![违约责任与争议解决机制_第1页](http://file4.renrendoc.com/view10/M03/31/10/wKhkGWXilgyATsCyAAHS-UoihKs272.jpg)
![违约责任与争议解决机制_第2页](http://file4.renrendoc.com/view10/M03/31/10/wKhkGWXilgyATsCyAAHS-UoihKs2722.jpg)
![违约责任与争议解决机制_第3页](http://file4.renrendoc.com/view10/M03/31/10/wKhkGWXilgyATsCyAAHS-UoihKs2723.jpg)
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
违约责任与争议解决机制合同书-违约责任与争议解决机制甲方:(详细填写甲方的名称、地址、联系方式等信息)乙方:(详细填写乙方的名称、地址、联系方式等信息)鉴于甲乙双方将进行合作,并就合作事项达成一致意见,为确保双方权益顺利实现并维护合作的正常进行,特就违约责任与争议解决机制达成如下合约:第一条违约责任1.1甲方应按照合同中约定的方式和期限履行其在合同中的义务,如未按时履行或未按约定条件履行,则视为违约。1.2乙方应按照合同中约定的方式和期限履行其在合同中的义务,如未按时履行或未按约定条件履行,则视为违约。第二条违约责任的处理2.1如甲方违约,乙方有权采取以下措施之一或多种措施:(1)要求甲方承担违约责任,并赔偿乙方因此所遭受的实际损失;(2)要求甲方履行合同,并赔偿乙方因此所遭受的实际损失;(3)解除合同,并要求甲方承担相应的违约责任。2.2如乙方违约,甲方有权采取以下措施之一或多种措施:(1)要求乙方承担违约责任,并赔偿甲方因此所遭受的实际损失;(2)要求乙方履行合同,并赔偿甲方因此所遭受的实际损失;(3)解除合同,并要求乙方承担相应的违约责任。2.3如因一方的违约导致另一方遭受损失,应根据实际情况进行赔偿,包括但不限于经济损失、利润损失、商誉损失等。第三条争议解决机制3.1甲乙双方承诺,在合作过程中一旦发生任何争议,应首先通过友好协商的方式解决,以维护合作关系。3.2如经友好协商无法解决争议,甲乙双方同意通过以下方式解决:(1)提交至相关仲裁机构,按照相关仲裁机构的规则和程序进行仲裁;(2)提交至司法机关,按照相关司法机关的规定进行诉讼。3.3争议解决方式的选择应基于公正、公平、合理原则,并遵循相关法律法规的规定。第四条有效期4.1本合同自双方本人或授权代表签字盖章之日起生效,有效期为(填写有效期,可以是具体日期、月份、年份)。第五条其他事项5.1甲乙双方在履行本合同过程中如遇不可抗力导致无法履行合同的一方,应及时通知对方,尽力减轻不可抗力的影响,并努力寻求相应解决方案。5.2本合同未约定的事项,可由甲乙双方协商决定,并签署书面补充协议。第六条合同变更与解除6.1甲乙双方同意,任何对本合同的变更或解除都应以书面形式进行,并由双方的授权代表签字认可后生效。6.2本合同解除后,甲乙双方应协商解决可能出现的遗留问题。第七条合同生效与效力本合同一式两份,甲方和乙方各执一份,具有同等法律效力。甲方(盖章):乙方(盖章):签字:
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 酿酒厂天然气供气服务合同
- 物联网工程居间合同
- 农业政策支持方案
- 补充借款合同格式
- 新媒体运营合作协议
- 林木种植与林业管理作业指导书
- 大型钻机租赁合同
- 大厦物业租赁合同
- 小学二年级数学上册口算题卡
- 2025年汉中货运上岗证模拟考试试题
- 2025年宽带研究分析报告
- 建筑与市政工程第三方质量安全巡查方案
- 成品移动公厕施工方案
- 二零二五版财务顾问保密与工作内容协议3篇
- 2025-2030年中国干混砂浆行业运行状况及发展趋势预测报告
- 2025年度部队食堂食材采购与质量追溯服务合同3篇
- 2025江苏盐城市交通投资建设控股集团限公司招聘19人高频重点提升(共500题)附带答案详解
- 新人教版一年级下册数学教案集体备课
- 牧场物语-矿石镇的伙伴们-完全攻略
- 供电公司一把手讲安全
- iso13485-《医疗器械质量管理体系-用于法规的要求》
评论
0/150
提交评论