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第页共页绿化养护劳动用工合同甲方（雇主）：[公司名称]乙方（员工）：[员工姓名]根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》及相关法律、法规的规定，甲乙双方经友好协商，就乙方在甲方从事绿化养护工作以及相关事项，达成如下合同：第一条合同目的甲方雇佣乙方从事绿化养护工作，双方本着公平、合法的原则，共同遵守国家法律、法规、规章制度，保护双方的合法权益。第二条工作内容乙方从事绿化养护工作，具体工作内容由甲方根据生产或经营需要确定。乙方必须完成甲方委派的工作任务，并按时完成。第三条合同期限本合同自[年月日]起生效，至[年月日]止。合同期满后，双方如需继续工作，将重新协商并签订新的合同。第四条工作时间乙方每周工作时间为40小时，工作时间安排由甲方进行调整。如需要乙方加班工作，应当在符合国家法律法规的前提下，与乙方协商并支付加班费。第五条试用期本合同约定的试用期为[月]，试用期内甲方有权对乙方进行工作能力和表现的评估。乙方在试用期内享受与正式员工相同的待遇。试用期满，甲方可决定是否转正。第六条劳动报酬1.甲方向乙方支付的劳动报酬合计为[XX]元，具体工资构成如下：-基本工资：[XX]元/月-奖金、津贴等其他收入：[XX]元/月（根据实际情况确定，如无则不填写）2.劳动报酬的发放时间为每月[日期]。如遇法定休假日或其他原因无法按时发放工资，甲方将提前通知乙方并及时补发。3.甲方按照国家相关规定为乙方缴纳社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）和住房公积金。第七条休假和福利1.乙方享有法定假期（包括但不限于年假、带薪病假等）及甲方规定的其他带薪假期。乙方需提前告知甲方并由甲方批准方可享受带薪假期。2.甲方将为乙方提供必要的劳动保护用品和工作设备，并负责乙方相关培训的费用。3.乙方参加工伤保险，如因工作原因导致工伤或职业病，乙方有权享受工伤待遇。第八条保密条款乙方在绿化养护工作中可能接触到甲方的商业秘密、经营信息、技术信息等，乙方应当保守甲方的商业机密，未经甲方书面许可，不得擅自泄露或使用甲方商业机密。第九条违约责任1.乙方未按合同约定履行职责，严重影响甲方利益的，甲方有权对乙方作出相应的违约处理，包括但不限于暂停或终止合同。2.甲方未按合同约定支付乙方劳动报酬的，乙方有权要求甲方支付相应补偿，并有权向劳动监察部门投诉或提起法律诉讼。第十条合同解除1.本合同经双方协商一致，可以提前解除或终止。2.合同解除应提前[XX]天书面通知对方，双方如有其他约定则按照约定执行。3.合同解除后，乙方应及时归还甲方的财产，并完成离职手续。第十一条争议解决本合同的履行和解释均适用中华人民共和国法律。双方如因合同履行发生争议，应通过友好协商解决。如协商不成，可向有管辖权的劳动仲裁机构申请仲裁，或向人民法院提起诉讼予以解决。第十二条其他事项本合同未尽事宜，双方可协商进行填写、修改。经双方签字、盖章后生效，一式两份，甲乙双方各持一份。甲方（雇主）：乙方（员工）：[公司名称]

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