消防安全职责制度样本

单位消防安全管理制度单位：二〇一〇年一月单位人员消防安全职责1、消防安全负责人职责………………42、消防安全管理人职责………………5单位消防安全管理“十项制度”1、消防安全教诲、培训制度…132、防火巡逻、检查制度…163、消防设施器材维护、管理制度…195、用火、用电管理制度…257、火灾隐患整治制度…318、消防档案管理制度…339、消防安全工作考核制度…3510、消防安全工作奖惩制度…37消防安全负责人职责单位消防安全负责人应当履行下列消防安全职责：1、贯彻执行消防法规，保障单位消防安全符合规定，掌握本单位消防安全状况；2、将消防工作与本单位经营、管理等活动统筹安排，批准实行年度消防工作筹划；3、为本单位消防安全提供必要经费和组织保障；4、拟定逐级消防安全责任，批准实行消防安全制度和保障消防安全操作规程；5、组织防火检查，督促贯彻火灾隐患整治，及时解决涉及消防安全重大问题；6、依照消防法规规定建立志愿消防队；7、组织制定符合本单位实际灭火和应急疏散预案，并实行演习。单位消防负责人（签字）：消防安全管理人职责消防安全管理人对单位消防安全负责人负责，实行和组织贯彻下列消防安全管理工作：1、拟订年度消防工作筹划，组织实行寻常消防安全管理工作；2、组织制定消防安全制度和保障消防安全操作规程并检查督促其贯彻；3、拟订消防安全工作资金投入和组织保障方案；4、组织实行防火检查和火灾隐患整治工作；5、组织实行对本单位消防设施、灭火器材和消防安全标志维护保养，保证其完好有效，保证疏散通道和安全出口畅通；6、组织管理本单位志愿者消防队；7、在员工中组织开展消防知识、技能宣教和培训，组织灭火和应急疏散预案实行和演习；8、单位消防安全负责人委托其她消防安全管理工作。消防安全管理人应当定期向消防安全负责人报告消防安全状况，及时报告涉及消防安全重大问题。未拟定消防安全管理人单位，前款规定消防安全管理工作由单位消防安全负责人负责实行。单位消防管理人（签字）：餐饮部员工消防安全职责1、开餐前应保证餐厅安全疏散通道畅通；2、客人用餐及毕餐后进行检查，妥善处置未熄灭烟头、火柴梗等；3、发现用电设备及供电线路异常，应及时告知工程部检查解决；4、检查本区域内消防设施、器材，防止丢失和挪用；5、掌握消防常识和灭火和应急疏散预案有关程序规定，认真开展演习工作；6、领班除履行上述职责外，还应对辖区内消防安全状况进行防火巡逻；7、餐厅经理除履行上述职责外还应负责检查、督导本部门员工执行岗位责任制、安全操作规程和开展防火巡逻状况。后堂员工消防安全职责1、使用各种炉灶严格遵守操作规定，发现电器、灶具备问题时及时告知工程部，禁止带故障操作；2、动火操作时不得离开。油锅、烤箱温度不得过高，放油不得过满；3、各种炉灶、烤箱点火时，必要按操作程序操作，不得在烤箱内堆放杂物；4、对辖区内消防安全状况进行防火巡逻，并做好状况反馈工作；5、掌握灭火常识和灭火毯用法，熟知灭火和应急疏散预案有关程序规定；6、主厨除履行上述职责外，还应对辖区内防火巡逻状况进行监督。客房员工消防安全职责1、掌握灭火器使用要领和报火警基本规定，会组织人员安全疏散；2、打扫、清理房间时，对房间内消防设施和安全疏散批示图、禁止卧床吸烟标志以及各类用电设备使用状况进行巡逻，清除火源、火种，保障责任范畴内安全出口、疏散通道畅通，常闭式防火门处在关闭状态，做好记录并向值班主管报告异常状况；3、劝诫客人不要将易燃、易爆物品、枪支、弹药、化学毒剂和放射性物品带入楼层和房间，发现问题应及时报告安所有；4、遇到火情时应按程序疏导客人，做到逐房检查，并做记号，注意保护现场和客人财产安全；5、领班除履行上述职责外，还应对辖区内防火巡逻状况进行检查督导。消防安全教诲、培训制度一、消防安全教诲、培训组织1、消防安全负责人将消防安全教诲、培训工作列入单位年度消防工作筹划，为消防安全教诲、培训提供经费和组织保障；2、消防安全管理人制定单位年度消防安全教诲、培训筹划，负责在员工中组织开展消防知识、技能宣教、培训；3、安所有依照单位年度消防安全教诲、培训筹划拟定培训内容及授课人，并领导义务消防队开展消防业务理论学习和灭火技能训练；4、人力资源部应按照单位年度消防安全教诲、培训筹划，分期、分批组织员工参加消防教诲、培训；5、各部门应协助人力资源部组织本部门人员参加消防安全教诲、培训。二、消防安全教诲、培训范畴和内容1、对员工应当每半年进行一次培训，对新上岗和进入新岗位员工应进行上岗前消防安全培训。2、单位下列人员应当接受由公安消防机构或其她具备消防安全培训资质机构组织专业消防安全培训：1）消防安全负责人、消防安全管理人；2)各部门消防安全负责人；3)专兼职消防管理人员；4)消防控制室值班和操作人员；5)电工、电焊工、水暖工、液化气站值班人员、仓库保管员。3、消防安全教诲、培训内容1)关于消防法规、消防安全制度和保障消防安全操作规程；2)本单位、本岗位火灾危险性和防火办法；3）报警、灭火、自救、疏散程序4)关于消防设施性能、灭火器材使用与维护、保养办法；：（1）消火栓用法：①发现火情，打开消火栓箱，拉出水带，避免打结、扭结，连接水枪，两人抱紧枪头，另一人逆时针旋转手轮，打开消火栓。②对准火源根部喷射灭火，扑救带电设备火灾应切断电源。③水压局限性时击碎消火栓箱内启泵按钮玻璃启动消火栓泵加压（或告知消防控制中心自动启动消火栓泵）。④火灾扑灭后，关停消火栓泵，关闭消火栓，卸下水枪头，倒出水带内余水，待水带晾干后，卷起水带放置在原处。（2）手提式灭火器（ABC干粉型）操作维护管理办法：①发现火情，就近取出灭火器迅速奔赴着火点；②颠倒摇晃干粉灭火器后，放置灭火器于燃烧物前；③拔掉灭火器保险销，取下喷管对准着火点根部，按下灭火器压把对着火焰根部，由前至后，左右平扫，喷射灭火。（3）推车式干粉灭火器操作维护管理办法：①发现火情，将推车式干粉灭火器推至着火点附近5米左右；②铺设喷管，避免扭结、打结，拔掉灭火器上保险销，打开操作阀，对准火焰根部，由前至后，左右平扫，喷射灭火。5)报火警、扑救初期火灾以及自救逃生知识和技能；6)灭火和应急疏散预案分工和操作。三、消防安全教诲、培训办法1、人力资源部组织新员工上岗前消防安全培训，由安所有负责授课和考核，考试成绩经安所有消防安全负责人核准后，移送人力资源部，考核不合格者不得上岗。2、在职工工消防安全教诲、培训工作由人力资源部依照年度消防安全培训筹划组织实行，安所有负责授课和考核，考核不合格者应进行复训。3、每次消防安全教诲、培训后，安所有应填写《单位员工消防安全教诲、培训登记表》。在防火检查中，防火检查人员对员工掌握消防安全基本知识状况可依照需要进行抽查，将抽查状况填入《建筑消防设施定期检查记录》、《建筑消防设施故障维修登记表》、《建筑消防设施维护保养筹划表》、《建筑消防设施维护保养登记表》。防火巡逻、检查制度一、防火巡逻（一）组织实行1、安所有每日防火巡逻和各部门内部巡逻制度；2、安所有防火巡逻由安所有主管负责组织，巡楼警卫详细实行；消防主管实行抽查并于次日晨会前向安所有经理反馈；3、各部门防火巡逻由各部门负责人组织，岗位工作人员详细实行：（二）巡逻内容巡逻内容涉及：（1）用火、用电有无违章状况；各营业场合营业结束后断电、断气状况；（在营业结束时进行重点查看）（2）安全出口、疏散通道与否畅通，安全疏散批示标志、应急照明与否完好；（3）消防设施、器材和消防安全标志与否在位、完整；（4）常闭式防火门与否处在关闭状态；（5）消防安全重点部位人员在岗状况；（6）各岗位开展防火巡逻状况；（7）消防主管对10％巡逻点和各部门开展巡逻状况进行抽查；（8）其她消防安全状况。（三）防火巡逻部位、线路和频次（1）巡逻部位涉及单位各楼层所含机房、写字间、餐厅、停车场等公共区域和消防安全重点部位及设施设备；（2）巡逻路线按自上而下，逐级逐个部位巡逻顺序进行，公共娱乐场合停业后不纳入巡逻范畴；（3）防火巡逻人员按四班三运转制度，每组1人，每2小时一次。通过巡逻及时纠正违章行为，妥善解决发现隐患和不安全因素。（4）防火巡逻应认真填写《建筑消防设施巡逻登记表》，做到记录精确、真实。二、防火检查（一）防火检查组织实行1、单位实行每月防火检查制度；2、每月防火检查由消防安全管理人组织，每月最后一星期周四进行检查，安所有经理、消防主管及各部门消防安全负责人参加。单位消防安全负责人可视状况参加；3、防火检查应认真填写《建筑消防设施定期检查记录》，做到记录精确、真实。（二）防火检查内容1、检查各部门消防安全制度贯彻状况，以及部门岗位消防安全负责人职责履行状况；2、火灾隐患整治状况以及防范办法贯彻状况；3、安全疏散通道、疏散批示标志、应急照明和安全出口状况；4、消防车通道、消防水源状况；5、灭火器材配备及有效状况；6、用火用电有无违章状况；7、抽查重点工种人员及其她岗位员工消防安全知识掌握状况；8、各岗位消防安全负责人对重点部位管理状况；9、易燃易爆危险物品和场合防火防爆办法贯彻状况以及其她重要物资防火安全状况；10、消防控制中心值班状况和设施运营、记录状况；11、防火巡逻状况；12、消防安全标志设立状况和完好有效状况；13、对照安所有汇同工程部按消防设施进行功能测试记录，抽查灭火器、安全疏散标志、应急照明以及消防设施运营状况；14、其她需要检查内容。三、火灾隐患和存在问题处置1、安所有防火巡逻、检查应认真做好相应记录。对发现可以当场改正火灾隐患，消防主管或巡楼警卫应监督有关负责人立即整治，不能当场改正，巡逻结束后应及时上报当天值班领导会同解决；2、岗位防火巡逻应认真填写相应工作登记表，对发现隐患可以当场改正应立即整治，不能当场改正，应限期告知关于部门整治；3、对于限期整治大火灾隐患，在火灾隐患未消除之前，隐患部门应当配合安所有采用防范办法；不能保证消防安全，应当报消防安全负责人审批后将危险部位停产停业改正；4、安所有应认真做好火灾隐患督查整治，及时整顿整治资料存档备查。对违章人员，根据关于规定提出惩罚意见报单位安全负责人或消防安全管理人审批，并将每月检查状况和隐患整治及奖惩解决成果通报各部门。消防设施、器材维护管理制度一、火灾自动报警系统及联动控制设备维护管理1、维护管理分工（1）每日维护管理由安所有巡楼警卫、工程部和其他各部门、各岗位员工详细实行。（2）每月维护管理由安所有消防主管、工程部组织详细实行。（3）每年维护管理由安所有汇同工程部等关于部门详细实行。2、维护管理内容（1）每日维护管理内容1）通过防火巡逻检查火灾探测器、手动报警按钮等设施外观；2）通过火灾报警控制器手动检查装置，检查报警控制器火警、故障、复位、消音、巡检等功能与否正常；3）报警控制器所有批示灯、开关、按钮与否损坏或接触不良；4）通过手动检查装置检查报警控制器功能、性能。（自动灭火输出控制接点不应动作，时钟不应停止计时）(2）每月维护管理内容1）对控制器进行实效模仿实验，观测报警控制器、楼层火灾警报装置声光显示报警与否正常，探测区域号与建筑部位相应与否精确；2）手动报警按钮进行功能测试；3）测试事故广播系统分层广播功能并测试扬声器音量分贝；4）自动或手动检查防、排烟设备、室内消火栓、自动喷水灭火系统功能及消防控制中心消防控制设备信号反馈状况；5）对楼层防、排烟设施进行手动、自动启动和复位测试，对单位正压送风、排烟风机启动运营进行检查，对楼层火灾探测器和手动报警按钮，以及相应楼层警报器声光报警联动功能进行测试，对室内消火栓进行放水检查，对消防泵喷淋泵联动功能进行测试，对其她自动消防设施进行联动测试，保证联动装置有效。6）检查主机音频、视频、控制、电源线松紧及功能状况，并清洁卫生。（3）每年维护管理内容1）测量火灾自动报警系统接地装置接地电阻值，做好测试记录；2)委托“中介服务”公司对消防设施进行一次全面检查测试和维护保养。３、维护管理实行1、每日维护管理状况由消防中心人员填写《建筑消防设施巡逻登记表》，各岗位员工填写岗位巡逻登记表；2、每月维护管理状况由消防主管填写《建筑消防设施检测登记表》维护测试程序应按《单位消防设施年度测试维护筹划》进行；3、维护检查过程中发现问题，负责人员书面报告值班主管或安所有经理，并填发书面告知责令整治。二、消火栓给水系统维护管理１、维护管理分工（1）工程部暖通组、强电组主管负责对消火栓给水系统中消防水泵、消防水箱、消防水池、室内外给水管道等设备维护管理；（2）安所有消防主管配合工程部负责对室内、外消火栓、远距离启泵按钮及消火栓给水系统与火灾自动报警系统联动功能进行检查、测试，各岗位人员对其外观进行检查。２、维护管理内容（１）每日维护管理内容：1)消防水池和消防水箱水位、阀门启闭状态；2）消火栓泵出水管闸阀及单向阀与否处在正常状态；3）消防水泵通电状态及消防泵房排水设施与否处在正常状态；4）消火栓、水枪、水带等器材外观；（２）每月维护管理内容：1）消防水泵启动后，最不利点消火栓5分钟内能否正常出水，压力能否满足规定（动压≯0.5Mpa），充实水柱不不大于10米；消火栓泵、稳压水泵启动与否正常；消防控制中心启停消防水泵，泵运转状态与否正常；报警按钮、批示灯及报警器控制线路功能与否正常；消防控制中心消防水泵启停信号反馈与否正常；2）检查水泵接合器止回阀、闸阀、泄水阀状态及阀门标志，并涂抹黄油，作防锈解决；3）检查消防水箱浮球阀；4）检查消火栓泵及稳压泵电机、软接头和重要管道，对轴承进行加油；（3）每半年维护管理内容1）检查水泵电机和相与相之间状况；2）测试接地；3）检查消火栓泵盘根，必要时重新盘根。３、维护管理实行（1）工程部每日值班人员负责管理设施所有巡逻到位，发现问题及时解决并上报值班经理；（2）工程部对消火栓系统维护管理按《单位消防设施年度检测维护筹划》进行，对楼层、区域、设施检查测试按顺序实行，保证一年内所有测试到位；（3）各岗位员工每日对所属区域内检查状况填写岗位巡逻登记表；（4）对维护管理过程中发现问题，负责人员书面报告值班主管或安所有。三、自动喷水灭火系统维护管理１、维护管理分工（1）工程部暖通组、强电组主管负责对自动喷水灭火系统中消防水泵、湿式报警阀、管网、水流批示器等设施维护管理；（2）工程部配合安所有消防主管负责对自动喷水灭火系统与消防控制中心联动功能进行检查维护；（3）各岗位、各部门员工负责对自动喷水灭火系统中喷头、末端试水压力表等设施外观进行检查维护。２、维护管理内容（1）每日维护管理内容：各岗位、安所有巡逻人员、工程部对构成系统喷头、湿式报警阀、闸阀报警控制器、管网接头等设施作外观检查，看有否损坏、锈蚀、渗漏、启闭位置不当等状况存在；（2）每月维护管理内容：1）查看守网末端试水装置压力表，规定管网出水压力≮0.05Mpa；2）运用管网末端试水装置排水，对各楼层水流批示器进行功能实验，内容涉及水流批示器动作，消防控制中心信号显示状况；3）消防控制中心启停喷淋泵，泵运转状态；4）对湿式报警阀进行功能实验。办法为：打开系统侧放水阀放水，报警阀瓣启动，延时器底部有水排出，并延时5s-90s内报警装置应开始持续报警；水力警铃应发出响亮报警声，并启动消防水泵；5）检查喷淋泵及稳压泵电机、软接头和重要管道，对轴承进行加油；6）检查消防水箱浮球阀；7）检查水泵结合器并做防锈解决；（3）每半年维护管理内容：1）检查喷淋泵电机和相与相之间状况；2）测试接地3）检查喷淋泵盘根，必要时重新盘根。３、维护管理实行（1）工程部每日值班人员对负责管理消防设施进行巡逻，发现问题及时解决并上报值班经理；（2）安所有每日对负责管理消防设施进行巡逻，各岗位对区域内负责管理消防设施进行日查，填写岗位巡逻登记表，发现问题及时解决，并上报值班主管或经理；（3）安所有、工程部对自动喷水灭火系统联动功能进行检查测试，填写《建筑消防设施定期检查记录》发现问题及时解决并上报值班经理；（4）自动喷水灭火系统维护测试应制定筹划，对楼层、区域、有关设施设备按筹划顺序实行，保证一年内所有测试到位;用火用电安全管理审批制度1、用火、用电应认真执行有关操作规程和检修制度；2、本单位和外单位因施工（涉及小面积装修使用香蕉水、烯料等危险品）动火工程，必要到安所有办理动火证。重点部位、危险地段动火（天然气调压站、变压器室、配电室、汽车场、电脑房、电话机房、蓄电池室、各机房、楼层天花板和仓库内等处）必要由关于部门会审，无异议方能审批；3、施工单位进场前必要采用切实有效防火安全办法，要拟定专人负责，动火完毕立即清查现场。不办证而擅自动火，关于人员应责令及时停止施工，并根据关于规定对相应人员实行惩罚；4、电焊、焊割作业必要由通过专门培训，持有允许证书人员实行，并选取安全地点，焊割前要仔细检查焊割点周边状况，清除可燃物，如不能清除时，应采用浇湿，遮隔等安全可靠办法加以保护。禁止在有可燃蒸气、气体或粉尘爆炸场合焊割，盛过或盛有易燃，可燃液体、气体及化学危险物品容器和设备，未彻底清洗干净或采用其她有效防护办法前，不得进行焊割。焊割操作不准与油漆、喷漆、木工等易燃操作同部位，同步间、上下交叉作业；5、禁止违章用电，用电操作前应依照模仿图板或结线图核对所填写操作项目，核对设备名称、编号和位置，拟定监护人员，并经值班负责人审核签字后方可操作；6、禁止擅自增长用电容量和用电设备、定期电力顾客规定期间以外使用电力、在电价较低供电线路上、擅自接用电价较高用电类别电气设备、擅自移动电业局电度表、线路或其他供电设备以及攀登电杆操作设备、未经电业局批准即向其他处所转供电源或自行引入备用电源、擅自变化用电类别、使用经电业局规定暂停使用电气设备、带负荷拉刀闸等违章行为；7、电器事故解决及拉合开关单一操作应记入操作记录簿和运营日记上。必要按操作完一项做一种记录，所有操作完毕后进行复查，并校正。重点部位管理制度一、燃气设备检查和管理（一）检查维护分工1、单位配备燃汽锅炉由锅炉房主管及其员工负责检查和维护管理；2、后堂配备燃气灶由机修成员工和后堂员工等各岗位负责人负责检查和维护管理；（二）燃气设备检查维护内容1、燃气锅炉房每日检查维护重要内容：（1）值班人员应提前15分钟到岗，听取交班人员简介运营状况，查阅运营记录和上级指令，各岗位依照职责范畴进行现场检查清点；（2）锅炉在运营期间，应监视燃烧状况及负荷状况，随时调节燃烧状况以保持最佳燃烧状态。每班压力达到2公斤时，实验低水位自动停炉一次。每班对油滤器进行旋转2-3周，以保持油路畅通；（3）日用油箱油温不得超过70度，软水回水温度不得超过85度，当超过上述温度时采用办法；（4）交班人员在交班前应做好一切交班准备工作，重要涉及如下内容：1）检查消防设施、设备在位和状态，认真填写各项记录，保证记录真实和精确；2）打扫操作场合，保证场地、设备卫生清洁，清点工具并整洁存储在指定位置；3）应保证设备运营状况稳定，安全附件，附属设备，仪表等运营正常敏捷可靠；检查水泵轴承、叶轮密封磨损状况。2、燃气锅炉房员工每半年应对锅炉房内取样桶、钠离子互换器、除氧器、输油泵和各压力表等重要设备进行清除污垢、更换零件等内容检查维护，并送专门机构进行合格检查；3、燃气锅炉房员工每年应对燃烧器分汽缸、输油泵、天然气管道等设备进行检查维护，请专门机构和设备厂家对其内外部检测，调节敏捷度；4、厨房燃气检查维护重要内容：（1）检查天燃气燃烧机管线阀门供气压力；（2）检查燃烧机喷嘴，进口压力，出口燃烧状况，火焰状态，电源控制某些，风压控制某些等内容。（三）维护管理实行1、锅炉房每日值班人员相隔2小时，按单位工程部《锅炉运转状况表》规定检查各运转设备及记录运转数据一次；2、同步对负责管理消防设施进行巡逻；3、机修组对设备层、地下室重要供气管道、柴油箱准时巡检，发现问题及时解决并上报值班工程师。二、电器设备检查和管理（一）检查维护分工1、配电室有关设施、变压器室、发电机组等由工程部强电组主管及员工负责检查维护；2、动力照明系统为工程部强电组主管及其员工负责维护管理；3、各楼层配电柜供电线路分别由工程部强电组主管及员工分别维护管理；4、其他动力用电设备由工程部机修组负责检查、维护管理。（二）检查维护内容1、配电室员工遵守各项关于安全制度、操作规程、值班状况，设备工作、运营及工具用品损坏状况，各种机械设备完好、运转状况；2、配电室机房内消防安全设备器材保养状况，与否处在良好状态，防火门与否处在常闭状态；（变压器位于配电室内）3、遇有重大节日活动，对各种电器设备进行全面检查状况，对线路和避雷针遥测状况；4、配电室高低压某些，各楼层配电间，发电机组等动力、照明设施运营管理状况；5、变压器工作状态、工作温度、各电压表、电流表显示数值、高低压柜开关、批示灯状态进行检查；6、楼层配电间低压系统逐级检查，检查柱头松动、发热和氧化状况，开关动作状况，卫生，检查过载保护器、接触器，用摇表测试电机绝缘和接地等状况进行维护管理；7、发电机组检查维护（1）每月检查维护内容：1）供油箱油位标志，油箱油阀开关与否在启动状态；2）发电机蓄电池、发电机组重要部位，并开机做一次运营实验，时间5分钟，保证电压和频率达到规定；3）检查皮带松紧、位置和电瓶电压、电解液及充电设备浮充状态；4）查看水箱水位和机油、柴油与否充分；5）检查ATS转换屏保险完合状态和开关位置，清洁空气滤芯器，检查进气消音门与否正常。（2）每年检查维护内容：1）更换防冻液；2）更换机油和机滤，清洁空气滤芯器；3）电瓶补液检查；4）检查皮带松紧更换皮带，紧油机水管、油管；5）检查ATS触头接触状况，保养进气门电机，并检查配电箱。（三）维护管理实行1、每日应对配电室、变压器、发电机组运营状况、消防设施器材进行检查，对检查过程中发现问题及时解决解决，对大问题由强电主管报告工程部；2、每月检查一次发电机组运营状况、运营状态，填写有关运营状况登记表并对有关消防设施进行检查，按筹划对楼层配电间低压系统逐级检查。对检查过程中发现问题及时解决解决，对大问题由强电主管报告工程部经理；3、平时每4个月对配电室及其她动力设备线路遥测一次，雨季前必要遥测避雷针，停电修理须事先告知关于用电部门，防止发生事故。4、其他设施设备检测维护管理按照单位工程部防止性保养记录和原则运营程序实行。火灾隐患整治制度火灾隐患涉及公安消防机构监督检查指出、单位安所有防火检查、巡逻发现、各部门防火巡逻发现火灾隐患。（一）对公安消防机构拟定火灾隐患1、对公安消防机构下发《责令改正告知书》、《重大火灾隐患限期整治告知书》等拟定火灾隐患，安所有应责令关于部门贯彻整治，整治完毕报告安所有核查;2、对公安消防机构下发《重大火灾隐患限期整治告知书》拟定或需动用较大数额资金整治火灾隐患，由安所有详细制定整治筹划内容，涉及隐患状况、整治方案、整治时限、贯彻部门等，提交晨会集体讨论，并经消防安全负责人批示后，详细督促贯彻。整治期间由安所有采用暂时性监护办法;3、隐患整治完毕，经安所有汇同关于部门确认后，填写火灾隐患整治复函报告公安消防机构。（二）单位防火检查、巡逻拟定火灾隐患1、单位在组织开展防火巡逻和检查过程中，应对下列火灾隐患或不安全因素由消防主管或巡逻警卫填发《责令改正告知单》，责令当场改正：（1）违章进入储存易燃易爆危险物品场合；违章使用明火作业或者在具备火灾、爆炸危险场合吸烟、使用明火等违背禁令;（2）将安全出口上锁、遮挡，或者占用、堆放物品影响疏散通道畅通；（3）消火栓、灭火器材被遮挡影响使用或者被挪作她用;（4）常闭式防火门处在启动状态;（5）消防设施管理、值班人员和防火巡逻人员脱岗;（6）违章关闭消防设施、切断消防电源;（7）营业结束后未按规定关闭用电设备电源，关闭气源、火源;（8）其她可以当场改正行为。2、对下列火灾隐患或不安全因素由消防主管或巡逻警卫填发《火灾隐患限期改正告知单》，责令限期改正。《火灾隐患限期改正告知单》由消防安全管理人签发，由存在问题或隐患有关部门负责人签收；涉及自动消防设施设备、重点部位火灾隐患，责令工程部限期整治；涉及岗位区域消防安全管理火灾隐患，责令有关部门负责人负责限期改正：（1）乱拉暂时电气线路；后堂炉灶管道阀门破损；电器产品、燃气用品安装或者线路、管路敷设不符合安全技术规定危及消防安全。（2）疏散通道封堵、占用，疏散批示标志缺少、损坏或标记错误，违章搭建暂时建筑，占用防火间距、堵塞消防通道;（3）自动消防设施所含烟感、温感、可燃气体探测器、手动报警按钮、声光报警器、闭式喷头、排烟口（关闭状态）等损坏、故障，不能正常运营;（4）违章变化防火分区，防火门、防火阀等防火分隔设施缺少，损坏或者发生故障;（5）员工缺少消防安全基本常识;（6）其她应当责令限期改正行为。（三）各部门防火巡逻发现火灾隐患应及时纠正并告知工程部维修整治并向安所有反馈信息。安所有应及时组织督察，并责成有关部门制定整治期间消防安全应急办法。(四)火灾隐患整治完毕，安所有消防安全负责人在整治状况记录上签字并报单位消防安全管理人确认签字后，存档备查。消防档案管理制度消防安全重点单位应当建立健全消防档案。消防档案应当涉及消防安全基本状况和消防安全管理状况。消防档案应当详实，全面反映单位消防工作基本状况，并附有必要图表，依照状况变化及时更新。单位应当对消防档案统一保管、备查。消防安全基本状况应当涉及如下内容：（一）单位基本概况和消防安全重点部位状况；（二）建筑物或者场合施工、使用或者开业前消防设计审核、消防验收以及消防安全检查文献、资料；（三）消防管理组织机构和各级消防安全负责人；（四）消防安全制度；（五）消防设施、灭火器材状况；（六）专职消防队、义务消防队人员及其消防装备配备状况；（七）与消防安全关于重点工种人员状况；（八）新增消防产品、防火材料合格证明材料；（九）灭火和应急疏散预案。消防安全管理状况应当涉及如下内容：（一）公安消防机构填发各种法律文书；（二）消防设施定期检查记录、自动消防设施全面检查测试报告以及维修保养记录；（三）火灾隐患及其整治状况记录；（四）防火检查、巡逻记录；（五）关于燃气、电气设备检测（涉及防雷、防静电）等记录资料；（六）消防安全培训记录；（七）灭火和应急疏散预案演习记录；（八）火灾状况记录；（九）消防奖惩状况记录。前款规定中第（二）、（三）、（四）、（五）项记录，应当记明检查人员、时间、部位、内容、发现火灾隐患以及解决办法等；第（六）项记录，应当记明培训时间、参加人员、内容等；第（七）项记录，应当记明演习时间、地点、内容、参加部门以及人员等。其她单位应当将本单位基本概况、公安消防机构填发各种法律文书、与消防工作关于材料和记录等统一保管备查。消防安全工作考核制度单位消防安全工作实行检查考核与奖惩机制1、考核目：（1）理解每个员工开展岗位防火巡逻状况，贯彻消防安全职责、制度和操作规程状况；（2）增进员工加强对消防安全知识学习；（3）提高单位员工消防安全意识和防火检查能力；（4）作为人员奖惩、提高、加薪、培训、调动、降级、辞退重要根据之一。2、考核内容（1）各部门、岗位人员贯彻国家消防法规、技术规范等规章制度状况；（2）贯彻单位消防安全管理制度、岗位责任制状况；（3）贯彻防火巡逻制度、防火检查制度状况；（4）贯彻消防安全有关操作规程、用火用电等制度等其她有关制度状况；（5）贯彻火灾隐患整治状况；（6）其她关于消防安全状况。3、考核方式（1）员工考核必要在充分考察、理解其开展防火巡逻、防火检查以及在扑救火灾引导疏散等多方面体现后，由消防安全主管填写员工考核评估表；（2）对中层、基层管理人员则实行下属抽样评估；（3）普通状况下，评估至少每年一次。此外，人员提高、调动、加薪、降级、辞退或退休前也应进行评估。填写员工考核评估表；（4）评估表应与本人会面，如果被评估者回绝签字，评估人应注明；（5）对评估内容保密，不得向无关人员透露；4、解决办法（1）员工考核成绩总分值设计为5分制：5分为先进；4分为合格；3分为基本合格；2分如下为不合格。所有员工均须根据其工作状况在考核表中评出其应得总分值，并套等相应：1）考核成绩先进者，可获得晋级、奖金、进修、旅游等奖励待遇；2）考核合格者，可获得一定奖金；3）基本合格者必要接受培训并限期改进，其工作改进未得到所属部门与人事培训部确认前不得晋级加薪；4）不合格者一种月后再次评估，二次评估仍未达标则视其状况转岗培训或降级减薪。持续三次评估不合格则辞退。（2）中层、基层管理人员考核成绩总分值设计为四等：5分为先进；4分为合格；3分为基本合格；2分如下为不合格。管理人员均须据其实绩在考核表中评出其相应总分值并套等相应；1）考核成绩优良者，可获得晋升、进修深造、奖金、满足个人某项合理合法需求等奖励待遇；2）考核合格者，可连任，并获一定奖金；3）基本合格者可留用，同步限期培训，改进达标；4）不合格者或调任或撤职。原岗位待遇自行解除。消防安全工作奖惩制度（一）奖罚权限及程序规定1、奖罚权限关于消防安全工作奖励与惩罚由安所有依照单位《消防工作奖励、惩罚规定》提出意见，经单位消防安全负责人或消防安全管理人批准后实行。2、奖罚程序1）安所有依照各部门消防安全工作贯彻状况及防火巡逻、检查中发现问题，根据单位《消防工作奖励、惩罚规定》拟定奖惩专门报告；2）奖惩专门报告由安所有递交单位消防安全负责人或消防安全管理人审批；3）奖惩专门报告经批准后，发单位财务部、当事人所在部门和当事人，奖惩决定由财务部在当事人当月工资中兑现；4）经批准奖惩专门报告原件由安所有保存，存档备查。（二）消防工作奖励、惩罚规定１、消防工作奖励规定（一）热爱消防工作，积极参加防火、灭火训练，成绩先进、工作体现突出，奖励50元；（二）敢于管理，大胆制止违背安全、消防制度人和事，并及时向关于领导、部门反映，状况属实，事迹突出个人奖励100元；（三）案件发生后，积极向公安机关，安所有提供破案线索者，视状况奖励100元；（四）对消防安全器材、设施，能坚持经常检查和保养，事迹突出个人奖励100元；（五）积极宣传防火安全知识，能为消防、安全工作提出切实可行建议和长远规划，并得到承认，奖励100元；（六）经常进行防火检查，及时发现和排除火灾隐患，在防止火灾工作中体现突出状况属实，奖励100元；（七）及时排除火灾事故，使单位群众、财产、员工生命免受损失或将损失降到最低，奖励300元；（八）每年度评比安全工作先进部门活动。一次奖励500元，原则为：1）安全责任制度贯彻，职责明确到人；2）各项安全防范办法、贯彻；3）部门防火工作必要纳入寻常工作，认真贯彻防火责任制，平时工作中，做好所属区域防火安全检查，全年无火灾安全事故发生；4）积极