




下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
第页共页村级计生信息员制度范文第一章:总则第一条为了加强社会主义计划生育工作,提高村级计生工作的管理和服务水平,根据《中华人民共和国计划生育法》及其他有关法律、法规的规定,本制度所称村级计生信息员制度是指在村级组织建立计划生育工作信息员队伍,确保计划生育政策的贯彻落实,加强村级计生工作的组织、宣传、监督和帮助等方面的工作。第二条村级计生信息员是指在村级组织中聘请、遴选或推选的、能够胜任村级计生信息工作的村民,是村级计划生育工作的重要力量之一。第三条村级计生信息员的主要任务是宣传计划生育政策,普及生育知识,协助村委会、乡镇卫生院开展计划生育技术服务,推动计划生育家庭责任制的实施,协助做好计划生育宣传、组织、监督、帮助、奖惩等工作。第四条村级计生信息员是村级计划生育工作的重要环节,必须遵守党和国家法律、政策的规定,服从组织的安排和领导,严守村级计划生育秘密,认真履行职责,维护计划生育工作的稳定和良好秩序。第五条村级计生信息员应当接受计划生育工作的培训和指导,提高自身的业务水平,增强工作能力和素质,不断提高综合服务水平,为村民提供优质的计划生育服务。第六条村级计生信息员的任期为两年,到期后可以连任一次,连任一次后不得再连任,并需重新申报或者重新公示选任。第二章:村级计生信息员的岗位职责第七条村级计生信息员的岗位职责包括:(一)宣传计划生育政策,普及生育知识,引导村民树立科学的生育观念,促进合理生育。(二)积极参与村级计划生育组织工作,协助做好计划生育任务计划的编制、审核、落实等工作。(三)定期向村委会和乡镇卫生院汇报计划生育工作的情况,提出改进建议。(四)协助做好计划生育工作的监督检查,发现计划生育政策违法行为及时报告相关部门。(五)协助做好计划生育技术服务工作,组织村民进行妇科、男科等健康检查,引导适龄夫妇进行避孕、节育手术。(六)开展计划生育宣传教育活动,组织村民开展生育文化、计划生育法律法规宣传等活动。(七)协助做好计划生育帮扶工作,帮助困难家庭申请补助和优惠政策,解决计划生育问题。(八)及时了解村民的计划生育需求和问题,协助解决突发的计划生育事件。(九)协助做好奖惩工作,发现符合奖励条件的个人和家庭,及时申报,发放奖励;发现不履行计划生育义务的,及时进行劝诫、警示、督促等工作。第三章:村级计生信息员的选任和管理第八条村级计生信息员的选任应当按照公开、公平、公正的原则进行。选任程序如下:(一)村委会根据计划生育工作需要,制定选任计划。(二)公示选任:村委会在村级组织内公示招募村级计生信息员的人选,公示时间不少于7个工作日,公示结束后,接受村民的监督和反映。(三)岗位背景调查:将村级计生信息员的推荐人选、个人简历和相关资料上报乡镇卫生院进行背景调查。(四)村民评议:村委会组织对候选人进行村民评议,以半决定或全票半数以上的得票通过。(五)公示选举:将评议通过的候选人名单公示,公示时间不少于7个工作日。(六)选任程序:根据公示选举结果,村委会进行选任,并发文正式通知被选任的村级计生信息员。第九条村级计生信息员的管理包括:(一)培训和学习:村级计生信息员应当参加乡镇卫生院组织的计划生育培训和学习活动,提高业务水平。(二)报告和汇报:村级计生信息员应当定期向村委会和乡镇卫生院报告工作情况,并参加相关会议。(三)奖惩和激励:对村级计生信息员的工作表现给予奖励和激励,对不履行职责或违反纪律的情况进行处理。(四)任期结束:村级计生信息员任期结束后,应当按照规定进行交接工作,并重新申报或者重新公示选任。第四章:村级计生信息员的权利与义务第十条村级计生信息员享有以下权利:(一)享受相应的公共服务、培训和学习机会,提高自身素质和能力。(二)获得物质及精神激励,包括奖励和优先享受相关政策和服务。(三)自由表达意见和建议,提出工作要求,享受工作场所的相对稳定和安全。第十一条村级计生信息员应当履行以下义务:(一)坚决贯彻执行党和国家计划生育政策,宣传计划生育法律法规和政策措施。(二)认真履行职责,按时报告工作情况,不得隐瞒或谎报有关情况。(三)保守计划生育秘密,严禁泄露计划生育信息。(四)服从村委会和乡镇卫生院的管理和指导,不得干涉和阻碍计划生育工作。(五)积极参加计划生育培训和学习活动,提高自身业务水平。(六)热情服务村民,积极推动计划生育工作的开展。第五章:附则第十二条村级计生信息员的选任、管理和权益保障应当遵循公开、公平、公正的原则,村委会应加强对村级计生信息员工作的指导和监督,乡镇卫生院应加强对村级计生信息员的培训和指导。第十三条村级计生信息员在工作中享有一定的权力和责任,应当认
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 学籍管理工作培训
- 专业分享:计算机二级试题及答案2024年
- 2024年5月份装配式装修技术应用专项委托合同范本
- 体外碎石合同标准文本
- 安全红线碰培训
- 众筹企业合同范例
- 《学弈》文言文赏析7篇
- 专业照明配送合同标准文本
- 主角与配角高三作文(6篇)
- -即景半命题作文五年级【4篇】
- 美术教师培训讲座
- 危急重症抢救时的急救技能培训计划
- 袖阀管施工记录
- VDA6完整版本.3-2023检查表
- Noonan 综合征学习课件
- 销售心理建设
- NB-T 47013.1-2015 承压设备无损检测 第1部分-通用要求
- 2023年盐城辅警真题
- 2018年襄阳市四中、五中自主招生考试数学试卷
- 道路环卫保洁投标方案
- (完整版)小学生心理健康教育课件
评论
0/150
提交评论