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文档简介

得到验证最多的行为理论，来自20世纪40年代末在美国俄亥俄州立大学进行的研究。它认为领导行为可以从最关键的两个角度去考量:领导行为理论之：领导行为四分图理论1、体贴精神2、着手组织常常这样：尊重和关心下属的看法与情感注重建立相互信任的工作关系常常这样：大家现在要怎样做大家要达到怎样的效果工作的最后期限是高体贴高组织低组织高体贴低组织高组织低体贴低体贴高高低低体贴组织领导行为理论之：领导行为四分图理论高组织高体贴高组织高体贴领导者——诸葛亮。虎啸龙吟第8集31：45处，诸葛亮对下属的安排，既着手组织，又体贴下属，才导致姜维后来对诸葛亮死心塌地，甚至诸死后，将未尽事业托付于姜。另，本集35：06处诸葛亮对西县百姓的体贴之情也溢于言表。低组织低体贴后汉主，刘禅（阿斗）虎啸龙吟17集，17：59处，他说到“朕不想北伐”——低组织乐不思蜀——低体贴高组织低体贴高组织低体贴领导者——魏王曹叡，哪怕是对自己的叔叔也是人心隔肚皮。虎啸龙吟第8集开始的时候，就对自己的叔叔大吼。——低体贴本集30：19处，叔叔的建议，他冷眼以待，敬个酒比罚酒还要难看。——低体贴高体贴低组织高体贴低组织领导者——司马昭虎啸龙吟第8集28：28处，司马懿教训自己的二儿

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