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第页共页小公司劳动合同样本【小公司劳动合同样本】甲方：（公司名称）___________乙方：（个人姓名）___________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方自愿遵守以下条款，签订本劳动合同，共同遵守并履行。第一条合同目的甲方雇佣乙方，乙方同意在甲方工作岗位上从事以下工作。第二条工作内容1.乙方工作岗位：______；2.乙方主要工作职责：______；3.工作地点：______；4.工作时间：______（每周工作时间以小时计）；5.工作任务：甲方要求乙方完成的工作任务。第三条试用期1.甲方与乙方共同约定试用期为______；2.试用期期间甲方支付乙方工资为______；3.乙方在试用期满后表现良好，符合甲方要求的，与乙方继续签订正式劳动合同。第四条薪资与福利1.甲方向乙方支付的工资为人民币______元（大写：______）；2.薪资支付方式：______（月薪、日薪等）；3.乙方享受的其他福利待遇：______；4.缴纳社会保险和住房公积金的具体方案：______。第五条工作保密乙方承诺在合同期限内和终止后，对于甲方的商业秘密、技术秘密、经营信息、客户名单等保密信息，应负有保密义务，不得泄露或违反约定使用。第六条工作期限本劳动合同自______年______月______日起生效，至______年______月______日终止。第七条劳动纪律和规章制度乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，完成所负责的工作任务，并接受甲方的管理。第八条终止合同及违约责任1.在劳动合同期满前，任何一方希望解除合同，应提前______天书面通知对方，经协商一致后解除合同。2.乙方有下列行为之一的，甲方有权立即解除劳动合同：a)违反劳动纪律和规章制度；b)在工作中严重失职，影响工作进程；c)严重侵犯甲方的商业秘密、技术秘密等；d)违反劳动法和其他法律法规的规定；e)乙方无合理理由连续旷工超过______天；f)其他严重违约情况。3.在终止劳动合同时，双方应完成剩余的工作任务，并结清相关薪资和福利待遇。第九条争议解决甲乙双方在本合同履行过程中产生的争议，应本着友好协商的原则解决。协商不成的，应向本合同约定的争议解决方式进行处理。第十条其他约定事项1.本合同未尽事宜，由双方协商确定；2.甲方变更公司名称、地址等相关情况时，应及时通知乙方；3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同

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