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文档简介

第页共页游戏工作室劳动合同甲方：（工作室名称)乙方：（劳动者名称）根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲、乙双方本着平等、自愿、公平的原则，经友好协商，就乙方加入甲方从事游戏开发工作事宜，达成如下合同：一、工作内容1.1乙方同意接受甲方的安排，担任游戏开发职位，完成由甲方安排的相关工作任务。1.2乙方的具体工作职责包括但不限于：游戏程序开发、游戏美术设计、游戏策划等工作。1.3乙方应按照甲方的要求，配合团队成员完成项目开发工作，保证项目的进度和质量。1.4乙方需遵守甲方的办公时间，如因特殊情况需请假，乙方应提前向甲方主管或相关人员申请。二、工作地点2.1乙方的工作地点为甲方所在地，如因工作需要乙方需外出办公，由甲方支付因此产生的差旅费。三、工作时间3.1乙方按照甲方规定的工作时间进行工作，每周工作时间为40小时。3.2如因项目特殊需要，乙方需根据甲方的要求适时加班，甲方会根据国家相关规定支付加班费。四、劳动报酬4.1甲方会按照乙方的工作岗位和工作能力给予合理的劳动报酬。4.2劳动报酬的支付方式为（支票/银行转账/现金等）。4.3甲方会按照国家有关税收政策从乙方的劳动报酬中扣除应纳税款。五、劳动保护5.1甲方会为乙方提供良好的工作环境，保证乙方的工作权益和人身安全。5.2如乙方因工作需要需要购置或使用特殊设备或者工具，甲方会提供相关的配备和培训。六、工作纪律6.1乙方需严格遵守甲方的工作纪律和制度，保守甲方的商业秘密和保密信息。6.2乙方不得利用甲方的资源从事与乙方工作无关的活动，不得利用工作之机牟取个人利益。七、保密条款7.1乙方在工作期间及离职后不得向除甲方以外的任何单位或个人泄露甲方的商业秘密和保密信息。7.2如乙方违反保密条款给甲方造成经济损失的，乙方应承担相应的法律责任。八、解除合同8.1本合同解除时，乙方需提前30天书面通知甲方。8.2以下情况，甲方有权立即解除合同，并无需支付任何赔偿金：（1）乙方严重违反本合同的约定或甲方的工作纪律和制度；（2）乙方擅自离职，不再履行合同义务；（3）乙方涉嫌违法犯罪行为。九、争议解决9.1凡因履行本合同发生争议，甲、乙双方应友好协商解决。9.2如协商不成，任何一方可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他事项10.1本合同自甲、乙双方签字盖章后生效。10

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