2024年医院工作汇报材料8篇_第1页
2024年医院工作汇报材料8篇_第2页
2024年医院工作汇报材料8篇_第3页
2024年医院工作汇报材料8篇_第4页
2024年医院工作汇报材料8篇_第5页
已阅读5页,还剩16页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

2024年医院工作汇报材料8篇

2024年医院工作汇报材料篇1

近年,我院护理工作以创建三级精神病专科医院为契机,以贯彻落实《__省实施〈中国护理事业发展规划纲要(2005-2010年)〉方案》为主线,以《__省医院护理工作管理规范》、《__省临床护理技术规范》、《__省临床护理文书规范》为蓝本,全面推进各项护理任务的落实。

一、加强领导,健全组织,规范管理,充分发挥护理团队核心力。

1、为了贯彻落实__省卫生厅颁发的《关于开展__省护理事业发展规划中期评估工作的通知》精神,我院对照通知要求,成立了以院长亲自挂帅、主管业务副院长、护理部、医务科、人事科、总务科等科室负责人组成的护理工作中期评估领导小组。制定实施方案,组织全院护理人员认真学习贯彻《护士条例》、《护理工作管理规范》和《临床护理技术规范》等有关制度和章程。我院对照《护理中期评估标准》进行了自查自纠,进一步了规范护理管理工作和护士日常行为,提高了护理人员综合素质,确保护理质量安全。

2、医院把护理工作提到院长办公会以议事日程,以科学发展观为指导,推动护理工作的深入扎实开展。以满足患者需要为一切工作的出发点、落脚点,重视护理工作,尊重护士的劳动。院领导从思想、工作、学习、生活等各个方面关心护士,通过青年文明号、巾帼文明岗等活动提高锻炼青年护士,在护理队伍中积极发展党员,生活上为护士们解决住宿,提高护士夜班补贴,给节日值护士加菜加工资,给编制外护士增加房屋公积金、享受月奖金和节日补贴、年终加两个月工资,选派年轻护士外出进修学习等,有利的环境和条件使护士们都安心在护理岗位上工作。

二、健全护理管理体系,强化科学管理,持续改进护理质量。通过统一思想认识,加大工作力度,加强管理,创新工作机制,努力营造和谐、富有激情的护理工作氛围,提高专科护理质量和专业技术水平,使护理工作真正做到贴近病人、贴近临床、贴近社会,推进我院护理事业全面、协调、持续发展,不断满足人民群众日益增长的健康服务需求。

1、成立了以主管院长护理部主任护士长护士组长为主体的护理管理体系,明确了岗位职责、任务和要求。

2、成立护理管理委员会,健全和完善了护理部护理质量与持续改进委员会科室三级管理工作体系,明确了护理质量管理委员会参与护理质量管理和监控的职责和任务。

3、科室建立了护士长护理组长护士质控网,强调人人参与质量管理,责任到人,充分调动每个人的积极性。在科室选拔责任心强、工作认真、有临床经验、敢于管理的护士当质控员监控科室护理质量,做到及时发现问题,及时向护士长反馈,实现护理质量的现场监控。4、安排全院护士长参加__市护士长管理培训学习班,增长了管理知识,开拓了思路。强化护士长的责任意识、大局意识、主人翁意识;坚持每月护士长例会议制度,做好上传下达,努力协调各科室之间工作。制定了护理不良事件上报制度及报告流程。

2024年医院工作汇报材料篇2

2012年全市医院工作会议汇报材料

狠抓质量安全管理努力提升服务水平

南通市肿瘤医院

2011年,市肿瘤医院坚持以病人为中心,以质量为核心,深入开展“患者安全年”、“优质护理服务示范工程”和“三好一满意”等活动,改进医疗管理,规范诊疗行为,查找安全隐患,努力提升医疗服务水平,取得较好成效。

一、以规范诊治为目标,大力改进医疗管理

通过强化质量安全意识,落实核心制度,加强肿瘤规范诊治,进一步提高医疗质量。全年入、出院诊断符合率%,手术前、后诊断符合率%,临床主要诊断与病理诊断符合率100%,无菌手术切口甲级愈合率%,无菌手术切口感染率为0。

强化质量和安全意识。先后邀请东南大学、苏州大学等单位的专家、教授就“构建和谐医患关系,切实防范医疗纠纷”、“肿瘤相关血栓防治指南”、“超级细菌与抗菌素合理使用”等做专题讲座;重新修订《医疗质量和医疗安全核心制度汇编》,经常深入临床一线检查医务人员核心制度掌握和执行情况,及时进行督促整改;开展核心制度竞赛和百日医

2012年全市医院工作会议汇报材料

疗安全知识竞赛,在全院掀起注重医疗质量和安全的热潮。

强化核心制度落实。进一步强化院科两级负责制,对重点部门、重点时间、重点人员进行重点考核管理。通过强化交接班制度、三级医师查房制度、疑难重危病人讨论制度、会诊制度、术前讨论制度等,坚决杜绝违反医疗操作常规行为的发生。加强“三基三严”训练考核,在省“三基”理论考试中获全省三级专科医院第二名。

加强肿瘤规范诊治。医院制订了胃癌、乳腺癌、胰腺癌、原发性肺癌、原发性肝癌诊疗规范,对胃癌、结肠癌、宫颈癌、肺癌等10个病种实施临床路径管理,有效地规范了肿瘤诊治,提高了医疗质量和效率。放大会诊中心优势,在原有多学科专家免费为病人会诊的基础上,规定特殊手术必须会诊,定期组织对常见肿瘤进行专项联合检查。全年利用会诊中心平台会诊病人1271人次。专家会诊中心在市局召开的“三好一满意”系列活动之“满意在会诊、满意在医技”现场交流会中得到领导及专家的肯定,同时也被作为南通市两大体系建设品牌向全市推荐。

二、以患者安全为目标,大力加强质量控制

以升级电子病历系统为契机,加强质量安全监管,同时认真开展抗菌药物专项治理,加强院内感染管理,防患于未然,查找并化解安全隐患,有效保障了医疗安全。

推行安全巡查与医疗预警报告制度,杜绝安全隐患。规

2012年全市医院工作会议汇报材料

定各科室严密关注病重病危、发生严重并发症、有纠纷苗头、二次手术、有心理障碍等情况的患者,并在第一时间填写医疗预警报告单,上报医务科备案。医务科每日安排一人值班,深入病区一线,发现安全隐患,加强与临床一线的沟通。每日安全巡查制度实施以来,成功对多例疑难、复杂病例、手术进行了沟通,化解了安全隐患。

升级电子病历系统,加强质量安全监控。进行时限节点质控,如8小时内完成首次病程录、24小时内完成入院录、6小时完成抢救记录等,有效加强运行病历时效性;制订并审核了近200个病历模板,规范了病历书写的基本要求,提高了病历书写质量,在省卫生厅“病历处方质量及三合理”专项检查中,病案甲级率达到100%;在新电子病历系统中创新性增加了医疗安全监控模块;新增手术安全监控,对高龄、二次手术、特殊患者等进行术前监控;新增危急值安全监控,避免因处理延时导致的医疗差错;新增抗菌素使用监控,对抗菌素使用不合理的治疗组及时干预;新增住院费用实时监控,对不合理用药、不合理检查、不合理治疗及时进行监管。

开展抗菌药物专项整治,建立长效管理机制。成立了专项整治活动领导小组、专家指导组及抗菌素合理使用点评小组,定期分析门诊及临床各科室抗菌药物使用情况,对抗菌药物处方、医嘱实施专项点评;召开了抗菌药物合理使用动员大会及医师大会,邀请院内外专家作专题培训;完善技术支

2012年全市医院工作会议汇报材料

撑体系,修订了抗菌药物临床应用管理标准,按照规定,调整了抗菌药物品种,对抗菌药物目录进行全面梳理,严格控制抗菌药物购用品规、数量,所有抗菌药物由医院采购中心严格按药剂科制定的采购计划实施采购,确保符合上级要求;静脉药物配置中心也有效促进了抗菌药物规范使用,临床药师对抗菌素使用的合理性进行审核和把关,将不规范的医嘱退回整改。通过合理用药软件平台,对每日抗菌药物使用情况进行动态观察,对不合理用药、超限期用药予以警示和停止。通过专项整治活动的开展,医院抗菌药物品规、门急诊抗菌药物处方比例、住院患者抗菌药物使用率、住院患者抗菌药物使用强度、抗菌药物金额占比、Ⅰ类手术切口抗菌药物预防使用率、Ⅰ类切口手术前给药时间符合率等控制指标均达到标准要求。

加强院内感染管理,做好疾病防控工作。对全院员工进行常态性感染管理及传染病防治知识培训,利用会议交流、信息交流、明查暗访等形式促进员工对疾病防控知识的把握;认真开展手卫生培训,努力做到人人过关;开展目标性监测工作,加强医疗废物管理,在省卫生厅医疗废物专项督查中得98分,列小组第一名;加强疫情上报和管理考核工作,及时发现、处理6例鲍曼不动杆菌感染,有效遏制了疫情发展。全年上报法定传染病139例,其中肺结核106例,病毒性肝炎10例,性病20例,艾滋病抗体阳性2例,按规定上报肺

2012年全市医院工作会议汇报材料

外结核34例;传染病报告率100%,死亡报告率100%,污水及医疗垃圾规范处理率100%。

三、以患者满意为目标,大力改善医疗服务

医院以患者满意为目标,创新举措,优化流程,努力提升医疗服务质量。

立足肿瘤专科特色,大力推进优质护理服务示范工程。一是以点带面,稳步推进工程的实施。成立了优质护理服务领导小组,制定阶段工作目标,对示范病区实行a、b、c分类管理,将乳腺病区确定为a类病区,妇科病区为b类病区,保证患护比≥1:,实施陪而不护。2011年全院病区开展“优质护理服务示范病区”比例达100%,病人对护理工作满意度稳步提升到95%以上,家属陪护人数减少了约10%。二是夯实基础护理,提升服务内涵。组织学习各项技术文件,组织培训考核,引导护士“贴近患者”服务,将基础护理工作进行了具体规定,对护士进行基础技术操作比赛,提高护士专业技术水平。要求临床护士在工作中做到“三化四点六到位”,三化即护患沟通规范化、礼仪服务规范化、温馨服务规范化;四点即为病人多做一点;为病人多讲一点;让病人方便一点;让病人满意一点;六到位即卫生清洁到位、入院接待到位、规范服务到位、保护病人隐私到位、方便病人到位、全程服务到位。各示范病区结合专科特点,开展形式多样的心理护理、健康教育新举措:如首诊肿瘤患者新病人“面对

2012年全市医院工作会议汇报材料

面现身说法”;手术患者“情景模拟健康教育”等等。各科开展形式多样的专科特色护理,乳腺病区开展了“四心”活动,妇科开展了“暖心工程”等。三是立足肿瘤专科特色,助力专科发展。成立了静疗、肿瘤、压疮、造口等专业小组,picc集中换药,实行全院专业资源共享。开展“年轻护士素质提高行动”,针对新毕业护士在临床实践中存在突出问题,强化岗位能力培训,有效提高年轻护士“沟通、技术、服务”三大综合能力。完善护理人员五年规范化培训,已培养省级专科护士13名。

优化服务流程,加强服务监管,全面提升服务水准。医院因地制宜,适时修订相关制度,为病人提供便捷、高效的诊疗服务。实行服务窗口和诊室弹性工作制,合理调配服务力量;超声、内镜、影像、检验等空腹检查项目提前半小时开始检查,减少病人等候时间;实行分层挂号、预约挂号,确保每位患者挂号、缴费时间控制在10分钟以内;取消原有的ct划价制度,减少病人往返次数;开设方便门诊,为慢性病、诊断明确、常规检查的患者提供便捷服务;认真实施“首诊负责制”,坚持“一站式服务”,不推诿病人。在南北院挂号收费窗口、门诊发药窗口、采血窗口、影像科等窗口全面使用电子满意度即时评价系统,杜绝窗口服务中少数医务人员态度冷淡、言语不文明、行为不规范等问题;开展“优质服务明星”及“爱心使者”评选活动,在服务窗口公示表彰,-6-

2012年全市医院工作会议汇报材料

鼓励优质服务;2011年在省厅对全省三级医院医疗服务的暗访中获得278分,列全省第二名,在市卫生局年轻护士护理技能大比武中获得团体二等奖。

质量、安全、服务的同步提升,有力促进了医院两个效益的提高。与上一年度相比,2011年医院诊疗人次同比增长%;出院病人同比增长%;业务收入同比增长%;出院病人平均住院日同比减少日;药占比同比下降4%。医院被评为市卫生系统先进集体。

2024年医院工作汇报材料篇3

尊敬的各位领导:

正当全乡上下全面贯彻落实党的十七大三中全会精神,全力推进农业农村工作,深入学习科学发展观之际,莅临我乡检查指导工作,对此我谨代表乡党委政府及全乡一万二千多各族干部群众表示热烈欢迎和衷心感谢!下面将我乡社会治安工作做以下汇报,不妥之处,请指正。

我乡社会治安综合治理、维护社会稳定工

作,在乡党委、政府和上级综治部门的正确领导下,在乡人大的有力监督下,以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻执行落实科学发展观,紧紧抓住建设、富裕、文明、开放、和谐、生态社会这一目标,以创建“平安__”为载体,紧紧围绕“社会更加稳定,民族更加团结,边防更加巩固,治安更加良好,群众更加安康”的综治工作具体目标,坚持“打防结合,预防为主”方针,深入开展各项治理工作,全乡各部门认真履行社会治安综合治理目标管理责任制,乡综治委充分发挥职能作用,采取强有力的措施,不断加强社会治安综合治理,狠抓各项措施的落实,我乡的综治、维稳工作取得了可喜成绩。

一、基本情况

__乡位于__县南部,距县城17公里。北靠上帕镇,东临兰坪县,南接子里甲乡,西与缅甸毗邻。全乡总面积平方公里。全乡辖6个村委会49个自然村86个村民小组,受地理环境、自然历史和群众思想文化素质低诸多因素制约,社会经济发展缓慢,贫困面大,贫困程度深,是典型的高山峡谷,边疆贫困、民族宗教为一体的特困乡。

二、领导重视,建立健全组织机构

一是党委政府高度重视。一直以来我乡党委政府将普法工作列入了全乡中心工作的重要议程,首先召开了综治动员大会,各行政村也相继召开维稳委动员会,部署下一阶段全乡治安工作的开展,为社会治安工作的顺利开展打下了良好的基础。

二是加强领导。乡党委、政府高度重视我乡的综治工作,在加强领导,统一思想的基础上,将综治工作列入重要的议事议程,紧紧围绕发展第一要务,将综治工作纳入本年度的工作目标,并召开会议作了安排和部署。同时,与各村委会签订了2009年社会治安工作责任状。把综治工作的好坏作为检验党政领导执政能力和执政水平的重要标志,作为衡量政绩的重要指标。在上年度召开集体研究综治会2次,召开“创安”会议1次,召开综治维稳委、人民调解员、治保员会议1次,在每次安排政府中心工作时,总是把维护社会稳定工作作为一项重点工作来安排,切实做好我乡综治工作,维护了我乡的社会稳定。

三是建立健全组织。(一)根据县综治委的有关文件精神,重组成立乡社会综治维稳委员会,并配备一名综治干事,以乡党委书记为综治维稳委主任,乡长、乡人大主席、乡党委副书记为副主任,乡司法所、武装部、民政办、综治干事、派出所、学校、医院为成员。针对基层综治干部的培训。上半年共培训2次,培训人数达28人次。

(二)在乡党委、政府的正确领导下,在上级有关部门的支持指导下,乡公安边防派出所、司法所、人武部等部门进一步健全了组织机构,使人力得到充实,办公设备、装备也进一步得到了完善。特别是司法所的建设,办公条件得到了改善。

(三)以乡党委、政府牵头,继续抓好对工、青、民政、司法、武装部、派出所等为首的乡治安巡逻队的领导。要求每晚十一点以后进行巡逻。有力维护了我乡的社会稳定,保障了人民群众的生命财产安全。指导各村以武干为队长的巡逻队的工作,要求因实际情况进行安排巡逻。

三、结合实际,加强整体联动防范机制建设

(一)进一步加强社会面流动犯罪防范体系建设,继续通用乡村报警电话(),并24小时开通。各综治成员单位在联动防范工作中从各自职能出发,认真开展好各辖区内的综治工作,乡综治办连同乡派出所、司法所等每半年开展一次专项整治工作,认真履行了维护治安责任,并组织乡村巡逻队对重点部位开展治安巡逻、防范和监控。

(二)加强单位内部的安全防范体系建设,完善由乡综治办、乡派出所、校区、九年一贯制学校、乡武装部、乡司法所、民政、团委、宗教等成员组成的巡逻队,要求每周日、周四晚11点在桥头到中学进行巡逻,通过各方向的管理,减少了治安犯罪现象的发生,维护了社会稳定。特别今年是“普九”验收工作中,乡派出所、村武干抓好了学校及周边的治安工作。

(三)根据我乡实际,健全完善四级防范体系,即乡、村、组、户四级防范网络体系,要求乡村组负责人做到经常带队参加治安巡逻,同时,乡派出所结合辖区实际和现有警力,将辖区6个村委会划分为2个警务区(江东片和江西片两个警务区),各警务区安排警长,调整配备好警务区警官,采取走勤式、驻勤式、集中工作式开展工作,进一步完善“边境110接”处警和农村警务室建设。并通过上级党委政府牵头安排警官担任村干部,现6名警官分别担任了6个村委会党支部副书记,参加处理村务工

作。向治安复杂的村委会倾斜,落实了村一级的治安巡逻队名单及报酬,进一步健全了四级防范体系。

(四)加强社会矛盾纠纷排查调处体系建设。乡综治办连同乡司法所作好矛盾纠纷排查工作,进一步健全和完善了矛盾纠纷定期排查工作制度和零报告制度,并做好每一季度向县综治委上报一次全乡矛盾纠纷排查调处的报表和台账。同时,制定出《关于健全完善

矛盾纠纷排查化解工作体系的意见》,进一步落实各村委会、乡直各单位和有关人员在矛盾纠纷排查工作中的责任,使各种社会矛盾和纠纷在基层得到及时有效的化解,年内没有发生10人以上部门群体上访的事件和因民事纠纷调解不及时而引发的重大刑事案件。

四、加强重点防范措施得力

(一)以专项整治为突破口,推动综治各项专项领导领域防控体系的建立和完善,乡综治办通过年初制定的社会治安综合治理目标责任制的考核标准,对中小学防范青少年违法犯罪,维护学校周边环境治安整治及流动人口、刑释解教人员的帮教安置工作都作了明确的规定并采取统一部署,认真督导,推动落实的方式来全面开展各项工作。

(二)坚持创建“平安乡”、“平安村(组)”活动,进一步深化具体措施,并做好“平安单位”和“平安乡”的复查汇报工作。

(三)乡综治办连同乡派出所每半年排查一次整治治安混乱和突出治安问题的政治工作、治安形势分析报告及开展公众安全感调查,并将开展结果上报县综治委。上半年共发出调查表120份,收回113份,调查情况反映良好。群众满意度达96%以上。

五、健全和完善治安防范体系,逐步实现治安防范体系的社会化

在去年的基础上进一步完善整体联动实施方案,健全各种工作制度。各签订责任制的单位在防控体系建设中责任落实,各单位能按各自职责开展工作,使单位内治安、刑事案件明显下降,年内未发生群众性事件和无重大治安案件。

六、存在的不足和建议

在社会治安工作过程中存在一是法制宣传教育队伍没有接受过必要的培训,业务能力相对弱,二是没有经费,给工作带来诸多困难等问题。因此,严重制约了成效。建议一是县委政府把综治维稳工作经费列入财政预算,二是县业务部门加强对基层综治工作者进一步加强业务培训。

2024年医院工作汇报材料篇4

大源卫生院医院管理工作汇报材料

大源卫生院

2008年6月26

大源卫生院医院管理工作汇报材料

各位领导:

我代表卫生院全体干部职工就卫生院医疗卫生情况,做简要汇报,不妥之处,请指示。

一、基本情况

大源卫生服务区有13个行政村,总人口人,总户数2909户。现有职工14人,财政拨款5人,自收自支1人,聘用人员8人,其中本科1人,专科9人,中专4人,已缴三金5人。开设病床16张。有村卫生室20所,其中非营利性15所,营利性5所。乡村医生20人,保健员13人。

二、医疗、经济指标完成情况

截止5月底,全院完成门诊人次量3619人次,同比上年增长17%。完成住院治疗580人次,同比上年增长31%。住院手术22人次,同比上年增长100%。门诊手术12人次;床位使用率78%,病床周转次数为人次/床;单病种治愈好转率达到单病种质量控制标准。全院业务收入万元,其中医疗收入占35%(2007年第一季度总收入万元,其中医疗收入占30%),同比上年业务收入增长27%,医疗收入增长5%。在辅助诊断方面,查b超271人次,同比上年增长36%。心电图132人次,同比上年增长36%。化验1944人次,同比上年增长74%。人均门诊费用元,平均每一出院人次总医药费用289元。从医疗收入、药品收入分别占业务收入的比例及人均住院天数的下降,可以看出,医疗收入比去年有所上升,药品收入有较大幅度下降,两者所占比例逐渐趋于合理,达到了“以病人为中心”,让利广大患者的根本目的,“以药养医”的局面得到有效改善,提高了现有资源利用率,体现技术含量,讲求投入产出,坚持社会效益第一的原则。实现了收支平衡,略有节余,压减支出,减少浪费,提高效益的目标。

三、医护质量管理水平不断提高

一是在继续完善和进一步落实医院各项规章制度的同时,制定了《大源卫生院考核制度》,进一步建立健全卫生院、科室、个人三级质量控制网络,各项规章制度建立健全。二是深入开展了“卫生管理年”活动,完善

了卫生院各项管理机制,开展了医护人员服务能力培训,提高了服务质量。三是参加医药招标采购,减轻了病人负担。实行病人选择医生,住院费用清单制,药品及检查项目费用公示制。四是保持医院月考核的工作制度,基本形成了年终有评比、季度有检查、月月有考核,考核结果与绩效工资挂钩,上浮奖7%,下浮以2%扣除。年内无护理事故发生。

四、硬件建设著有成效

为提高医院诊疗水平,最大限度满足不同层次患者的就医需求,改善就医环境,通过项目配置了综合手术床、尿化学分析仪、半自动生化分析仪、电动吸引器、_光机等。使得医院的诊疗水平上了一个新台阶,也为临床诊断符合率创造了一定的基础条件。

五、预防保健工作不断健全

四苗接种率达95%,新生儿乙肝疫苗接种率为100%,第一针及时接种率91%。传染病报告率100%。发现结核病人5例,转诊10例,进行督导治疗5人。管理癫痫病人7例。为进一步加强妇幼保健工作,与村卫生人员紧密协作,摸底、调查、动员孕产妇住院分娩,截至5月底分娩83人,高危孕产妇15人,其中县级医院出生44人,卫生院出生38人,家中出生1人,高危住院分娩率达100%,住院分娩率达98%。5岁以下儿童死亡1人,死亡率24‰,孕产妇系统管理率91%。

六、新型农村合作医疗制度进一步巩固和加强

全面推行了参合农民住院费用垫付制,参合农民受益面和受益水平进一步提高,新型农村合作医疗工作开展顺利,大源乡参保率达%。截至2008年5月底,全乡为参合农民335人次报销医药费元。其中报销住院费元(315人次),报销门诊费用1321元(40人次),住院分娩4000元(20人次)。

七、今年亮点工作:开展了_光机服务、针灸中藏医服务及两个标准化建设工作,并对院内进行绿化。

八、重点工作:村卫生室建设和十项技术服务工作。

今后工作思路

一、认真学习贯彻党的“十七大”会议精神,提高突发公共卫生事件应急反应能力和医疗救治水平;提高疾病防控能力;继续打击非法行医,规范医疗服务行为,保证辖区卫生安全。

二、做好重大疾病防治工作,提高疾病预防控制能力。加大鼠疫、结核病、肝炎、性病艾滋病等重点传染病的专项干预力度,有效控制传染病的发生、传播和流行。加强卫生院产、儿科建设,积极开展刮宫、中期引产服务。提高孕产妇、儿童保健系统管理覆盖率,进一步降低孕产妇和婴儿死亡率。

三、巩固和完善新型农村合作医疗制度,加大宣传力度,提高农民参合积极性,巩固和扩大覆盖面。加强村级医疗机构管理,做好乡村医生的培训和考核工作,规范乡村医生的服务行为。

四、广泛开展新技术、新业务、新疗法创新、推广和运用,不断拓宽医疗服务领域,提高医疗技术服务水平。

五、争取今年至11月份低业务收入达到60万-65万。

大源卫生院

2008年6月26日

2024年医院工作汇报材料篇5

疫情发生以来,市医保局迅速行动,结合医保政策及当前医保工作实际,精心安排部署,全力以赴做好新冠肺炎疫情医疗保障,为全市疫情防控工作提供有力支撑。

一是畅通疫情防控医疗药品应急挂网采购绿色通道。

疫情发生后,第一时间要求各医疗机构盘点重点保供救治药品、耗材库存,对现有库存无法满足新冠肺炎检测、救治等需要的,各医疗机构均可先线下采购使用,后补充网上采购备案手续,简化申报办理程序,确保更多药品及时快速供应临床需要,确保市、县、区各医疗机构卫生单位疫情防控医疗药品“零延时”采购。

二是积极作为,尽最大可能满足医疗机构的用药需求。

及时转发省医保局《关于支持疫情防控医疗物资采购保障工作有关事宜的紧急通知》,动态监测、随时了解各医疗机构重点保供救治药品、疫情防控物品、病毒检测相关试剂价格情况。对全市各定点医疗机构新冠核酸检测试剂盒、新冠抗体检测试剂盒、提取液、保存液、采样管等物资短缺情况及时联系协调解决;对隔离面罩、防护服、84消毒片、消毒凝胶等防护消杀用品滞留短缺问题,联系协调相关部门开通绿色通道、调剂调拨,使问题第一时间得到解决,并及时将省局发布的质量保证、货源充足、可及时配送防护用品、药品的企业联系人、联系方式以及本市生产口罩、84消毒液、额温枪的企业及时推送至全市各医疗机构,着力解决医疗机构救治医疗物资不足、信息不畅等问题。

三是想方设法帮助医疗机构解决难题。

疫情期间,针对市第二人民医院急缺防护服、手术圆头鞋、那屈肝素钙注射液、雄黄等部分防护用品、药品急缺的求援,第一时间将该缺货信息发至省医保局、全省药品耗材微信群、药品耗材企业群寻求帮助,使问题及时得到及时有效解决。

四是认真做好医疗机构药品库存情况了解及价格监测。

每日定时了解各医疗机构核酸检测试剂、确诊患者治疗所用药品储备

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论