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第页共页社区劳动保障工作述职报告尊敬的领导：我是××社区的社区劳动保障工作人员，现就我在社区劳动保障工作方面的工作情况向您做一份述职报告。一、工作目标达成情况本年度，社区劳动保障工作团队主要目标为提高劳动者的就业率和就业质量，确保劳动者的权益得到保障。经过团队的共同努力，我社区全年新增就业人数达到××人，就业率较去年提高了×个百分点。二、就业培训1.开展职业培训活动：我们根据社区劳动力市场的需求，组织了一系列职业培训活动，如计算机操作、电商运营等培训班。共计培训了××人次，提高了劳动者的技能水平，增加了他们的就业机会。2.落实职业介绍人员：与社区职业介绍服务机构合作，派驻了×名职业介绍人员，为求职者提供就业咨询和就业推荐服务。通过他们的努力，××人成功找到了适合自己的工作。三、劳动权益保障1.开展劳动法律知识宣传：我们针对劳动者普遍不了解自己的劳动权益的情况，开展了一系列劳动法律知识宣传活动，如举办讲座、发放宣传资料等。通过这些活动，共计普及了××人次，提高了劳动者对自己权益的保护意识。2.处理劳动纠纷案件：我们建立了劳动纠纷处理机制，并且与相关部门建立沟通渠道，及时处理社区内部的劳动纠纷案件。全年共处理劳动纠纷案件×起，其中×起得到了有效解决。四、社区服务活动1.主办招聘会：我们定期组织招聘会，邀请企事业单位来社区招聘，提供就业机会。全年共举办招聘会×场，吸引了××个企事业单位参加，共提供岗位×个。2.开展就业创业培训：为了鼓励劳动者创业就业，我们开展了一系列就业创业培训活动，如创业知识讲座、创业项目培训等。共计培训了××人次，帮助了部分劳动者成功创业。五、存在的问题与建议1.资源不足：由于社区的劳动保障工作人员数量有限，导致工作压力较大，经常需要加班加点。建议增加工作人员的数量，提高工作效率。2.培训质量有待改进：尽管我们组织了不少培训活动，但在培训质量上还有一些欠缺，需要进一步加强培训师资队伍建设，提高培训效果。3.劳动纠纷处置时效性不高：在处理劳动纠纷案件时，由于各方面因素的影响，往往导致处置时效不高。建议加强与相关部门的合作，提高案件处理效率。以上是我在社区劳动保障工作方面的工作情况和存在的问题，希望领导能够给予指

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