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文档简介
第页共页林业安全生产目标管理责任状范本第一章总则第一条为了加强林业安全生产管理,确保林业生产安全,遵守法律法规,保障员工的人身安全和财产安全,特制定并执行本管理责任状。第二条本责任状适用于所有从事林业生产的单位和个人,包括林业企业、林场、林业科研机构、林业监管机构等。第三条林业安全生产目标管理责任状是林业单位和个人对自身安全生产责任的承诺书,是实施和落实林业安全生产管理的重要依据。第四条林业安全生产目标管理责任状的内容必须严格按照国家有关法律法规的规定,并结合本单位的实际情况进行制定。第五条林业安全生产目标管理责任状的内容应当包括目标、责任人、措施、考核、奖惩等要素,具体内容应当根据每个单位和个人的实际情况进行补充和完善。第二章目标第六条林业安全生产目标是指林业单位和个人在一定时期内要完成的安全生产管理任务。第七条林业安全生产目标应当明确和具体,具有可操作性和可衡量性。林业单位和个人应当根据实际情况制定安全生产目标,并经上级主管部门的审批。第八条林业安全生产目标内容应当包括但不限于以下几个方面:1.事故数量和事故率的控制:减少和避免事故的发生和发展,降低事故数量和事故率;2.安全生产设施设备的齐全和完善:确保生产设施设备符合安全要求,完善安全设施和安全措施;3.安全生产管理措施的执行:确保制定的安全生产管理措施得到有效执行;4.安全生产责任的落实:明确安全生产责任范围和岗位职责,确保责任清晰;5.安全生产知识培训和教育:提高员工的安全意识和安全技能,增强自我保护能力;6.安全生产隐患排查和整改:及时发现和消除安全隐患,保障安全生产。第三章责任人第九条林业单位和个人应当明确安全生产的责任人,并将其列入责任状。第十条安全生产责任人应当具备以下条件:1.具备专业素质和技能,能够独立完成安全生产管理的工作;2.具备良好的管理能力和业务水平,能够组织和实施安全生产管理工作;3.具备良好的沟通能力和协调能力,能够协调各方面的资源,推动安全生产管理工作的开展;4.具备较强的责任心和敬业精神,能够始终坚守安全生产的底线,保障员工的安全和健康。第十一条安全生产责任人的责任主要包括以下几个方面:1.制定安全生产管理制度和规定,并组织实施;2.组织安全生产培训和教育工作,提高员工的安全意识和技能;3.协调和配合有关部门的安全生产监管工作,接受监督;4.审核和监督安全生产措施的执行情况,确保安全生产措施的有效性;5.及时处理和报告事故和安全事件,制定应急措施,减少损失;6.完成上级主管部门交办的其他安全生产管理任务。第四章措施第十二条林业单位和个人应当制定一系列安全生产管理措施,并将其列入责任状。第十三条安全生产管理措施应当包括但不限于以下几个方面:1.设立安全生产管理机构和岗位,明确职责和权限;2.制定安全生产管理制度和规定,落实各项安全要求;3.完善安全生产设施设备,确保符合要求并定期检修;4.进行安全生产培训和教育,提高员工的安全意识和技能;5.定期进行安全生产检查和隐患排查,并及时整改;6.组织应急演练和应急救援,提高危机处理能力;7.加强安全生产宣传,提高员工的安全意识和自我保护能力。第十四条林业单位和个人应当根据实际情况制定一份安全生产管理手册,并将其执行情况纳入考核。第五章考核第十五条林业单位和个人应当制定一套科学、公正、合理的安全生产考核办法,并将其纳入责任状。第十六条安全生产考核主要根据以下几个方面进行:1.完成安全生产目标的情况;2.安全生产管理措施的执行情况;3.安全事故和事故处理的情况;4.安全事件和安全隐患的处理情况;5.安全生产宣传和教育的情况。第十七条根据安全生产考核的结果,林业单位和个人应当在规定的时间内进行评定和奖惩。对于考核结果优秀的,可给予奖励;对于考核结果不合格的,应当进行整改和警告,并重点关注安全问题。第六章奖惩第十八条林业单位和个人对于安全生产目标的完成情况进行奖惩,对于考核结果优秀的给予奖励,对于不合格的给予警告。第十九条奖励的形式和内容可以根据实际情况进行确定,可以是物质奖励或荣誉奖励。第二十条警告的方式和内容应当明确,并进行书面通知和记录。同时,应当督促整改,并约定整改期限。第七章附则第二十一条林业单位和个人应当积极参与林业安全生产目标管理责任状的执行和落实,加强对安全生产的重视和理解,不断提升安全管理水平。第二十二条林业安全生产目标管理责任状的执行结果应当定期进行总结和评估,并提出改进措施。第二十三条林业安全生产目标管理责任状的执行结果应当向上级主管部门进行汇报,接受上级主管部门的指导和监督。第二十四条林业安全生产目标管理责任状的内容和执行情况应当遵守国家保密规定,不得随意泄露相关信息。第二十
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