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文档简介

第页共页公司员工保密协议书【公司员工保密协议书】PREAMBLE：鉴于公司正处于快速发展阶段，我们深知商业竞争的激烈性和数据的高度价值。为了保护公司的商务秘密、客户信息和知识产权，以及维护公司的商业利益和声誉，特制定本保密协议书（以下简称“本协议”）以规范员工（以下简称“受雇员工”）的保密义务。一、保密内容1.1受雇员工在公司任职期间，当得知或接触到与公司业务相关的一切商业机密、商务计划、客户信息、市场策略、产品设计、技术方案、研发成果、营销策略、财务数据、销售数据、合作伙伴信息等（以下简称“保密信息”）时，必须将其视为公司的商业秘密，并履行保密义务。1.2保密信息包括但不限于：文字、图片、声音、电子邮件、报表、研究报告、著作、文件、商务资料、客户名单、商业计划、技术数据、源代码、数据库、营销策略等。二、保密义务2.1受雇员工应保证对所有获知的保密信息严格保密，不得擅自使用、抄录、复制、向他人泄露、传播、出售或以任何方式利用保密信息。2.2受雇员工不得将获知的保密信息用于个人利益，不得为自己或与公司有竞争关系的任何第三方提供和使用保密信息。2.3受雇员工应妥善保管保密信息，并且在离职或受雇关系解除之后，将所有与保密信息有关的资料归还公司或按公司要求销毁，不得擅自留存或传递给他人。2.4受雇员工若与协议中规定的保密信息有关的合作伙伴或供应商等要求接触或披露保密信息，应当事先征得公司的书面同意，并由合作伙伴或供应商等签署一份相似的保密协议。三、保密期限3.1保密期限自本协议签订之日起至受雇员工离职之日止。3.2保密期限结束后，若保密信息仍然具有商业保密性，受雇员工仍应继续承担保密义务。四、保密违约责任4.1受雇员工如违反本协议的保密义务，公司有权采取以下措施：（1）要求受雇员工停止违法行为，并向公司提供合理的证据和赔偿；（2）解除雇佣合同并终止受雇员工的任职；（3）追究其法律责任，包括但不限于赔偿公司给予因此而遭受的损失；（4）向有关机关举报和追诉。4.2受雇员工违反本协议的保密义务，给公司造成损失的，公司有权要求其赔偿相应的经济损失。五、其他事项5.1本协议是受雇员工与公司之间关于保密义务的完整协议，除非经双方书面协商一致，任何人不得在本协议项下加入其他口头或书面的附加条款。5.2本协议的解释、变更和履行均适用中华人民共和国法律。【附】公司员工保密协议书本人已仔细阅读以上《公司员工保密协议书》，明确理解并自愿遵守其中的各项内容。本人清楚了解违反协议将承担的法律责任和经济风险，并承诺将恪守保密义务，绝不泄露公司的商业秘密和保密信息。受雇员工签名：_____________________日期：_____________

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