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文档简介

财政金融学院学生会工作计划学生会组织结构与职能上学期工作总结与成果展示本学期重点工作计划学生会各部门工作计划学生会干部培养与培训计划学生会活动经费预算与筹措方案contents目录CHAPTER01学生会组织结构与职能学生会主席团及职能负责学生会的全面工作,制定学生会的发展战略和年度计划,组织并推动各部门实施。主席协助主席完成学生会各项工作,负责分管部门的指导和监督。副主席秘书部负责学生会文件的收发、整理和存档,会议的记录和总结,以及学生会成员的档案管理。学习部组织各种学习活动,如讲座、比赛等,提高同学们的学习兴趣和能力。宣传部负责学生会的宣传工作,包括海报设计、新闻稿撰写等。外联部负责学生会的对外联系和合作,寻找赞助商和合作伙伴。文艺部组织各种文艺活动,如晚会、比赛等,丰富同学们的课余生活。体育部组织各种体育活动,如运动会、球赛等,增强同学们的体质。部门设置及职能概述明确学生会的宗旨、组织结构、职能等。制定学生会章程对学生会成员的绩效进行考核,激励优秀成员。建立考核制度定期组织学生会成员进行培训,提高其工作能力和素质。建立培训制度学生会章程及制度建设CHAPTER02上学期工作总结与成果展示主要工作成果展示成功组织学院迎新晚会,得到师生一致好评。举办第一届“财融杯”辩论赛,吸引众多同学参与。开展“金融知识普及月”活动,为同学们普及金融知识。完成学院运动会团体操表演任务,展现学院风采。工作不足与改进方案活动宣传不够充分,需加强与学院宣传部门的合作。部分活动参与度不高,需调查了解同学们的需求,策划更多受欢迎的活动。部门间沟通不够顺畅,需加强团队协作和沟通。010302“金融知识普及月”活动通过开展金融知识讲座、金融知识竞赛等形式,普及金融知识,提高同学们的金融素养。学生会品牌活动与亮点展示学院运动会团体操表演展现学院精神风貌和团队精神的特色表演项目,得到广泛好评。“财融杯”辩论赛学院特色活动之一,旨在通过辩论赛形式,提高同学们的思辨能力和表达能力,同时增强团队合作精神。CHAPTER03本学期重点工作计划组织建设与人才培养提升学生会干部综合素质通过定期培训、交流学习等方式,提升学生会干部的领导力、沟通协调能力和执行力。建立人才储备机制通过公开选拔、推荐等方式,吸引更多有志之士加入学生会,为学院和学校培养优秀人才。完善学生会组织架构在现有的学生会组织架构基础上,进一步完善和优化,提高组织效率和执行力。策划学术讲座邀请知名学者、专家来校进行学术讲座,拓宽学生视野,提高学术水平。组织学术竞赛联合学院各学科教师,组织各类学术竞赛,激发学生学习的积极性和创造力。推广科技应用鼓励学生参与科技应用类项目,提高实际应用能力,培养创新精神。学术科技类活动策划与实施举办文艺比赛联合文艺社团,举办各类文艺比赛,丰富学生的课余生活,提高学生的艺术修养。推广传统文化通过举办传统文化展览、讲座等方式,推广中国传统文化,增强学生文化自信。组织体育活动定期组织各类体育比赛和活动,增强学生体质,培养团队协作精神。文化体育类活动策划与实施开展社会调查鼓励学生参与社会调查,了解社会问题,提高社会责任感。推动创新创业鼓励学生参与创新创业项目,提高实践能力,培养创新精神。组织志愿服务联合志愿服务社团,组织各类志愿服务活动,培养学生的社会责任感和奉献精神。社会实践类活动策划与实施CHAPTER04学生会各部门工作计划邀请专业教师、行业专家,为学生提供财政金融领域的专业知识讲座,帮助学生提升专业素养。组织专业学习讲座组织高年级优秀学生与低年级学生结对,提供学习指导、答疑解惑等服务,帮助新生适应学习生活。实施学习帮扶计划组织财政金融领域的学术竞赛,激发学生学习兴趣,提高学生的学术研究能力。筹办学术竞赛活动010203学习部工作计划宣传部工作计划制作宣传海报设计制作各类活动海报,通过宣传营造良好的校园氛围,吸引更多学生参与学生会活动。发布宣传视频拍摄制作学生会活动宣传视频,展示学生会工作成果,提高学生会知名度。维护官方网站和社交媒体负责学生会官方网站和社交媒体平台的维护更新,发布学生会活动信息、新闻动态等。010203策划组织活动根据学生会整体规划,策划组织各类活动,包括文艺演出、体育比赛、节日庆祝等。协调场地物资负责活动场地的协调安排,以及活动所需物资的采购、调配等保障工作。参与干部选拔协助学生会主席开展干部选拔工作,制定选拔标准、流程,组织面试等。组织部工作计划开展文艺活动组织开展各类文艺演出、文艺比赛等活动,丰富学生的课余文化生活。举办体育赛事组织各类体育比赛活动,包括球类比赛、田径比赛等,鼓励学生积极参与体育锻炼。培训文艺体育人才通过选拔培养一批有潜力的文艺体育人才,为学生会及学校争得更多荣誉。文体部工作计划积极联系相关企业,争取赞助资金支持,为学生会活动提供经费保障。联系企业赞助与其他学校学生会保持联系,促进校际间的交流与合作。加强校际联系组织学生参与公益活动,如义务劳动、环保行动等,展现学生的社会责任担当。参与公益活动外联部工作计划CHAPTER05学生会干部培养与培训计划选拔标准选拔具有责任心、团队精神、创新思维和领导潜力的学生干部。公开竞聘通过公开竞聘的方式,让有意愿担任干部的同学有机会展示自己的能力和特点。任期制度学生会干部的任期通常为一年,到期后需重新竞聘,确保干部队伍的流动性和活力。干部选拔与任用机制定期培训通过学生会组织的各类活动,让干部在实践中积累经验,锻炼自己的组织和协调能力。实践锻炼导师制度干部培训与提升计划安排高年级的学生会干部担任导师,指导新干部尽快适应角色,提高工作能力。定期组织学生干部参加沟通技巧、团队建设、项目管理等培训课程,提高他们的综合素质和领导能力。表彰大会每年底召开优秀干部表彰大会,表彰在学生会工作中表现突出的干部,激励大家积极进取。优秀干部表彰与激励措施奖学金制度设立专门的学生会奖学金,奖励在工作中表现优秀的学生干部,鼓励他们继续发挥榜样作用。晋升机会对于在工作中表现突出的干部,提供更多的晋升机会,让他们在更高的平台上发挥更大的作用。CHAPTER06学生会活动经费预算与筹措方案了解活动的性质、目的和预期效果,确定活动的规模和预算标准。明确活动主题和规模细化预算科目合理估价活动经费预算编制将预算科目细化为场地租赁、设备租赁、物料采购、餐饮、交通、宣传等,并逐项进行预算。对各项费用进行合理估价,确保预算的合理性。活动经费筹措方案确定筹措渠道学生会可向学院申请经费、拉取赞助、发起众筹等方式来筹措活动经费。明确筹措渠道后,制定具体的筹措计划,包括筹措目标、时间安排、人员分工等。通过各种渠道宣传活动,吸引更多的关注和支持,同时积极与潜在赞助商沟通,争取获得更多的赞助。制定筹措计划加强宣传和沟通活动经费使用与管理制定使用计划根据活动安排,制定详细的

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