后勤保障科内外勤管理安全生产岗位责任制范本

第页共页后勤保障科内外勤管理安全生产岗位责任制范本第一章总则为加强公司后勤保障科内外勤管理，提高安全生产管理水平，制定本《后勤保障科内外勤管理安全生产岗位责任制范本》。本制度适用于公司后勤保障科的所有工作人员，旨在明确各岗位的职责和权责，确保公司后勤保障科的内外勤工作的安全有序进行。第二章岗位责任第一节后勤保障科内勤管理岗位责任一、科长1.组织制定公司后勤保障科的管理规章制度和工作计划，确保科室各项工作的顺利开展；2.负责协调科内各部门之间的工作关系，处理好内部工作的协调与配合；3.负责管理和指导后勤保障科内勤人员的工作，定期进行工作总结和汇报；4.组织并负责后勤保障科内外勤工作的安全生产管理，加强安全教育和培训；5.监督和检查科内勤人员的工作质量和工作进展情况，发现并解决问题；6.积极配合上级领导的工作，完成上级交给的其他工作任务。二、副科长1.协助科长完成科内勤工作的组织和管理，分工合作，保持良好的工作协作氛围；2.负责后勤保障科行政办公工作的协调与推进，制定办公室工作计划并监督执行；3.协助科长组织开展安全教育和培训工作，提高内勤人员的安全意识和技能；4.负责协调科内勤人员的工作任务，合理安排工作时间和工作量，确保工作任务的完成；5.根据科长的安排，参与公司后勤保障科的工作汇报和总结，提出改进建议。三、秘书1.负责公司后勤保障科的秘书工作，协助科长和副科长处理和分发文件、资料等；2.组织和安排会议，起草会议议程，记录会议内容并撰写会议纪要；3.负责科内勤人员的考勤管理，记录和统计工作时间和工作量；4.根据科长和副科长的要求，协助开展科内勤工作的协调和管理；5.积极参与公司后勤保障科的工作汇报和总结，提出改进建议。第二节后勤保障科外勤管理岗位责任一、外勤科员1.负责公司后勤保障科的外勤工作，包括物资采购、设备维护等；2.根据科长和副科长的要求，外出办理各项工作任务，确保任务的完成；3.加强对外勤工作的安全管理，做好安全防护工作，确保工作人员的人身安全；4.完成科长和副科长交给的其他工作任务，确保工作任务的完成。二、外勤领班1.组织和协调外勤人员的工作，制定工作计划，并监督执行；2.指导和培训外勤人员，提高工作效率和安全意识；3.参与外勤工作的现场管理，进行工作督导和检查，及时发现并解决问题；4.根据上级领导的要求，参与公司后勤保障科的工作汇报和总结，提出改进建议。三、外勤员工1.执行外勤领班和外勤科员的指令，按时完成各项工作任务；2.加强对外勤工作的安全防护，做好个人安全意识和安全技能的培养；3.遵守公司的工作纪律和安全生产规定，保证工作的质量和安全。第三章职责制度第一节后勤保障科内勤管理制度1.公司后勤保障科内勤人员每天按时上班，不迟到、早退、旷工；2.公司后勤保障科内勤人员必须遵守公司的工作纪律和安全生产制度；3.公司后勤保障科内勤人员必须按照科长和副科长的要求完成各项工作任务；4.公司后勤保障科内勤人员必须积极参与安全教育和培训，提高安全意识和技能；5.公司后勤保障科内勤人员必须认真履行职责，确保工作的质量和安全。第二节后勤保障科外勤管理制度1.公司后勤保障科外勤人员必须按照科长和副科长的要求出勤和行程安排；2.公司后勤保障科外勤人员必须遵守安全生产规定，做好个人安全防护工作；3.公司后勤保障科外勤人员必须按时完成各项工作任务，确保工作的质量和安全；4.公司后勤保障科外勤人员必须积极参与工作的学习和培训，提高工作的效率和素质；5.公司后勤保障科外勤人员必须认真履行职责，确保工作的质量和安全。第四章监督检查1.科长对后勤保障科内勤和外勤单位的工作进行定期检查和督导，发现问题及时解决；2.各岗位的上级领导对下级岗位的工作进行督查，发现问题及时纠正；3.岗位之间相互协作，保证工作按照计划进行，达到预期目标；4.各级领导层及时召开会议进行工作汇报和总结，对问题进行分析和探讨，提出改进建议。第五章法律责任对于违反本岗位责任制的行为，公司将依据公司规定进行相应的处罚，包括但不限于扣罚工资、降低岗位级别、责令停职、解除劳动合同等。第六章附则本《后勤保障科内外勤管理安全生产岗位责任制范本》由公司根据具体情况进行调整和修改，经公司领导审批后执行，并对上级领导和