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试·着·让·阅·读·成·为·一·种·习·惯教师TEACHER分享人:书籍让你悄悄成为你自己读书分享在书中遇见美好

你读过的书,经历过的事,等时间长了,那些细枝末节的,你都忘记了,剩下来的,就成了你的素质。书目简介书名:《正面管教》作者:[美]简

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尼尔森——杰出的心理学家、教育家主要内容:用正面管教的方法,培养孩子自律、责任感、合作以及自己解决问题的能力。阅读理由:书中介绍了很多“不惩罚、不娇纵地有效管理孩子”的方法,受益匪浅。页数:309页我的读书笔记分享读书01内容摘要02感悟·启发03

行动指南内容摘要第6章

关注于解决问题第7章

有效地运用鼓励第8章

班会

第9章

家庭会议第1章

正面的方法第2章

几个基本概念第4章

重新看待不良行为

第5章

当心逻辑后果一、正面管教的方法二、“赢得”孩子与“赢了”孩子三、

重新认识不良行为四、关注于解决问题五、开好班会和家庭会议一、正面管教的方法内容摘要:老师:学生越来越难管、难教……家长:孩子越来越难养、难相处……12原因:社会变化、成年人的“模范”效应、过度保护、缺少培养的机会……现实中面临的管教问题及其原因疑惑:为什么现在的孩子没有普遍存在的那种责任感和上进心呢?内容摘要:培养一个具备良好品格的孩子,需要从“七项重要的感知力和技能”入手:七项重要的感知力和技能人际沟通能力强5对个人能力的感知力1内省能力强4对自己在生活中的力量或影响的感知力3对自己在重要关系中的价值的感知力2整体把握能力强6判断能力强7一、正面管教的方法内容摘要:大人与孩子之间三种主要的互动方式严厉(过度控制)有规矩但没有自由;没有选择;“我要你怎么做,你就得怎么做。”娇纵(没有限制)有自由但没有规矩;无限制的选择;“你想怎么做,就怎么做。”正面管教(有权威的;和善与坚定)有规矩也有自由;有限制的选择;“在尊重别人的前提下,你可以选择。”一、正面管教的方法内容摘要:正面管教:提倡不骄纵、不惩罚、和善而坚定的教育方式

是一种既不惩罚也不骄纵的养育孩子的方法,它以尊重与合作为基础,倡导父母通过营造和善而坚定的沟通氛围,培养孩子自信、自律、合作、有责任感、有自主感以及自己解决问题的能力,帮助孩子在这个过程中获得“归属感”和“价值感”。尊重合作自信自律责任感一、正面管教的方法二、“赢得”孩子与“赢了”孩子内容摘要1.当大人以惩罚、说教、控制来实施他们对孩子设置的限制时,往往会招致孩子的反叛和权力之争。换种方式,在制定和实施限制时让孩子参与进来,孩子们更愿意遵从他们自己参与制定的规则。2.要“赢得”孩子,而不是“赢了”孩子,以尊重、信任、协商、鼓励的方式获得孩子心甘情愿的合作。感悟·启发1.父母要适度放手,培养孩子自己动手、自己做事的能力。不要替孩子做任何他们自己能做的事情。2.相信孩子有能力与大人合作并贡献他们的一份力量。3.问孩子“该怎么做”要比告诉孩子“你要怎么做”更能引起孩子的注意,减少无效的说教。行动指南1.允许孩子为家庭生活(班级集体生活)做有意义的事情,并与父母一起做,边干边学,做完之后给予及时的、正向的反馈。2.赢得合作的四个步骤:①表达出对孩子感受得理解;②表达出对孩子的同情,而不是宽恕;③告诉孩子你的感受;④让孩子关注与解决问题。三、重新认识不良行为密码破译者1.密码破译:他真正想要告诉我的是什么。2.“我没有感受到归属感和价值感,而且我不知道该怎样以一种正确的方式来达到这一目标。”问题解决者1.识别不良行为背后的错误观点和目的;2.有两条线索可以帮助我们识别孩子的错误目的。3.对症下药,有效解决问题。对某个不良行为从来不会只有一种解决办法。一个行为不当的孩子,是一个丧失信心的孩子。三、重新认识不良行为三、重新认识不良行为三、重新认识不良行为时机与孩子发生冲突时,要友善地退出来,去做“积极的暂停”,进入到“冷静期”,找准时机会取到事半功倍的效果。01改善而不是完美要为了改善而努力,但不必期待完美。追求完美往往会让人陷入深深的沮丧之中。02着眼于优点而不是缺点一个孩子(学生)有85%的优点,15%的缺点,你看到什么就得到什么。要从孩子的行为中找优点,将缺点转向优点的一面。03鼓励与赞扬的不同鼓励的长期效果在于它能让孩子自信。赞扬的长期效果是让孩子依赖于他人。引导孩子自省、自我评价、自我改变、自我认可、自信自立。04解决孩子不良行为的一些有效做法:四、关注于解决问题1.

正面管教关注的是教给孩子“要做什么”。孩子是整个过程的积极参与者,而不是被动接受者。2.关注于解决问题与关注于惩罚,会营造出一种非常不同的家庭氛围和教室氛围。3.解决问题的时机:孩子冷静下来之后。4.解决问题的设问方式:启发式问题“伤人”方案转为“帮人”方案的故事:例:2名学生没听见上课铃声而迟到头脑风暴1:怎么办?(关注逻辑后果—偏向惩罚)如:让他俩放学留下值日。头脑风暴2:怎样帮助他们准时回到教室?(关注于解决问题)如:准备一个闹钟,把时间调得提前一些。启发:前者关注的是过去,以及让两个孩子为自己的错误付出代价。后者关注的是解决问题,是帮助两个孩子将来做得更好。老师(家长)一个态度和技巧上的小调整,却能带来巨大的变化。作为老师(家长),要改变提问的方式来帮助孩子去除那些惩罚性的建议,多往解决问题上引导。内容摘要1.关于班会。当孩子们被允许和鼓励通过头脑风暴发表见解时,他们会有很多独特、杰出的想法。2.班会上避免以下态度和行为:①不要把班会变成说教的另一个平台。尽可能客观,可以表达自己的观点和看法,但不要评判。②不要把班会作为控制孩子们的手段,一旦被看穿,孩子们就不会合作了。行动指南有效班会的八个要素:围成一个圆圈;练习致谢和感激;设立一个

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