同期限内，如甲方因经营需要发生结构性调整等原因需要解除合同，甲方应提前（提前解除期限）天书面通知乙方，并支付乙方（违约金金额）元作为违约金。3.在合同期限内，乙方有以下情况之一的，甲方有权单方解除合同，并无需支付乙方违约金：（1）乙方严重违反公司规定的行为准则；（2）乙方连续无故旷工超过（旷工天数）天；（3）乙方涉嫌职务犯罪被司法机关立案；（4）乙方患有严重疾病或残疾，不能胜任工作，并获得劳动能力鉴定书。第七条保险责任甲方负责为乙方购买工伤保险，保障乙方的工作安全。乙方发生工伤时，甲方应按照国家的相关规定支付工伤保险赔偿和医疗费用。第八条纠纷解决双方因履行本合同所发生的争议，应通过友好协商解决。如协商不成，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，也可向人民法院提起诉讼。第九条其他约定事项1.乙方应当遵守甲方制定的各项规章制度，服从甲方的管理和安排。2.乙方在离职时应交还甲方的财产，并完成交接手续。3.本合同一式（份），甲乙双方各执（份）。4.本合同自双方签字盖章之日起生效，并在签字盖章后15日内办理工商部门的备案手续。甲方（盖章）：

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