制度建设样本

平坝县逸夫小学学习制度一、教职工学习制度（一）教职工政治、业务学习，以自学为主，每周分别集中学习两小时。集中学习时间安排应相对固定，无特殊状况不得变动。（二）学校党支部和行政应对全学期政治、业务学习制定筹划，拟定重要内容、环节、方式。（三）教职工必要按学校规定期间参加集体学习，不迟到、不早退、不无端缺席，因病因事不能参加学习，要履行请假手续。（四）集体学习时必要严格遵守学习纪律，聚精会神，不看与学习无关书报，不做与学习无关事，普通不会客，要备好关于学习资料，认真讨论，积极发言，做好学习记录。（五）自觉关怀时事政治，依照布置完毕自学任务，写好学习心得，学校要定期组织交流。（六）教师业务学习，要遵循“百花齐放、百家争鸣”方针。每个教师要在教学改革中不断摸索，不断创新，不断总结经验，每学期要完毕一篇或几篇教学专项总结或教研论文。（七）教职工业务学习，要结合学科特点，选取关于学习材料，每学期要完毕一篇业务学习心得。（八）学校行政应勉励和支持教师业务进修，要视学校详细状况，协助教职工解决好在职进修困难，积极为提高教职工业务素质创造条件。（九）对政治、业务学习成效，学校关于职能部门可组织专门考核，也可与“岗位考核”一并进行。二、政治学习制度（一）学校教职工必要参加学校党支部、学校组织政治学习。（二）政治学习分全校集中和按部门、年级组集中两种形式，分别由党支部、组长召集。（三）全校集中时按部门、年级组就坐，辅导外负责考勤，分组、部门时要按规定组织学习讨论。（四）政治学习活动内容要认真准备，会议要准时召开，教职工要准时参加。（五）学习期间，不发言、不看报、不改作业、不做与会议无关事，不迟到，不半途离开会场。（六）特殊状况不能参加学习要事先向辅导处请假，依照关于规定办理。（七）无端不参加政治学习者，按旷工解决。（八）政治学习由党支部安排，辅导处详细负责考勤和执行。三、师德建设学习制度（一）加强思想道德修养，不断提高自身素质。（二）坚持每周参加政治、业务学习，并记好学习笔记。（三）进一步贯彻各项规章制度，每月学习关于师德文献，学习笔记在字以上。（四）以身作则，为人师表，积极参加学校组织各项师德教诲活动，并进一步贯彻在行动中，以德育人。（五）虚心向她人学习先进教诲经验，注意汲取思想营养，学习先进教师先进事迹，学人之长、补己之短。四、家长学校学习制度1、准时到校上课，不早退、不迟到、不旷课，有事请假。2、专心听讲，勤于思考，认真完毕作业。3、尊敬教师，听课不吸烟，不随便发言。4、讨论时积极发言。平坝县逸夫小学党组织生活制度党支部组织生活制度是指党员参加所在支部党员大会、党小组会以及党员领导干部召开民主生活会关于规定，是党内政治生活重要内容。详细规定如下：一、每个党员，无论职务高低，都必要编入党一种支部，小组参加党组织生活，接受党内外群众监督。二、每季召开一次支部党员大会，重要内容是传达和学习上级党组织决策、批示，讨论通过支部重要决策，听取单位行政负责人每月工作状况通报。三、每月召开一次支部委员会议，重要内容是研究制定贯彻上级党组织批示、办法和支部工作筹划，分析党员干部思想状况，研究党员教诲、管理和发展党员工作。四、党员数在6人以上应建立党小组，每月召开一次党小组会议，重要内容是组织党员学习贯彻支部决策和工作安排，听取党员思想报告，开展批评和自我批评，推荐党员发展对象，提出对党员奖惩意见。五、每半年安排党员接受一次党课教诲，党课可由支部组织，也可由上级党组织统一组织，党员领导干部要带头讲党课，党课可吸取入党积极分子参加。六、每学期召开一次党员民主生活会。采用党小组或支部生活会形式，以党员报告思想、工作状况，开展批评与自我批评为内容，有针对性地解决问题。七、每学期召开一次民主评议党员民主生活会，详细规定如下1.民主评议党员应坚持实事求是、民主公开和人人平等原则。2.民主评议党员分学习教诲、自我评议、党内外群众评议、组织考察和表扬解决五个阶段进行。3.在学习教诲阶段，组织党员学习党章和上级党组织关于文献，重点进行抱负宗旨教诲、党风党纪教诲和党员原则教诲。4.在自我评议阶段，组织党员对照党员原则和评议内容，必定成绩，查找问题和差距，认真写好个人总结材料。5.在党内外评议阶段，先在党内开展批评与自我批评，进行互相评议，然后以座谈会或民意测验方式，征求群众对支部和党员意见和建议。6.在组织考察阶段，召开支委会，对党员提出初步评议意见，并提交支部党员大会讨论，按照少数服从多数原则形成组织意见。对党员评议格次分为先进党员、合格党员、基本合格党员、不合格党员。7.在表扬解决阶段，对先进党员，由支部进行表扬或提请上级党组织表扬；对合格党员予以必定和勉励；对基本合格、不合格党员应按照关于政策，分别予以限期整治、劝退、除名等处置。民主生活会。支部书记和委员除了参加党小组党员民主生活会之外，还要专门召开支部委员会民主生活会。八、适时组织党员开展灵活多样、严肃活泼、注重实效各类组织活动。九、各类组织生活要做到有记录、有总结、有报告。平坝县逸夫小学团组织生活制度团支部组织生活是实现团任务基本途径，是对团员进行教诲与管理和团员进行自我教诲必要手段和基本形式。团组织生活普通是指团支部大会、团小组会、以及团组织开展以思想教诲为重要内容各项活动。参加团组织生活是团员起码义务和权利。一、团支部组织生活基本内容团组织生活应组织团员学习马列主义、毛泽东思想，学习邓小平理论，学习党路线、方针、政策，针对国内外重大时事，进行形势、政策和时事政治教诲，学习党和团基本知识，学习团文献;进行党组织观念和团组织观念教诲;学习先进人物事迹，开展学习讨论;分析团员思想，表扬好人好事;总结、讨论支部工作;讨论发展新团员，向党组织推荐先进团员人党；理解和反映团员与青年思想、规定，维护她们权益，开展有益于身心健康文化娱乐活动;加强对团员进行教诲和管理，健全组织生活，开展团内批评与自我批评，监督团员切实履行义务，保障团员权利不受侵犯;结合学校思想教诲工作，开展专业思想教诲，交流学习经验;开展前程、抱负、人生观、世界观、道德和法律常识等方面教诲。二、团支部组织生活时间与安排团支部组织生活原则上每两周一次(即每学期八至九次)，详细时间由支部依照实际安排。1、团支部组织生活应以团基本知识教诲为主，全面进行一次团基本知识教诲，并进行考核。2、团支部组织生活应以学习马列主义基本原理，把握对的立场、观点和办法，进行前程抱负教诲、道德法纪教诲、校风、学风教诲为主。3、团支部组织生活应以树立对的人生观和价值观为主，大力开展素质教诲。4、团组织生活都要抓好形势与政策教诲，专业思想教诲。平坝县逸夫小学考勤制度为了进一步提高我校管理工作制度化、科学化、规范化水平，严肃劳动纪律，保持正常教诲教学工作秩序，保证教学筹划、教学目的贯彻实行，特制定本考勤制度。一、考勤项目对到校、办公、上课、教职工例会及学校告知参加各种教研、培训或活动均作考勤。二、考勤规定全体教职工必要准时到校，自觉遵守劳动纪律、办公制度、上课等各种规章制度，不迟到早退，不旷工旷教，有事先请假，准假后方可离校。无公务联系不串岗，不闲谈，不做私活，不做与教学无关其他事情。三、考勤时间1、坐班时间：早上8：00到校（值周教师7：30到校、班主任7：50到校）、下午4：00下班（班主任延至学生离校，并做好清堂工作）2、上课：上课预备铃响进教室到下课铃响。3、会议：各种会议开始到结束。四、考勤办法1、坐班考勤。对有事外出人员，一律实行请假登记制。2、会议及其他活动均采用实名签到制，不得代替签名。3、考勤。一月一次，每月月底辅导处将考勤状况汇总，校长签字并作为当月考核根据。五、缺勤界定及考勤奖励和扣发▲迟到：遇特殊状况（不涉及灾害性天气等因素），晚到十五分钟内作迟到解决。迟到一次扣除当月全勤奖50元；如当月迟到累积满三次，扣当月常规评估奖及全勤奖共计200元；如情节严重者另作解决。迟到十五分钟后作事假解决。迟到、早退，不阐明事由，按旷工解决。迟到、早退都不可以以调休来销假。▲调休：在完毕本职工作，不影响学校正常教学秩序前提下，本人事先请假（半天内由辅导处批准，一天及以上由校长室批准），并由批准人签字后方可离岗。不得事后补假。▲事假：由本人事先提出书面申请，经校长批准后方可请假。如遇特殊状况，为了不影响学校正常工作，应先口头告知有关人员（辅导、组长）。请事假者扣除当月全勤奖，期末扣除学期全勤奖。▲旷工：不办理请假手续，无端不上班，不参加关于活动而无正常理由，请假未准而擅离职守，均视为旷工。旷工者扣除当月构造工资。▲教职工当月全勤，发全勤奖50元；全学期全勤，发学期全勤奖300元。六、关于婚、丧、产假规定依照上级关于文献规定：(1)婚假是职工本人结婚时予以有薪假期，即职工本人结婚，经校长批准，予以三天婚假，双方均符合晚婚条件，可追加7天婚假，婚假不发当月全勤奖，别的照发。(2)丧假是职工直系亲属(父母、配偶、子女))死亡时予以假期为三天，岳父母和公婆死亡时予以假期为一天，如需去外地可另加路程假，途中车船费等所有由职工自理。丧假不发当月全勤奖，别的照发。(3)产假是女职工在生育时享有有薪假期，正常分娩者给假90天，难产或双生以上增长15天，晚育（女24足岁以上）再增长30天，产假扣发产假期间关于月份全勤奖、学时费和福利费，别的照发。男同志享有三天产假。婚、产假期间工作由学校安排，请假本人不扣工资，但不享有当月全勤奖励。七、其她需要阐明问题1、病愈后复工不久又继续休息，其病假时间计算按(64)内人工字第257号文办理，即：工作人员病愈要恢复工作者，需医生证明的确可以恢复工作，先由个人提出申请，再经领导批准，方可复工。复工后上班不到三个月又请病假，将其复工先后病假持续计算。持续病假者必要办理好续假手续，并按教诲局规定扣发奖金和工资，同步不发全勤奖和福利费等。2、教职工门诊看病一律按“调休”意看法决。如遇急病或重大特殊状况可例外，但返校后必要到辅导处出示有关证明，并补办请假手续（当月不作全勤解决）。3、如需输液要出示医院有关证明，在不影响学校正常工作前提下可以去医院输液，（学校建议下午2：30后进行，如有特殊状况另作安排）不作请假解决。4、但对于大病人员（大病门诊有明确界定，例如白血病、血友病以及恶性肿瘤，这些病有一种长期治疗过程，有不需要住院，但是要定期到医院进行药物治疗，这就属于大病门诊范畴），对于此类对象，学校每周予以一次不超过半天门诊医疗时间，享有学校大病补贴，但不享有全勤奖励。5、因工作需要，由学校安排教职工节假日值班，予以恰当值班补贴或由学校安排调休。6、本条例经教代会讨论通过后执行（即从1月1日起执行）。7、执行中凡本条例未涉及事项均由校务会、行政会集体讨论决定。平坝县逸夫小学安全保卫制度一、学校安全保卫制度1．加强师生安全防范意识，采用各种有效方式对全体师生进行安全知识教诲；经常排查各种安全设施，把不安全隐患消灭在萌芽状态。2．严格履行职责，加强教师值日及节假日值班工作；3．定期或不定期地对各种安全办法执行状况进行检查。4．外来人员进入校园要进行登记，并进行必要询问。5．禁止校外人员携带各种凶器、易燃易爆物品、有毒物品进入学校。6．门卫要实行24小时值班制度，节假日要安排领导和保卫人员值班。7．任何单位和个人不得以任何理由侵占学校财产。8．机动车辆未经容许不能进入校园，经容许进入后不得随意鸣放高音喇叭。9．学校教职工工要模范遵守校纪校规，敢于抵制和制止各种破坏行为，保证学校安全。二、安全工作考核制度安全教诲工作要以“三个代表”重要思想为指引，以“人民生命高于天、人民利益重如山”高度负责精神为主线，以“爱惜生命、安全第一”为出发点，以“防止为主”为原则，以创立“平安校园”为目的，强化责任意识，努力为学生营造一种安全生活、学习环境，使她们可以健康、幸福地成长。建立和完善安全工作规章制度和防控预案，贯彻安全责任制。通过广泛持久地开展安全教诲工作，在学生中普及安全知识，使她们提高安全防范意识，掌握必要安全常识，养成良好品质和生活习惯。学会自我保护，应急避险，自救互救。避免和减少意外伤害事。特制定本考核办法。1．安全实行一票否决制，如果浮现重大安全事故，教师年终考核直接定为不合格。2．对安全工作思想不注重、结识不到位、责任心不强教师，在年终考核中扣除1分。3．浮现一次安全事故，在班主任工作考核中扣10分。4．开校初，班主任没有安全教诲筹划，当月考核扣除2分。5．安全教诲活动不按规定开展，资料不上交，年终考核扣1分。6．学生在玩耍中浮现一次不安全事故或学生打架一次，每月班主任考核扣除3分。7．教师不通过审批擅自带领学生外出活动者，月考核扣除2分。8．上操中教师不负责任者，月考核扣除1分。9．放学不护送学生者，扣除1分。不送至指定地点者，扣除0.5分。10．教师不教诲学生安全用电，浮现事故者，月考核扣除2分。11．学生浮现食物中毒事件，不及时报告、不及时送医院救治、不告知家长，导致后果，当月考核所有扣除，年终考核扣5分。三、安全工作责任制一、指引思想为进一步加强学校安全工作，贯彻责任，建立统一高效，运作协调安全监管体系，形成一把手负总责，领导班子其她成员和职能处室各司其职，齐抓共管机制，切实保障师生和学校完全，维护学校正常教诲教学秩序，特制定本规定。二、班子重要成员安全职责王艳琼：校长，学校安全管理工作第一负责人。全面负责指引、监督学校安全工作，协调解决学校安全工作重大问题。李松：副校长，分管学校安全工作，学校安全管理工作直接负责人。重要负责对学校安全工作组织、管理及协调工作。徐晓苏：副校长，重要负责对教学安全，教诲工会职责范畴有关安全工作指引、协调和监督。三、各处室安全职责总务处（后勤处）：负责人陈爱英，负责学校安全保卫、校园周边环境治理，饮用水、饮用奶管理，校舍安全管理，消防、交通安全管理，安全事故紧急救援和事故解决工作。辅导处：负责人肖树西，详细负责对学生安全教诲活动组织、指引，参加安全事故紧急救援工作。德育处：负责人陈远英，详细负责对安全教诲宣传、检查监督、参加安全事故紧急救援工作，在职责范畴内及时贯彻贯彻上级和关于部门关于安全工作批示精神。体艺办公室：负责人赵祥，详细负责学校体育设施、设备、场地和体育教学安全检查、监督工作，参加安全事故紧急救援工作。其他各办公室：负责人各教研组长，详细负责各班学生课间活动、学校组织校外活动安全工作，参加安全事故紧急救援工作。门卫：负责人蔡泽刚，详细负责校门处安全、卫生管理，外来人员管理，夜间校园巡视等工作。四、班主任安全工作职责1．班主任要及时向学生传达上级、学校关于安全面文献精神，积极参加学校开展各种安全面活动。2．班主任教师平时要注意联系实际，对学生进行经常性安全教诲，涉及交通安全防范教诲、意外事件应急教诲、心理健康教诲等，并开展丰富多彩、寓教于乐活动，提高学生安全意识。3．班主任教师要经常进一步学生当中，及时发现学生中已存在某些不安全、不稳定因素，及时加以解决。4．班主任要认真做好班内学生课间、课外活动及集体活动时安全管理工作，防止意外发生。5．班内突发事件，班主任教师要及时会同窗校主管部门进行紧急解决。对因教诲不力、管理不到位而导致安全事故班主任教师要追究一定责任。五、德育处安全管理职责1．德育处每学期都要制定和贯彻安全教诲工作筹划及关于规定。2．多渠道、多形式、全方位、持久地开展安全工作宣教，增强师生安全意识和防范意识。3．进一步持久地开展“五禁”教诲，行为规范养成教诲，法制教诲和心理健康教诲，提高学生思想道德素质。4．及时传达和宣传上级部门关于德育方面精神。5．如因教诲不力或其他因素导致后果，学校有权追究责任。六、电教教师安全管理职责1．要认真指引好学生对的操作电脑。2．要加强对电源检查，防止漏电引起触电或火灾事故。3．上学时要注意室内通风透气，防止学生中暑。4．加强网络管理，防止有不健康网络信息传递给学生。5．加强对机房管理，学生上课结束后，要关闭门窗，设立好防盗器，防止物品失窃或遗失。6．如因玩忽职守导致安全事故，学校有权追究其责任。七、辅导处安全管理职责1．辅导处要狠抓教学过程管理，禁止教师半途离开课堂或放羊式教学。2．对于听课逃学学生要进行记录，要配合班主任及时与家长获得联系，共同教诲。3．加强对教师安全教诲，不但让教师理解，掌握基本安全常识，同步要增强教师对安全教诲责任感。4．学生外出参加各类正规比赛，辅导处要贯彻好带队教师、交通工具，并加强安全教诲。5．教师外出听课或其他因素外出，辅导处要及时安排好课务，防止教室浮现无教师上课现象。6．对于因管理不严而导致后果人员，学校有权追究责任。八、教师安全管理职责为保证学校教诲教学顺序正常开展，保证师生生命财产安全，树立良好文明窗口形象，特制定本职责。1．要运用一切机会加强对学生安全教诲，使安全意识进一步每个学生心灵。2．树立安全责任意识，发现学生不安全行为要及时加以劝止并进行批评教诲，发现学校设施安全隐患要及时与学校主管部门联系，以便及时消除。3．树立主人翁责任感，敢于同任何侵害师生人身安全行为作斗争。4．热爱关怀每一位学生，不讥讽、不讽刺、不体罚和变相体罚学生，注意学生心理健康教诲，及时消除学生心中存在阴霾，防止学生因自闭、悲观、绝望等导致过激行为。5．每位科任教师都应当精心做好每课前准备工作，防止因准备工作不到位而引起学生不必要伤害。6．严格遵守学校各项安全管理制度。7．对因玩忽职守而导致学生意外伤害教师，学校有权追究有关人员责任。九、体育活动、集体活动安全管理规定为维护校园稳定，防止意外事故发生，保证体育活动和大型集体活动顺利进行，制定本规定。1．课前体育教师必要对上课所需活动器具进行检查，防止因设备老化，残缺而发生意外。学校总务处要及时添置或更换体育设施，保证体育活动课正常开展。2．上体育学时，学生准备活动要做开，防止因准备工作不充分而导致肌肉拉伤，扭伤脚等意外状况发生，激烈活动时，要注意学生表情、神态，防止运动过量给学生带来危害，如发生意外状况，应及时采用办法，自救或送医院治疗。3．一种班（涉及一种班）以上组织集体活动，主办者须提前一天向校长室申报，并填写《合兴小学集体活动审批表》，书面申报中要注明活动时间、地点、规模、活动内容和安全办法。4．大型集体活动安全保卫作本着“谁主办，谁负责”原则。主办者要负责好活动安全保卫，要向参加活动人员宣传关于安全注意事项，要加强对电源、水源控制，防止火灾。5．参加集体活动人员，应讲究礼貌，自学遵守公共道德，遵守主办单位和活动场合关于规定，听从工作人员疏导和管理，禁止故意拥挤、起哄、吵闹、打架斗殴等扰乱场内外秩序行为，禁止携带危险品进入活动场合。十、体育教师安全管理职责1．课前教师要对上课所需活动器具进行检查，防止因器具老化、残缺而导致意外伤害。2．教师要充分考虑到本次教学活动中也许导致意外伤害，及时做好准备活动和保护办法，防止因准备工作不充分、保护办法不到位而导致肌肉拉伤、扭伤脚、骨折等意外状况发生。3．教师要认真对每位学生排查摸底，理解其身体状况，激烈活动时，要注意学生表情、神态，防止运动过量给学生带来危害。4．如发生意外事故，应及时采用办法，对学生进行必要救护并送医院治疗。5．上体育课、体育活动学时不能放羊式，要精心组织、精心防护。6．对因教诲不力、组织不全，玩忽职守而导致意外事故人员，学校有权追究其责任。十一、危险化学品安全管理制度1．储存危险化学品应外包装干净、干燥、标签完整，危险化学品应贮存在干燥、清洁药物库房中，避光、防潮。2．危险化学品储存时应采用防挥发、防泄漏、防火、防爆等防止办法，库房中应有解决泄漏、着火等应急保护办法。3．对于温度反映敏感物品不得露天存储，库房内应设立湿温度计，定期检查并做好记录。库房应配备规定数量、质量规定灭火器材，库房应通风良好，并有专人负责监督。4．危险化学品存储应分类储存、标记，应注意固体试剂与溶液试剂分开，氧化剂与还原剂分开。5．药物库房要装有专锁，并注明所存储危险化学品名称。6．加强对危险化学品库保管员管理，保管员应熟悉有关化学品MSDS及有关应急程序.7．应加强对危险化学品库寻常检查和定期检查,并应尽量减少危险化学品库存量。8．各使用部门要建立危险化学品登记台帐，内容有药物进购日期、名称、规格型号、数量和存储地点。9．使用化学品时，在保管员处领取，并在《化学品使用登记台帐》上登记，保管员依照化学品库存状况进行发料，并建立详细化学品流水明细帐，以拟定化学品库存状况;使用岗位应有有关化学品MSDS；10．各部门安全员对特殊化学品使用进行监督。11．使用危险化学品时，应按相应安全技术操作规程和产品使用阐明及技术规定严格执行，必要时操作人员应配备必要防护用品，使用专用器具，防止泄漏、遗撒。十二、值日教师安全管理制度为提高值日教师责任感，加强课间学生管理，杜绝意外事件发生，及时解决突发事件，特制定本制度：1．上午到校后，及时检查职责范畴内器具摆放、校舍、设备等与否处在正常状态，发现异常要及时采用办法或向学校重要领导报告。2．值日教师要加强课间巡视力度，发现存在安全隐患活动或事件要坚决予以制止。3．如有突发事件，应及时采用相应办法，并配合学校主管部门做好善后工作。4．值日教师要注意维护好学生课间操和中午放学时集体上下楼梯秩序，防止学生上下楼梯拥挤导致意外伤害。（切问楼西楼梯由五办值日教师负责，东楼梯由三、四办值日教师负责，业勤楼由二办值日教师负责。）5．放晚学时，值日教师要协助班主任做好路队管理，维护好校门口秩序。6．下班后，值日教师在做好贵重物品入室、门窗关锁及各种设施安全检查等工作后方可离开办公室。十三、总务处安全管理职责1．定期检查教诲教学设备、器材管理状况，及时维修，对于易燃易爆、有毒化学药物要规范管理，并要贯彻防霉、防腐、防盗、防火办法。2．认真排查和分析本校管理与治安方面存在突出问题，严肃校纪校规，加强学校进出人员管理，防止不法分子进入破坏捣乱，及时掌握校园周边环境变化及社会不良因素向学校渗入动态，及时反馈给校长室。3．认真做好学校各类文体活动、安全保卫工作和活动前纪律教诲，大型文体活动要事先勘察活动场合，弄清关于状况，消除事故隐患，并要制定安全初赛。4．定期检查楼梯扶手、通道栏杆、通道接合处、门窗及校舍等设施，发现存在安全隐患及时向校长室报告，并贯彻整治办法。5．定期检查配电房和各室线路、插座、开关和用电器等，发现损坏和老化，要及时更换。6．定期检查食堂安全卫生工作，严把食品质量关，炊具、用品和食堂环境必要符合卫生规定，不容许过期、变质食品进入校园，对于食堂工作人员要进行每学期一次健康体检，凡患有传染病携带者不得从事食堂工作，同步，加强饮用水、饮用奶卫生管理。7．对于因管理不严而导致后果人员，学校有权追究责任。十四、实验室安全管理制度1．教师按教学规范程序指引学生实验、实习，教诲学生爱护仪器设备。2．学生必要在教师指引下按操作规程进行实验，不准随便摆弄设备和药物。3．搬动沉重设备注意手脚安全，使用有毒药物注意做好防护工作，事先穿戴好防护用品，事后要清洗消毒，防止发生中毒事故。4．实验室内禁止违章带入火种，不准任何人在实验室内吸烟。5．使用电器时要注意人身安全，对的使用电器设备，严防触电事故发生。6．任何人不得擅自将有毒物品带出实验室，违者导致后果应负一切经济法律责任。十五、综合实践室安全防护制度1．凡做有毒、有恶臭气体实验，要采用办法，不让气体大量外泄，尽量在通风橱内进行操作，长时间使用剧毒物质如强酸、强碱等腐蚀药物时，要戴防护用品。2．禁止在实验室内饮食或把餐具带进室内，不许将实验用烧杯用来饮水，实验完毕，用冷水和肥皂把手洗干净。3．小心使用酒精灯和喷灯。使用易燃试剂，一定要远离火源。4．任何化学试剂不能入口。有毒和腐蚀性药物要注意防止触及皮肤和衣服。5．使用任何电器要谨防触电，不用湿手接触电器，实验结束后应及时切断电源。6．加热或倾倒液体时，切勿俯视容器，以防液滴飞溅导致事故。7．加热气体时应采用“招气入鼻”法。8．稀释浓酸，特别是浓硫酸时，应把酸慢慢注入水中，同步搅拌。9．不能直接用手取放化学药物，如手上有伤口一定要包扎后才进行实验。10．实验室上下水管道、电源、消防器材必要经常保持完好，以便随时启用。平坝县逸夫小学保密工作制度1、学校成立保密工作小组，组长由校长担任，成员由校级领导、中层干部和部门负责人构成。2、宣传上级关于保密工作规定规定，提高对保密工作结识，保证该保密工作达到百分之百保密，领导小构成员各自负责文献保密、所参加会议内容保密、关于档案保密。3、不打听不传播但是问涉及保密关于问题。不听、不信、不传小道消息。4、每次考试，对命题、制卷、试卷保管等一系列工作，做到万无一失。认真、严肃、对的对待考试，平时全面规定学生打下夯实基本，不猜题，不向出题人打探关于试题消息。5、加强平时保密工作，注重节假日治安保卫值班工作，做到不出大小差错。4、领导带头做好保密工作，党员是做好保密工作模范，全校教职工积极支持做好保密工作。7、发现泄密事件，追究关于人员责任，视其情节做严肃解决，情节严重者，移送司法部门。平坝县逸夫小学清洁卫生制度卫生工作是学校精神文明建设重要构成某些，为搞好学校卫生工作，培养师生良好卫生习惯，为了美化校园、净化环境、营造一种良好工作学习环境、保证师生身体健康、健全和推动这项工作开展，拟订如下管理制度。一、卫生工作内容及责任划分（一）校园环境卫生教室卫生：班主任是第一负责人，任课教师要保持课堂清洁卫生。功能室卫生：学校指定管理人员是第一负责人，使用者共同维护。办公室卫生：教研组长、科室负责人是第一负责人，办公室成员分工负责，轮流值日。公区卫生：班主任是第一负责人，全校职工均有义务保持公共地区清洁卫生。（二）学生个人卫生：自觉养成讲卫生良好习惯。二、校园环境卫生清扫、保洁制度1、每天上午、中午、下午三次清扫；2、每节课间派学生进行保洁；3、每周进行大扫除，周五下午检查4、每月末由学校统一安排进行一次清洁大检查。三、卫生检查、考核制度1、值日师生每天负责全校清洁卫生状况巡视，与卫生教师刘继发保持沟通联系，有问题及时解决。2、功能室和办公室采用抽查形式进行，每月至少抽查四次，发现问题进行合计并纳入考核和先进教研组评比。3、每月末进行一次全校清洁卫生大检查，由学校行政,值日师生,卫生教师进行全面检查，纳入清洁考核和班主任工作考核。四、卫生工作评价原则（一）校园环境卫生原则：1、教室、功能室、办公室卫生原则：地面：无纸屑、果皮等杂物，无明显灰尘积痕和其她污痕。门窗：门、玻璃及窗框每周揩擦，无灰尘、蜘蛛网（二楼以上后窗以站在地面能擦到地方为止）。桌凳：桌凳放置规范、整洁、不零乱，无乱挪乱移现象。桌凳面上无灰尘和乱涂乱画，桌内物品整洁，无垃圾。人离开时凳子放在桌下。墙壁：无积尘、无脚印、球印和污渍，墙脚瓷砖擦干净。门口：门口及所属走廊清洁干净，无泼水、垃圾堆积现象。黑板及讲台：黑板应每天擦洗干净，无粉笔头和粉笔灰积存，无乱涂乱画。讲桌面和桌内物品摆放整洁，无杂物。卫生工具放置：定点定位放置整洁，无破损肮脏用品。不存储污水，应及时倾倒垃圾，存储垃圾不超过半桶。天花板及四角：天花板、日光灯、电扇无明显积尘，无蜘蛛网。告知及布告张贴：定点定位张贴整洁，不零乱，无破损，美观大方。整体效果：清洁、明快、协调、文明。2、公区卫生原则：室内公区：地面要拖擦，无纸屑、杂物、积水；门面、栏杆、扶手、桌面、凳面干净；瓷砖墙面擦干净。室外地面、篮球场：清扫干净，无纸屑、果皮、杂物，水泥地面无明显灰尘。绿化带：捡净落叶、石块、碎木、纸屑、包装袋等杂物，拔除杂草，揩擦花台瓷砖。操场：捡净落叶、纸屑、包装袋等杂物，清除石块、碎木等危险品；有水沟保持水沟干净畅通；拖擦旗台。厕所：擦干净站在地面上手能及瓷砖墙面，地面拖擦干净，无垃圾、积水，学校后勤要定期安排便槽洗刷。水池：水池内外保持干净，无泥沙垃圾堆积，不堵塞。（二）个人卫生原则1、穿戴整洁，坚持佩戴红领巾、队干部标志、校徽或校牌；2、男生不留长发，女生头发梳理整洁；3、经常洗澡、洗头，勤换衣物，身上无异味、汗臭、污垢；4、饭前便后洗手，保持手干净，不留长指甲，指甲内无污物；5、不准在校内吃零食，不乱扔垃圾，不在校外摊点买不卫生零食；6、不在旗台、花台、草坪里玩耍，不趴（躺）在地上玩耍。五、考核规定和扣分原则1、教室公区卫生考核记入当天常规考核，教室打扫不彻底扣3分，公区打扫不彻底扣5分,未做清扫不得分2、学生个人乱扔垃圾一人次扣5分。3、月末清洁安全大检查一处未达到原则扣5分。4、办公室和功能室每次抽查有一项不达原则扣2分，合计记入当月月末清洁检查得分。六、卫生教师和班科教师工作职责1、卫生教师在每学期开学前将校园环境卫生区域进行科学合理划分，贯彻各区域负责人；2、卫生教师每天巡视指引学生、教师进行清洁扫除；3、每天早、中、晚三次全面巡视检查校园环境卫生状况，上课期间进行随机抽查，对发现问题及时解决并进行考核；4、班主任、副班主任在学生寻常清扫、大扫除时候，应当到现场进行督促、指引，以保证安全和质量；5、科任教师每节课先后都应当指引学生进行保洁。平坝县逸夫小学党风廉政建设制度为进一步加强学校党风廉政建设，依法行政、规范办学行为，增强干部廉洁自律自觉性，结合学校工作实际，制定本制度。一、建立领导干部述职述廉制度1、述职述廉内容：坚持民主集中制状况，坚持密切联系群众为教职工工多办实事状况，开展批评与自我批评状况，选拔任用干部状况，贯彻干部礼物登记、收入申报、个人重大事项报告三项制度状况等。2、述职述廉对象：学校党政领导班子成员，向上级主管部门述职述廉；中层干部向校级党政领导及全体教代会代表述职述廉。二、建立领导干部个人重大事项报告1、报告对象：学校领导班子成员2、报告内容：《关于领导干部报告个人重大事项规定》规定有关内容。3、报告方式及规定：由干部本人填写《领导干部个人重大事项报告表》，书面报告一年一次，年内无重大事项零报告。对不适当公开个人重大事情及本人规定保密事情，组织上将予以保密。领导干部不按本制度报告或不如实报告个人重大事项，将责令填报，并视情节轻重予以批评教诲或追究党纪政纪责任。三、建立廉政谈话制度1、廉政谈话对象：校级领导干部；被反映思想作风、工作作风和生活作风存在问题，或有普通廉洁自律问题、轻微违纪问题党员和干部。2、廉政谈话分为履新廉政谈话和诫勉性廉政谈话。履新廉政谈话重要是对新任职领导干部进行廉政教诲，沟通思想，鼓劲打气，明确廉政责任和规定，普通在领导干部上任之初进行，也可以在新任职后一段时间进行。诫勉性廉政谈话重要是理解核算关于党员、干部在党风廉政建设方面关于状况，并对其进行警诫教诲和劝勉。诫勉性廉政谈话依照实际状况安排谈话内容和时间。3、廉政谈话实行按照分级负责和党政配合原则进行。学校中层干部诫勉性廉政谈话由学校党组织负责。对学校领导班子集体廉政谈话，由上级领导机关负责。平坝县逸夫小学党支部民主生活会制度党组织定期召开民主生活会，是加强党民主建设，健全党民主集中制，增进党内民主空气，实行党内监督，使党内政治生活正常化，制度化重要办法。1．依照上级党组织布置或结合本支部详细实际，拟定民主生活会召开次数，要做到有考勤，有记录。2．召开民主生活会前，负责同志应事先告知参加会议同志，让人们作好准备，提高民主生活会质量和效果。3．支部在民主生活会召开之前，支部书记和纪检委员应以个别谈心征求关于同志意见，保证民主生活会质量。4．依照党内外群众意见，开展批评和自我批评，是开好民主生活会重要一环。每个党员都要发扬批评和自我批评优良作风，特别是领导同志更要以身作则。5．严于解剖自己，对自己缺陷错误要虚心接受批评，并认真反思，在后来实际行动中加以改正。6．党内民主生活会要指定专人认真做好记录，准时将会议记录交上级党组织查阅。7．民主生活会在必要时可以请上级党组织派员参加。平坝县逸夫小学党岗位责任制度为贯彻《平坝县教诲系统实行全员聘任制试行意见》精神，适应教职工全员聘任制规定，推动学校内部管理体制改革，结合我校实际，在核定总编制范畴内，在我校先行制定岗位责任制度基本上，特修订学校教职工及关于处室岗位责任制度如下：一、辅导主任岗位职责1、全面负责辅导处工作。协助校长制定并实行学校工作筹划和改革方案，检查并总结教诲教学工作。2、进一步教学第一线，掌握各科教师贯彻执行教学大纲和教学筹划状况，参加教研活动，指引教研组工作。3、检查教师备课和学生作业，分析学生学习成绩，协助教师总结教学经验，改进教学办法，提高教学质量。4、组织教师备课、说课、听课，摸索、总结、交流教改经验，培养教学骨干，组织教师业务学习和教研活动。5、做好教师业务考核工作，管理好业务档案。6、做好招生、毕业生、转学生等有关工作。7、搞好学籍、教学资料及教具管理，安排好课程表、时间表、活动表。8、做好课本、簿本预订工作。9、副主任协助辅导主任分管以上某些工作。二、德育主任岗位职责1、德育主任在学校党支部和分管校长直接领导下，负责抓好学生思想政治工作。德育主任向党支部和分管校长负责。2、负责每年（学期）开学前制定出学校德育工作筹划，组织领导班主任开展德育教诲活动，增进学生思想健康发展,学期及年末要有工作总结。3、每学期召开１－２次班主任工作会议。４、负责贯彻贯彻《小学生守则》和《小学生寻常行为规范》，加强寻常管理，指引开展好“三好”竞赛活动。５、指引少先队大队部开展各项寻常教诲活动。６、组织好每周一校会，安排好国旗下发言。７、在校党支部及分管校长领导下做好对班主任考核评价工作，完毕委派和交办其她工作。三、总务主任岗位职责1、在分管校长领导下，组织总务工作，做好财务、校产、校舍和校园管理，爱校如家，廉洁奉公，勤俭办学，节约开支，节约办公用品，向校长负责，做一种当家理财好管家。2、依照教学规定，保证教学工作物质、设备及时供应，做到全心全意地为教学服务。3、管理好财务，严格执行财务制度，月末定期向校长做财务报告。4、负责校园绿化、美化工作。５、管理好校产、校舍教学设备，做到维修及时。每学期开学前检查好照明设施，配齐桌椅板凳及卫生扫除工具；学期末进行检查验收，并作恰当解决。5、经常督促检查下属完毕工作和任务，把各项工作落在实处。四、团支部书记岗位职责1、依照上级团委和校党支部工作布置和规定，结合学校实际，制定工作筹划，每月开展一次团活动。2、组织开展团员和青年思想教诲活动，增进良好校风形成。3、搞好团组织建设，办好少年团校，做好发展新团员（涉及在学生中恰当发展团员）和超龄团员离团工作。4、做好评比、宣传先进团员和先进少先队员工作。5、经常研究少先队工作，组织指引少先队活动。6、做好团费收缴工作，完毕上级和学校交办关于工作。五、少先大队辅导员岗位职责1、在党团组织和校长领导下，积极组织和辅导少先队活动。2、在政教处指引下，制定少先队工作筹划和必要规章制度，定期总结，向政教处及分管校长报告工作。3、定期召开中队辅导员和队干会议，研究布置和交流工作。4、依照学生年龄特性，开展形式多样教诲活动，每学期至少开展一次有影响专项教诲活动。5组织召开大队会，指引中队会和小队会，并检查理解每周班队活动。6、积极开展专项教诲活动，做好关于学生评比详细工作，做好一寻常规检查、记录、评比工作。7、抓好小记者、通讯员队伍建设，办好红领巾广播站、少先队专栏，定期发布一寻常规检查成果。8、健全少先队组织，做好发展工作，培训好队干。9、组织好每周升旗典礼，管理好鼓号队。10、指引中队辅导员开展队史、队规教诲，协助少先队员理解队史、学会队歌、会敬队礼、对的系好红领巾。六、工会主席岗位职责1、依照会议和职代会章程，按期召开职代会，并组织贯彻大会决策。2、组织工会干部学习党和国家方针政策及上级关于批示精神，不断提高工会干部思想政治水平和工作水平。3、发挥工会组织作为党政联系群众纽带作用，经常听取群众对的意见，做好上情下达、下情上达工作。4、每学期制定工会工作筹划，指引工会小组开展工作。5、组织好教职工文体活动，丰富教职工业余生活。6、经常向党支部请示和报告工作。7做好青年教师晚婚晚育和筹划生育工作。七、保卫处主任岗位职责1、在校长室领导下，负责学校安全保卫工作。2、负责安排节假日学校护校值班工作。3、负责门卫管理、协助看车人对自行车棚进行管理。4、协助和配合政教处对学生进行安全教诲和遵纪守法教诲。5、按照政策负责解决和协助解决违法、违纪人员。6、定期排查安全隐患，负责学校大型活动安全保卫工作，解决偶发事件。7、负责每天放学后清校工作。８、完毕学校交办其她工作和任务。八、教研组长岗位职责1、在辅导主任领导下开展工作，每学期做好教学筹划、教研组筹划和总结工作，组织本组教师参加政治学习、集会和教研活动。2、带领全组贯彻执行教诲方针、政策和上级关于批示，努力学习专业理论知识，认真钻研教材，不断提高业务水平和教学能力。教诲和协助教师做一种师德崇高受学生欢迎教师。3、经常理解本组教师教学状况和有关班级学生学习状况，有目、有筹划、有针对性地开展教学研讨及教诲活动，做到教学相长，逐渐提高。4、组织带领教师充分运用既有教学资源开展教诲教学工作，积极制作多媒体课件及其他教学用品，研究和改进教学办法，加强实验教学，更新教学手段，实现教学当代化，努力提高教学质量。5、配合学校做好教师思想政治工作，搞好本组团结，培养良好教风，加强职业道德自我修养。做好本组清洁卫生工作。6、依照教诲教学实际，有针对性地组织开展年级内教诲教学活动，丰富学生课余生活，培养学生多方面能力。7、依照教学筹划和学校规定，认真组织本组教师开展教科研工作，环绕课题研究，制定研究方案，有目、有筹划地组织安排好本组观摩研究课及听评课活动，努力出成果，不断提高课堂教学质量和效果。九、教师岗位职责1、坚持四项基本原则，热爱祖国，热爱中华人民共和国共产党，热爱社会主义，热爱本职工作，热爱学生，全面贯彻教诲方针，牢固树立为学生服务思想，对学生全程负责，对后进生布满爱心，不得以任何理由放弃任何一名学生。2、根据教学大纲，切实制定教学筹划，认真备课，认真上课，精心设计作业，认真及时批改作业。定期做好教学效果考查工作，及时做好补缺补差。严格按照教学规律办事，保证正常教学秩序。3、敢于开拓创新，积极开展教研科研，准时参加各类教研活动，谦虚好学，取长补短，学习教研有记录。4、教书育人，管教管导，尊重学生，爱护学生，以平等心态对待学生，积极积极地协助班主任教师做好学生思想教诲工作，不体罚和变相体罚学生，不讥讽和讽刺学生，不准剥夺学生学习权利，把学生赶出教室外边不让上课。课内发生问题，妥善解决，不得影响教学进程，不得推给班主任教师。5、加强职业道德修养，不经学校容许，不得擅自为学生订阅教辅用书，不准以任何名录擅自收取任何费用，不得收取家长礼物，不准参加家长请吃，不准请家长办私事。6、严格遵守学校一切规章制度,严格遵守劳动纪律,严格遵守国家法令法规,严于律己,规定学生做到,教师自己一方面做到，为人师表，以身作则，身教重于言教，做合格人民教师。7、有筹划、有目地参加业务学习或对口业务进修，练好基本功，不断提高业务水平和教学能力，积极参加文体活动，提高健康水平。十、班主任岗位职责1、班主任教师是班级管理重要负责人，要对全班学生思想品德、学习、纪律等方面全面负责，学期初制定切实可行工作筹划，期末写出工作总结。2、负责积极协调各科教师教学工作，并不断征求其她各学科任课教师意见，改进自己班级工作。3、建立健全班委会,做好班、队干选拔培养工作,负责班队干任期制，班队干部任期一年，要让更多学生得到锻炼。4、班主任针对学生实际开展生动灵活教诲活动，增进学生全面发展。每周要召开一次班会，一种月一次中队会，活动前（或会前）有筹划安排，活动后（或会后）有记录。5、使用好《三好联系册》，开展好“三好”竞赛活动，每月评比出好学生上报政教处。哺育优良班风、班纪、学风，运用良好班集体教诲学生。6、组织好学生早读、信息课、眼保健操、课间操及课余活动，做好课间巡视，发现问题及时解决，重大事件及时上报，否则必要承担相应责任。7、做好班级室内外及环境卫生管理工作，布置好教室，充分运用好办报教诲阵地教诲学生，每学期板报不少于5期，创设富有教诲意义舒服当人班级育人环境。8、管理好班级公物，教诲学生爱护公物，损坏公物造价补偿。不得以任何理由向学生擅自收取费用。例如组织春游等确需收取一定费用，必要由年级组上报校长室审批后方可收取，使用后必要向学生发布账目，多退少补。9、加强与家长联系，尊重家长，以平等心态和家长共商育人大计，每年至少召开一次全班学生家长会。10、做好学生操行评估工作，认真填写好学生素质教诲评价手册及班级大学籍表。十一、电教教师岗位职责1、开学初应依照教诲教学实际，制定好本部门工作筹划，并报分管校长和辅导主任。2、理解教学进度，依照辅导处安排和任课教师告知，提前做好关于准备工作，协助教师上好课，协助任课教师开展科技小组活动或第二课堂活动。3、承担学校信息技术课教学任务，积极组织开展信息技术类第二课堂活动。4、指引协助学科教师做好多媒体课件开发研制工作，参加学校当代教诲技术实验，做好技术支持及资料收集整顿工作。5、做好多功能多媒体阶梯教室、多媒体编辑室、课件制作室、微机教室、多媒体网络教室等专用教室寻常管理工作，保持室内清洁、卫生，各种硬件、软件整顿有序，保证设施安全、正常使用。6、对所管理设备、配件、软件要登记造册，做到帐物相符。及时做好设备、硬件、软件添置、验收、登记入库、保管、维修和报损工作。室内设备、器械、软件未经分管领导批准，禁止外借和擅自带出。每学期结束，要将仪器、设备、软件等物品按规定查验和回收，并将保管和使用状况书面向分管校长报告。7、定期向全校教师进行当代教诲技术培训，进行仪器操作示范和爱护仪器教诲，严格执行规章制度，及时纠正违背操作规程现象。8、认真完毕分管校长和辅导主任委派交办其他任务。十二、图书管理员岗位职责1、负责各类刊物、图书、报纸和信件收发管理，借出刊物及时归还，如有损失，照价补偿。2、严格执行《书刊管理制度》，图书统一编号、分类分柜收藏。3、为学生阅读服务，定期向师生推介新书，做好图书借阅工作，指引学生阅读。4、负责征订报刊，收藏好过期报刊杂志。5、搞好阅览室、图书室清洁卫生。6、做好学校分派其她工作。十三、文印员岗位职责1、文印员在辅导主任领导下开展工作，直接向辅导主任负责。2、严格遵守保密纪律，执行油印手续，油印清晰美观，为教学提供优质服务。3、保管好室内纸张、油墨，做好油印登记，努力节约纸张、油墨，避免挥霍。4、考试前准时按质按量地完毕各科试卷油印分封任务。5、油印各类资料或领取纸张，必要经辅导主任签字，十四、会计岗位职责1、在总务主任领导下，认真学习执行《会计法》，遵守财经纪律，坚持原则，秉公办事，敢于抵制违背财经纪律行为，作一种理财好管家。2、妥善保管会计凭证、账簿、报表等各类财务档案，认真审核每笔支付业务原始凭证和报销单据。遇有特殊状况，应及时报告总务主任或分管校长。3、认真负责地做好学生代办费收支和结算，办理好调动人员、离退休人员工资关系。4、积极完毕总务主任交办其她暂时性任务或工作。做好处室清洁卫生工作。十五、出纳岗位职责1、在总务主任领导下，按照钞票管理条例，及时地取用和保管钞票。按照规定开好转账支票和钞票支票，及时负责地解决好暂存款。2、认真审核各项报销凭证。坚持原则，按章办事，对不符合财务制度所有行为予以抵制，遇有特殊状况，应及时报告总务主任或分管校长。3、及时记账、做账，认真做到日清月清，钱账相符；及时审核银行往来对账单，查明未达账因素，并督促关于人员及时办理入、出账和报销手续。4、严格保管好印章和空白支票，保证不出差错。5、认真学习《会计法》，刻苦钻研业务，模范地遵守国家财经纪律，秉公办事，堵塞漏洞，一尘不染，做一种人民信任人。6、积极完毕总务主任交办其她暂时性工作或任务。认真做好处室清洁卫生工作。十六、保安、值班员岗位职责1、在校长室、保卫处领导下，认真履行应尽职责。2、每天上下午提前10分钟到校，坚守岗位，认真做好教职工进校、出校记录工作。3、做好来访人员接待登记工作，并及时向校长室或关于处室报告。4、教学期间禁止学生擅自外出，禁止闲杂人等进入学校，上放学期间，维持好校门口正常秩序。5、搞好值班室清洁卫生工作。十七、校医岗位职责1、校医负责全校师生卫生保健工作，定期宣传卫生保健知识，提高师生健康水平。2、坚守岗位，自觉遵守各项规章制度，对力所能及治疗工作，要做到及时有效，对不能解决急难病症要采用相应急救办法，不延误去医院就诊时间。对法定传染病应及时登记上报，并按规定实行医务解决。3、定期对学生进行体格检查，建立学生健康档案，做好体检成果通报及解决工作。４、协助做好两操督促检查工作，承担学生健康教课教学任务。4、培养各班卫生员，在政教处领导下做好学校卫生检查及评比工作，出好卫生专栏。5、认真执行筹划生育政策，做好技术指引工作，负责关于药物、物品发放。6、努力学习医务和学校卫生工作知识，提高医务水平。7、完毕领导交办其她工作。十八、德育辅导员岗位职责为加强学校德育工作，强化学生良好行为习惯养成教诲，经学校校长室研究决定，在各个年级设年级德育辅导员一名。年级辅导员由校长室选聘。年级辅导员在政教主任领导下承担相应年级德育管理工作，并享有学校班主任校内相应待遇，分享所在年级德育成果。年级德育辅导员详细职责如下：1、负责协调组织年级范畴内各项德育活动组织和开展，以及年级学生节假日有关活动布置和安排。2、依照政教处、大队部布置，负责组织年级内平经常规训练（涉及早读、卫生、课间活动、眼保操、课间操、课前准备、上下楼、安全检查等）检查及其记录工作，每周汇总报大队部。3、年级辅导员应依照常规检查和寻常观测成果，向年级班主任通报状况，建议有关班级管理作相应变化。4、及时通过各种形式特别是学校德育网络平台，反映分管年级内各班级、各班主任以及有关学科教师开展德育活动及其各类典型人物和典型事件，积极发现典型，宣传典型，推动年级德育工作新局面形成。5、关注年级学生心理健康，为年级学生开展心理征询和心理疏导活动。协助班主任做好年级特殊学生转化工作，协助开展家长工作。6、参加学校对于相应年级先进学生、先进班级、先进班主任评价管理工作，每学期应对所在年级德育工作进行全面总结。7、和班主任及其中队辅导员同样，积极参加学校德育方面教科研活动，摸索学校德育管理规律。平坝县逸夫小学文书档案管理制度1．学校党政领导及其她关于人员应按《文书立卷、档案管理工作规定》，对有保存价值文献材料整顿后交档案室集中存储，统一管理。2．档案管理人员应对进档案室材料必要逐份检查，办理移送手续，归档材料必要符合规定。3．要按科学规定存储、保管档案，做好防盗、防光、防高温、防潮、防尘、防鼠、防虫工作杜绝一切隐患。4．严格借阅档案制度，对阅毕归还案卷及时放回原处，不得随意堆放。5．严格保卫、保密制度，非档案室管理人员不得随意进入档案室，室内不得吸烟，不得带入易燃物品，进出档案室和启动档案箱必要随时关门上锁，发现丢失档案必要及时报告，并设法寻找。6．按规定及时将超过本室保管期限档案做好销毁档案鉴定、登记、监销工作。7．档案室应保持整洁、同风、干燥，不准堆放杂物。8．查阅档案，必要办理登记手续，案卷普通不准带出担案室，如特殊需要带出，须经批准并办理签罢手续登记手续后方可，不准转借。9．查阅档案目是为了运用，摘抄完毕及时归还。阅档时，要保证案卷完整无缺，不准拆卷，不准涂改，不准取走卷内材料。10．复印档案材料，须经分管领导批准或本室人员批准。11．严