2024年公司运营岗位职责9篇_第1页
2024年公司运营岗位职责9篇_第2页
2024年公司运营岗位职责9篇_第3页
2024年公司运营岗位职责9篇_第4页
2024年公司运营岗位职责9篇_第5页
已阅读5页,还剩6页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

2024年公司运营岗位职责9篇

目录

第1篇中国人保寿险陕西省分公司运营管理部理赔调查岗岗位职责职位要求

第2篇分公司运营专员岗位职责任职要求

第3篇分公司运营专员岗位职责

第4篇农业公司运营经理岗位职责职位要求

第5篇a公司运营管理项目经理岗位职责

第6篇酒管公司运营总监岗位职责

第7篇公司运营总监岗位职责

第8篇公司运营经理岗位职责

第9篇燃气公司运营处主任助理岗位职责

公司运营总监岗位职责

置业公司运营总监湖北恒泰天纵控股集团有限公司湖北恒泰天纵控股集团有限公司,恒泰天纵工作职责:

1、参与集团公司战略规划、计划管理、流程体系建设;

2、规划置业公司整体经营目标,组织制定置业公司经营计划、监控经营目标及达成;

3、制定置业公司各项目开发节点计划,负责筹办置业公司公司月度、季度、年度经营管理会议,并针对计划执行情况进行分析总结,及时提出预警或经营调改建议,对项目开发全过程进行合理管控;

4、配合集团搭建置业公司组织绩效考核体系,参与制定各部门及项目经营指标拟定;

5、完善置业公司各项目开发管理案例、数据、证照、及流程管理,为提高集团整体运营管理提供数据支撑。

任职要求:

1、35岁左右,土木工程、工程管理、建筑学、规划等相关专业本科及以上学历;

2、5年以上大型地产公司工程或项目管理经验,有计划运营管理经验者优先;

3、熟悉房地产企业开发过程管理,对房地产开发的各个环节有深刻的了解和独到的见解;

4、具备良好的文字表达能力和协调沟通能力;具备良好的职业操守,能承担较大的工作压力。

中国人保寿险陕西省分公司运营管理部理赔调查岗岗位职责职位要求

职责描述:

负责落实总公司理赔政策,拟定和完善分公司团险理赔规程并监督实施;机构重大疑难团险案件与复杂纠纷案件的协调处理;定期对全省团险理赔数据汇总分析,对团险案件的时效及考核指标的追踪;对机构团险理赔人员的培训、考核及授权,团险理赔风险管理与控制;对机构团险理赔人员进行医学、法律方面的专业指导和业务培训;监管、总公司要求的团险理赔相关数据统计及报送等工作。要求35周岁以下,全日制本科及以上学历,一年以上同业从业经验。

岗位要求:

学历要求:本科

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:2年经验

分公司运营专员岗位职责

公司每日运营情况的上报与分析,上级领导指示的传达与业务类知识培训,各类事务的申请上报、客户合同的保管等,外来人员的接待与登记,配合分公司开展早会夕会,文件的接收、传达文件内容,并督导落实及对各类文件进行档案管理,以及分公司的业绩督导与追踪,客户经理工作日程的登记/公司办公用品的申请,入库登记和分配,员工的招聘、每日考勤以及考勤汇总的上报,员工入离职的办理、员工五险一金的办理以及每月员工工资的核对以及发放。

公司运营经理岗位职责

公司运营经理河南蓬勃实业有限公司河南蓬勃实业有限公司岗位职责:

1、依据集团公司整体战略规划,建立规范、高效的运营管理和项目管理体系、业务流程,并负责优化完善、监督实施;

2、策划推进及组织协调公司重大运营计划、研究集团行业趋势及竞争对手,制定短、中、长期运营策略,进行市场发展跟踪和策略调整;

3.负责为重大决策事项提供数据支持和专项研究报告,以及定期为公司提出企业经营状况分析和前景预测报告。

4、制定并分解公司运营指标、年度发展计划,推动并确保营业指标的顺利完成;

5、协调并推进集团相关部门以及下属分子公司的工作,建立有效的团队协作机制;

6、负责集团整体运营策略和计划的制订、实施等,实现集团经营资源合理优化配置;

7、负责运营团队的建设、管理和人才培养机制;

8、开拓并维持各方面的外部关系,达成战略合作,有相关政府、协会、组织、企业等资源人脉优先;

9、完成上级领导临时交办的其他任务。

任职要求:

1、教育背景:大专及以上学历,市场营销、企业管理等相关专业

2、知识技能:

1)熟悉集团企业日常管理运营以及项目管理,具备企业运营管理、项目管理、战略管理、人力资源管理能力,懂财务知识优先;

2)有较强的创新与市场分析、营销、推广能力,执行力强,以结果为导向,能积极配合集团公司战略的规划调整及实施;

3、8年以上相关工作经历,3年以上多元化集团公司运营总监岗位工作经验优先;

4、综合素质

1)具有战略、策略化思维、优秀的学习能力;

2)果断干练,雷厉风行,职业化强,敢于担当,充满正能量,忠诚务实;

3)对工作充满激情,抗压能力强,愿意以事业为己任,高度的敬业感和责任感,“工作狂”类型;

a公司运营管理项目经理岗位职责

1.部门职责、岗位职责及描述、运营管理流程的制定、完善和执行监督。

2.公司mbos管理体系的完善和执行,包括kpi指标、ppo(个人绩效目标)、sda(技能开发活动)项目的执行跟踪;市场部担任市场部经理助理。

3.公司业务信息系统、lotiksnotes办公系统及网站的日常运营维护。

农业公司运营经理岗位职责职位要求

职责描述:

岗位职责:

1、负责与符合公司条件的区域农资经销商建立合作关系;

2、负责区域内服务网店的建立与运营,对网店业绩负责;

3、负责建立服务网点工作制度和流程;

4、负责区域内团队建设和人员管理;

5、对区域内的运营业绩负责。

职位要求:

1、电子商务、农业类专业专科以上学历

2、熟悉农业,并对互联网+农业有浓厚兴趣;

3、有三年以上电子商务运营经验,涉农电商经验优先;

4、性格开朗、处事灵活、抗压能力强;

5、能够适应出差和短期驻外工作

岗位要求:

学历要求:不限

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:不限

燃气公司运营处主任助理岗位职责

燃气公司运营处主任助理岗位职责

1、协助部门领导做好运营处的三制,四化管理工作;及时修正运营处的各项制度,完善运营处的四化管理.

2、研究学习先进的燃气运营管理模式和经验,并争取应用于工作中.

3、协助部门领导做好运营处的绩效考核工作,培训员工深入了解绩效考核,在公司规定的日期内完成部门考核任务.

4、做好运营处的计划,统计工作:按时上报运营处的月计划,按时上交运营处的月报;

5、协助部门领导制定相关的技改计划,并做好相关问题的汇报工作.

6、协助部门领导落实公司的各项指标及促进完成.

7、协助部门领导督促各班组完成工作及做好运营处的通讯,报道及征稿工作.

8、协助部门领导做好与用户及公司各部门的协调工作,接收新用户及签订相关协议;用户突发事件的处理及上报;关于采购及计量等相关问题的协调处理.

9、做好运营处资产管理及行政工作,妥善管理运营处的资产;及时向公司领导上报运营处的工作情况及会议纪要;作好运营部的考勤,报销及相关的行政工作.

10、完成领导交办的其他工作.

酒管公司运营总监岗位职责

酒管公司运营总监(负责筹建、筹开、运营)岗位职责:

1、负责业务发展,提出开发和市场发展建议。

2、根据公司的战略计划,业务规划、经营方针和经营形式,寻找和开拓具有良好市场环境的目标市场。

3、领导制定酒店的前期定位和可行性报告,并制定初步的开发运营计划。

4、组织审核各种营销推广活动计划,全面提升酒店品牌形象。

5、主持、推动关键管理流程和规章制度的建设,规范内部管理,及时进行组织和流程的优化调整。

任职要求:

1、大专以上学历,年龄34-39岁之间,8年以上酒店管理经验,运营总监管理职2年以上,熟悉国内外酒店业发展状况,并有五星级酒店筹建和管理经验者优先。

2、有较强的酒店运营策划能力,熟悉酒店各个环节的运营情况,了解国家有关酒店行业管理规定。

3、有酒店组织机构、人力编排,运营流程管理制度的经验。4、具有敏锐的商业和市场意识,对酒店市场营销工作有深刻认识,对酒店项目的产品规划设计、市场定位、项目包装、策划推广等专业流程具有良好的专业水平。

5、有较强的市场感知能力,敏锐地把握市场动态、市场方向的能力。6、熟悉渠道通路等相关业务。7、具备较强的观察力和应变能力,出色的人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力。

8、工作努力、积极进取,责任心强,具有高度的工作热情、良好的团队合作精神。

9、思维开放、灵活、擅换位思考,创新意识强,跨部门协作能力佳。10、良好的英语水平。有海外经历者优先考虑。岗位职责:

1、负责业务发展,提出开发和市场发展建议。

2、根据公司的战略计划,业务规划、经营方针和经营形式,寻找和开拓具有良好市场环境的目标市场。

3、领导制定酒店的前期定位和可行性报告,并制定初步的开发运营计划。

4、组织审核各种营销推广活动计划,全面提升酒店品牌形象。

5、主持、推动关键管理流程和规章制度的建设,规范内部管理,及时进行组织和流程的优化调整。

任职要求:

1、大专以上学历,年龄34-39岁之间,8年以上酒店管理经验,运营总监管理职2年以上,熟悉国内外酒店业发展状况,并有五星级酒店筹建和管理经验者优先。

2、有较强的酒店运营策划能力,熟悉酒店各个环节的运营情况,了解国家有关酒店行业管理规定。

3、有酒店组织机构、人力编排,运营流程管理制度的经验。4、具有敏锐的商业和市场意识,对酒店市场营销工作有深刻认识,对酒店项目的产品规划设计、市场定位、项目包装、策划推广等专业流程具有良好的专业水平。

5、有较强的市场感知能力,敏锐地把握市场动态、市场方向的能力。6、熟悉渠道通路等相关业务。7、具备较强的观察力和应变能力,出色的人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力。

8、工作努力、积极进取,责任心强,具有高度的工作热情、良好的团队合作精神。

9、思维开放、灵活、擅换位思考,创新意识强,跨部门协作能力佳。10、良好的英语水平。有海外经历者优先考虑。

分公司运营专员岗位职责任职要求

分公司运营专员岗位职责

岗位职责:

1、负责公司京东平台的营运管理;

2、制定店铺营销方案,提升销量,提升点击率,宝贝排名等;

3、制订阶段性推广方案,根据网络营销运营模式,针对不同商品,开发新型推广策略;

4、策划、组织网站推广活动,并进行分析和效果评估;

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论