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第页共页普通工人劳动合同范本劳动合同甲方：__________________（以下简称“公司”）乙方：__________________（以下简称“员工”）根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商，达成以下劳动合同，共同遵守并履行。一、劳动合同的签订1.本合同的签约地点为____________________。2.本合同自________________年____________月____________日起生效，至________________年____________月____________日止。3.在本合同期满前，甲方与乙方双方应共同具备终止劳动合同的正当事由。二、工作内容及地点1.乙方应根据甲方的要求，履行相关职责和工作任务。2.甲方根据工作需要，有权对乙方的工作内容做适当调整。3.乙方工作地点为甲方公司所在地，但如需调动工作地点，应经双方协商一致，并签订书面补充协议。三、劳动报酬及福利待遇1.乙方的劳动报酬由甲方支付。2.乙方的劳动报酬标准为人民币________________元/月，包括基本工资、绩效奖金、奖励性津贴等。3.乙方享受法定的社会保险、住房公积金等各项福利待遇。4.甲方将按照国家相关法律法规的规定，提供劳动者在岗期间的工伤保险，乙方享受合理的劳动条件和安全保护。四、劳动时间和休假1.甲方工作时间为每周工作5天，每天工作时间为8小时。2.乙方应根据甲方的工作安排，如实履行工作时间。3.甲乙双方可根据工作需要协商并签订补充协议，调整工作时间。4.乙方享有带薪年假、婚假、产假、陪产假、丧假等法定假期，具体休假安排根据公司规定执行。五、劳动纪律及责任1.乙方应遵守甲方的公司规章制度和劳动纪律。2.乙方应按时出勤，不得迟到早退，若有特殊情况，应提前请假并经甲方同意。3.乙方应保守甲方商业秘密，不得将甲方的商业机密泄露给他人，不得从事与甲方利益有悖的行为。4.双方如有违反协议的行为，应承担相应的违约责任。六、合同解除1.本合同期满时，双方可协商续签劳动合同。2.如果乙方有下列情形之一，甲方可解除劳动合同：（1）严重违反甲方规章制度和劳动纪律；（2）严重失职，致使甲方遭受重大损失；（3）患不治之病或者因意外事故等原因，不能从事原合同约定的工作；（4）经甲方与乙方协商一致，解除劳动合同。3.乙方如有下列情形之一，可提前解除本合同：（1）对乙方生命安全或身体健康构成严重危害的；（2）乙方的工资未按约定及时支付的；（3）乙方需要离职的。七、争议解决甲乙双方因履行本合同所发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可根据双方的意愿，通过仲裁或诉讼方式解决。八、其他事项1.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商，签订补充协议。2.本合同正本一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：

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