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文档简介

规章制度和制度遵守合同书合同编号：[合同编号]甲方（公司名称）：地址：法定代表人：联系方式：乙方（员工姓名）：地址：鉴于甲方为了公司正常运营，确保员工遵守公司规章制度，特制定本合同。第一条目的及范围1.1甲方拥有制定规章制度的权利，乙方应遵守甲方的规章制度。1.2本合同适用于与乙方所从事的工作相关的规章制度。第二条规章制度及知悉2.1甲方将规章制度以书面或电子文档的形式提供给乙方，并要求乙方仔细阅读并确认知悉。2.2乙方应在签署本合同之日起3个工作日内确认知悉相关规章制度。2.3甲方有权对规章制度进行修改和完善，乙方应及时知悉并遵守修订后的规章制度。第三条遵守规章制度的义务3.1乙方应严格遵守甲方制定的规章制度，包括但不限于工作时间、休假制度、保密义务、行为规范等。3.2乙方不得以任何理由或借口违反甲方的规章制度，且不得干扰公司的正常运营秩序。3.3如乙方因特殊原因需要修改或暂停遵守某项规章制度，应提前向甲方提交书面申请，并经甲方同意方可执行。第四条违反规章制度的后果4.1如乙方违反甲方的规章制度，甲方有权依法进行相应的纪律处分或解雇乙方。4.2乙方违反规章制度引发的纠纷或损失，由乙方自行承担，甲方不承担任何责任。第五条保密义务5.1乙方在履行工作期间，可能接触到甲方的商业秘密或保密信息，乙方应严守保密义务。5.2乙方在离职后，仍应继续履行保密义务，不得泄露或擅自使用甲方的商业秘密或保密信息。第六条争议解决6.1本合同的解释、执行及纠纷解决适用中华人民共和国法律。6.2乙方与甲方就本合同的执行发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，应向甲方所在地人民法院提起诉讼。第七条其他7.1本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为自乙方入职之日起至劳动关系终止之日止。7.2本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：乙方（签字

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