复旦大学发展与规划委员会章程(试行)

复旦大学发展与规划委员会章程（试行）第一章总则第一条为进一步加强学校发展改革和规划工作的科学论证，推进教师民主参与学校规划、管理的咨询工作，设立复旦大学发展与规划委员会。第二条发展与规划委员会是学校发展改革和规划工作的咨询机构，受校长办公会议委托，参与制定学校战略规划、中长期事业规划；研究学校学科规划、人力资源规划、校园规划等专项规划与配套规划之间的关系，并提供咨询意见；就学校发展改革和规划工作的重大问题提出咨询意见和建议。第三条发展与规划委员会依照国家相关法律法规、学校相关规章以及本章程开展工作。在工作中坚持公平、公正和公开的原则，鼓励广大师生员工参与、监督规划的制定和实施，提高学校规划决策的科学性，促进学校各项工作的科学、协调发展。第二章构成与职能第四条发展与规划委员会委员由校内教师担任，委员任职期间，不得兼任校内机关部处的正副职以及二级单位的党政正职；委员人数为9-15人的单数。第五条发展与规划委员会设主任委员一名，副主任委员若干名。第六条发展与规划委员会的秘书处设在发展规划处。发展与规划委员会的工作经费以专项经费的形式，纳入学校预算单独安排。第七条发展与规划委员会的主要职能是：（1）制订、修改发展与规划委员会章程，提交校长办公会议审议；（2）参与制定学校战略规划、中长期事业规划，并提供咨询意见，供学校领导班子决策参考；（3）研究学校学科规划、人力资源规划、校园规划等专项规划与配套规划之间的关系，提出建议和咨询意见，供学校领导班子决策参考；（4）对学校教学科研机构的设置进行论证，将论证意见作为学校设立教学科研机构的论证依据，提交校长办公会议审议，；（5）受校长委托，对涉及学校改革发展有关事项的实施方案进行咨询论证，对学校重大决策、重要政策的实施效果进行评估；（6）研究制定学校年度发展研究课题指南；第三章工作程序第八条发展与规划委员会原则上每个月召开一次全体会议，会议由主任委员或主任委员委托副主任委员召集并主持。第九条发展与规划委员会可委托一位或数位委员，和学校相关部处、院系人员一起，组成专门工作小组，对学校某项规划或涉及改革发展的方案进行前期研究、起草工作。第十条发展与规划委员会可邀请学校相关领导、校内有关职能部门代表列席委员会会议，就相关议案进行解释和沟通。委员会会议在条件许可时应对师生员工开放，允许他们在经过许可的情况下旁听全体会议。委员会应及时公布工作动态与相关信息。第十一条委员应积极参加全体会议。因故不能参加会议的，应在会议召开前请假并说明事由。1年内4次以上缺席全体会议或3次以上无故缺席全体会议，将视为自动放弃委员资格。第十二条发展与规划委员会会议资料中属学校未公开文件的，委员应妥善保管，在会后将会议资料全部交回，由发展规划处按密级要求统一管理；对会议材料的查阅、咨询，由发展规划处负责受理。第十三条发展与规划委员会的咨询意见及咨询报告，由发展规划处提交学校领导班子。第四章委员的聘任资格、程序与责任第十四条发展与规划委员会委员按照自愿、公开、公平、择优的原则，通过民主推荐、公开遴选等方式产生；由校长聘任，任期四年，委员一般不得连任。第十五条发展与规划委员会委员的任职资格：（1）爱国爱校、品行端正、身体健康；（2）敢于坚持真理、积极维护学校利益，能够认真履行委员职责，有较强的议事能力；（3）为学校正式在编或离退休的教师，关心学校建设与发展，熟悉学校实际情况；（4）承认并遵守发展与规划委员会章程及其相关实施办法和细则，保证能参加发展与规划委员会各项会议与活动。第十六条委员产生的程序：（1）发展规划处根据校长办公会议的决定，启动委员产生程序，公布委员的任职资格、产生办法及工作日期安排；（2）委员候选人可由校长提名、所在单位推荐或自我推荐；发展规划处汇总推荐材料后，进行资格审查，由校长按照公平分配的原则进行遴选，初步拟定委员候选人名单后，提交学校校长办公会议审议批准，其中校长提名的比例不应超过委员会总人数的30%。（3）委员由校长颁发聘书，名单在校内公开；（4）发展与规划委员会主任委员和副主任委员由校长提名，经全体委员三分之二以上表决同意通过；（5）委员辞职或被取消资格等原因而出现的空缺，应在3个月内增补，增补委员任期至该届委员会任期届满。第十七条发展与规划委员会委员在任职期间，因工作调动或其他原因不能正常履行委员职责的，不遵守本章程规定的，或有与委员身份不符的行为、经提醒后仍未改正的，由发展与规划委员会提出免去该委员资格的建议和人员增补名单，提交学校校长办公会议审核批准。第十八条委员的权利：（1）参加发展与规划委员会全体会议；（2）因参与制定发展改革方案和规划需要，或对学校相关政策研究、评估需要，委员需获取相关资料，可要求发展规划处提供；（3）在委员会职责范围内开展各类调研活动，相关费用从发展与规划委员会的专项经费中支出。第十九条委员的责任：（1）委员必须向学校公共利益负责，尽心尽力为广大师生员工服务，努力提升自身的知识水平与工作能力，正直、公平、诚实地开展工作；（2）委员向校领导班子提供的信息应尽可能充分、清楚和准确。委员发表的建议和意见应当客观、可靠、公正，不得以不恰当方式影响决策；（3）委员不得接受任何可能影响其规划建议的钱财或物品；（4）委员必须对自身的行为负责，不得授权规划委员会以外的人员代行职责；（5）委员应承担保密责任，担任委员期间所取得的资料，未经学校许可，不得用于自身课题研究、