统计学实习生实习合同书

统计学实习生实习合同书本合同（以下简称“合同”）由以下双方于____年__月__日签署：甲方（实习单位）：____________________地址：______________________________乙方（实习生）：____________________身份证号：__________________________鉴于甲方是一家专业从事统计学相关业务的单位，愿意为乙方提供实习机会；乙方是一名统计学专业的学生，愿意在甲方进行实习。为了明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，达成如下协议：第一条实习期限1.1本合同的实习期限自____年__月__日起至____年__月__日止，共计____个月。第二条实习内容2.1甲方为乙方提供实习岗位，乙方在实习期间应按照甲方的安排和要求，完成甲方指定的统计学相关实习任务。2.2甲方应指派一名指导老师对乙方进行实习期间的指导和管理。第三条实习时间和地点3.1乙方的实习时间为每周一至周五，每天工作时间为8小时，具体工作时间由甲方根据工作需要安排。3.2实习地点为甲方指定的办公场所。第四条实习费用4.1甲方不向乙方支付实习费用。4.2乙方在实习期间产生的差旅、住宿等费用自理。第五条实习纪律5.1乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和指导，保守甲方的商业秘密和客户信息。5.2乙方在实习期间应遵守国家法律法规，不得从事任何违法活动。第六条合同的解除和终止6.1合同双方在实习期间如有一方违约，另一方有权解除本合同。6.2合同到期或者实习任务完成后，本合同自然终止。第七条争议解决7.1对于本合同的解释和履行产生的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第八条合同的生效和修改8.1本合同自双方签字或盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同的修改和补充必须采用书面形式，经双方签字或盖章后生效。甲方（盖章）：____________________代表（签名）：____________________日期：____________________________乙方（签名）：____________________日期：____________________________请注意，以上合同文档仅为示例，仅供参考。在实际应用中，合同应根据具体情况进行调整和完善，并应由法律专业人士进行审查和修改。2024带目录带附件详细版-统计学实习生实习合同书目录一、合同双方基本信息二、实习期限三、实习内容四、实习时间和地点五、实习费用六、实习纪律七、合同的解除和终止八、争议解决九、合同的生效和修改十、附件一、合同双方基本信息甲方（实习单位）：____________________地址：______________________________乙方（实习生）：____________________身份证号：__________________________二、实习期限1.本合同的实习期限自2024年1月1日起至2024年6月30日止，共计6个月。三、实习内容1.甲方为乙方提供实习岗位，乙方在实习期间应按照甲方的安排和要求，完成甲方指定的统计学相关实习任务。2.甲方应指派一名指导老师对乙方进行实习期间的指导和管理。四、实习时间和地点1.乙方的实习时间为每周一至周五，每天工作时间为8小时，具体工作时间由甲方根据工作需要安排。2.实习地点为甲方指定的办公场所。五、实习费用1.甲方不向乙方支付实习费用。2.乙方在实习期间产生的差旅、住宿等费用自理。六、实习纪律1.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和指导，保守甲方的商业秘密和客户信息。2.乙方在实习期间应遵守国家法律法规，不得从事任何违法活动。七、合同的解除和终止1.合同双方在实习期间如有一方违约，另一方有权解除本合同。2.合同到期或者实习任务完成后，本合同自然终止。八、争议解决1.对于本合同的解释和履行产生的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。九、合同的生效和修改1.本合同自双方签字或盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同的修改和补充必须采用书面形式，经双方签字或盖章后生效。十、附件1.甲方营业执照复印件2.乙方身份证复印件3.实习岗位描述甲方（盖章）：____________________代表（签名）：____________________日期：____________________________乙方（签名）：____________________日期：____________________________请注意，以上合同文档仅为示例，仅供参考。在实际应用中，合同应根据具体情况进行调整和完善，并应由法律专业人士进行审查和修改。附件列表：1.甲方营业执照复印件2.乙方身份证复印件3.实习岗位描述法律名词及解释：1.合同法：《中华人民共和国合同法》是调整平等主体之间因合同所产生的财产性民事权利义务关系的法律规范的总称。2.实习生：指在校学生根据学校的教学计划，在企业、事业单位进行实践学习的学生。3.实习单位：指提供实习岗位，对实习生进行指导和管理的企事业单位。4.违约：指合同当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的行为。5.解除合同：指合同当事人在合同履行过程中，经双方协商一致或者根据法律规定，提前终止合同的行为。6.争议解决：指合同当事人在合同履行过程中产生的纠纷，通过友好协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。实际执行过程中可能遇到的问题及注意事项：1.实习生的权益保护：实习单位应确保实习生的实习内容与所学专业相关，提供必要的实习指导和保障实习生的合法权益。2.实习单位的责任：实习单位应对实习生进行必要的培训和指导，确保实习环境的安全，并对实习生进行管理和监督。3.实习协议的签订：实习协议应明确实习期限、实习内容、实习费用、实习纪律等条款，以确保双方的权益得到保障。4.实习协议的解除和终止：在实习期间，如有一方违约，另一方有权解除实习协议。合同到期或者实习任务完成后，实习协议自然终止。5.争议解决：合同当事人在合同履行过程中产生的纠纷，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以依法向人民法院提起诉讼。解决办法：1.实习单位应与实习生签订书面实习协议，明确双方的权利和义务。2.实习单位应提供必要的培训和指导，保障实习生的实习权益。3.实习单位应建立健全的实习管理制度，对实习生进行有效的管理和监督。4.合同当事人应遵守合同约定，履行合同义务，如遇问题及时沟通协商解决。5.在合同履行过程中，如发生纠纷，双方应首先通过友好协商解决；协