2021年沈阳工学院经管管理会计题库

第九章一、名词解释1．原则成本法6．直接材料成本差别2．现实原则成本7．正常原则成本3．成本差别8．变动制造费用成本差别4．直接解决法9．固定制造费用成本差别5．递延法l0．成本差别账户二、判断题(对的划√，错误划×)1．原则成本是在正常生产经营下应当实现，可以作为控制成本开支、评价实际成本、衡量工作效率根据和尺度一种目的成本。（）2．制造费用差别按其形成因素可分为价格差别和数量差别。（）3．固定制造费用原则分派率=。（）4．各种成本差别类账户借方核算发生有利差别，贷方核算发生不利差别。()5．材料成本脱离原则差别、人工成本脱离原则差别、制造费用脱离标准差别，都可以分为“量差”和“价差”两某些。()6．产品原则成本=产品筹划产量×单位产品原则成本。()7．固定制造费用原则分派率=。()8．计算数量差别要以原则价格为基本。()9．固定制造费用预算应就每个部门及明细项目分别进行编制，实际固定制造费用也应当就每个部门及明细项目分别记录。()10．直接解决法是指将本期各种成本差别，按原则成本比例分派给期末在产品、期末产成品和本期已销售产品。()11．正常原则成本与现实原则成本不同是，它需要依照现状变化不断进行修改，而现实原则成本则可以保持较长一段时间固定不变。()12．直接解决法可以避免期末繁杂成本差别分派工作，同步，本期发生成本差别所有反映在本期利润上，使利润指标能如实地反映本期生产经营工作和成本控制所有成效，符合权责发生制规定。()13．原则成本法是一种成本核算与成本控制相结合办法。()14．在制定原则成本时，抱负原则成本由于规定高而成为最适当一种原则成本。()15．固定制造费用原则分派率等于预测固定制造费用除以预算工时。()16．对固定制造费用分析和控制普通是通过编制固定制造费用预算与实际发生数对比来进行。()17．采用原则成本法进行账务解决时，对产品原则成本与成本差别应分别进行核算。()18．采用递延法时，期末资产负债表中在产品和产成品项目只反映原则成本。()19．直接解决法虽然避免了期末繁杂成本差别分派工作，但不利于本期成本差别分析和控制。()三、单项选取题1．由于生产安排不当、筹划错误、调度失误等导致损失，应由()负责。A．财务部门B．劳动部门C．生产部门D．采购部门2．直接人工工时耗用量差别是指单位()耗用量脱离单位原则人工工时耗用量所产生差别。A．实际人工工时B．定额人工工时C．预算人工工时D．正常人工工时3．直接人工小时工资率原则，在采用计时工资制下就是()。A．实际工资率B．原则工资率C．定额工资率D．正常工资率4．计算数量差别要以()为基本。A．原则价格B．实际价格C．原则成本D．实际成本5．递延法是将本期各种成本差别，按()比例分派给期末在产品、期末产成品和本期已销售产品。A．定额成本B．原则成本C．实际成本D．筹划成本6．递延法下，期末资产负债表在产品和产成品项目反映都是()。A．原则成本B．定额成本C．实际成本D．筹划成本7．材料价格差别普通应由()负责。A．财务部门B．生产部门C．人事部门D．采购部门8．原则成本法是在泰勒生产过程原则化思想影响下，于20世纪代产生于()。A．英国B．法国C．美国D．日本9．抱负原则成本是在()可以达到成本水平，它排除了一切失误、挥霍、机器闲置等因素，依照理论上耗用量、价格以及最高生产能力制定标准成本。A．正常生产经营条件下B．最佳工作状态下C．既有生产经营条件下D．平均先进生产条件下10．递延法是将本期各种差别，按()比例分派给期末在产品、期末产成品和本期已售产品办法。A．原则成本B．实际成本C．预算成本D．成本差别11．直接解决法下，期末资产负债表在产品和产成品项目只反映()。A．实际成本B．原则成本C．预算成本D．筹划成本12．实际工时与预算工时之间差别导致同定制造费用差别叫做固定制造费用()。A．开支差别B．效率差别C．生产能力运用限度差别D．数量差别13．对固定制造费用分析和控制普通是通过编制()与实际发生数对比来进行。A．固定制造费用预算B．固定制造费用筹划C．固定制造费用原则D．固定制造费用定额14．为了计算固定制造费用原则分派率，必要设定一种()。A．原则工时B．定额工时C．预算工时D．实际工时四、多项选取题1．正常原则成本是在正常生产经营条件下应当达到成本水平，它是依照()制定原则成本。A．现实耗用水平B．正常价格C．正常生产经营能力运用限度D．现实价格E．实际消耗2．在制定原则成本时，依照所规定达到效率不同，所采用原则有()。A．抱负原则成本B．正常原则成本C．现实原则成本D．定额成本E．历史成本3．构成直接材料成本差别基本因素有()。A．效率差别B．耗用差别C．用量差别D．价格差别E．时间差别4．固定制造费用三种成本差别是指()。A．效率差别B．耗用差别C．闲置能量差别D．价格差别E．数量差别5．阐述材料价格差别因素，也许会有()。A．进料数量未按经济订购量办理B．购入低价材料C．折扣期内延期付款，未获优惠D．增长运送途中耗费E．发生退货6．制造费用工时原则，普通可采用()。A．直接人工工时B．定额工时C．机器工时D．原则T时E．筹划工时7．影响材料采购价格各种因素有()。A．采购批量B．运送工具C．交货方式D．材料质量E．采购人员8．影响人工效率因素是多方面，涉及()。A．生产工人技术水平B．生产工艺过程C．原材料质量D．设备状况E．资金状况9．递延法是将本期各种成本差别，按原则成本比例分派给()。A．期末在产品B．期末产成品C．本期已销售产品D．期末原材料E．期末固定资产10．正常原则成本是在正常生产条件下应当达到成本水平。这种原则成本普通反映了过去一段时期()。A．实际成本水平平均值B．该行业价格平均水平C．平均生产能力D．最高生产能力E．平均技术水平11．成本差别按成本构成可以分为()。A．直接材料成本差别B．直接人工成本差别C．价格差别D．数量差别E．制造费用差别12．影响材料用量差别因素有()。A．材料质量B．采购批量C．生产工人技术纯熟限度D．生产设备状况E．供应商选取13．导致差别因素中，应由生产部门负责有()。A．材料质量B．生产安排不当C．生产工人技术素质低D．调度失误E．材料价格14．导致差别因素中，应由采购部门负责有()。A．材料质量B．材料价格C．生产设备状况D．供应商选取E．生产工艺15．影响人工效率因素涉及()。A．材料质量B．材料价格C．生产设备状况D．供应商选取E．生产工艺16．为了分别核算不同固定制造费用差别．应设立如下账户。()A．固定制造费用开支差别B．固定制造费用数量差别C．固定制造费用价格差别D．固定制造费用能力差别E．固定制造费用效率差别五、简答题1．成本差别种类有哪些?2．固定制造费用成本差别分析和控制有哪些特点?3．简要阐明成本差别归集要点。4．试述原则成本作用有哪些。5．试比较直接解决法与递延法特点。6．简述制定原则成本原则。7．简述原则成本差别局限性。六、计算与核算题1．中盛公司生产甲产品需要使用一种直接材料A。本期生产甲产品l000件，耗用材料为9000公斤，A材料实际价格为每公斤200元。假设A材料原则价格为每公斤210元，单位甲产品原则用量为l0公斤。规定：计算A材料成本差别。2．中盛公司本期预算固定制造费用为5000元，预算工时为2000小时，实际耗用工时1400小时，实际固定制造费用为5600元，原则工时为2100小时。规定：计算固定制造费用成本差别。3．运用前两题计算成果，采用直接解决法进行成本差别账务解决。4．某厂本月关于预算资料及执行成果如表9—1所示：表9—1预算资料执行成果固定制造费用(元)变动制造费用(元)40003980500510总工时(小时)25002200已知原则工时为2000小时，变动制造费用原则分派率为0．25元／小时。规定：分析变动制造费用差别和固定制造费用差别。七、案例分析MarkWright公司(MWI)是一家位于美国中四部专业冷冻食品加工企业。自l982年成立以来，该公司拥有一批忠实顾客，这些顾客乐意支付溢价购买公司提供通过特殊加工高质量冷冻食品。近来两年，公司在经营地区销售额迅速增长，并且有许多顾客规定其在全国范畴内供应公司产品。为了满足这一增长，公司扩大了加工能力，这导致生产成本和经销成本增长。并且，在其老式销售地区以外．公司还遭遇了来自竞争对手价格压力。由于MWI想要继续扩张，因而公司首席执行官JimCondon聘请了一家顾问公司协助自己拟定最佳行动方案。顾问公司建议采用原则成本计算系统，这也有助于弹性预算制度实行，以便更好地消化市场扩张时可以预测到需求变化。Condon会见了公司管理层成员，通报了顾问公司建议，然后规定她们负责制定原则成本。在与各自员工讨论之后，管理层成员又重新开会讨论这个问题。采购经理JaneMorgan建议，为了满足生产增长，需要从公司老式采购来源以外采购食品原料，这将会增长材料和运送成本，并且也许导致供货质量下降。如果要保持或减少当前成本，就要由加工部门来弥补这某些增长成本。加工经理StanWalters辩驳说，要提高产量就要加快加工周期，再加上也许浮现供货质量下降，将导致产品质量下降和更高废品率。在这种状况下，也许难以保持或减少单位人工耗用量，