2022学生会文艺部工作计划

本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制第第页2022学生会文艺部工作计划【三篇】【第1篇】

一.同学会例会

1.全体成员务必在每周二中午12点30前到8教1阶出席会议，在等待的10分钟里与内部及其他部门沟通工作事宜，到12点40会议正式开头。

2.无故迟到者须向同学会主席说明理由，有事不能出席者须向同学会主席或部长请假，经同意后方可。

3.严格遵守例会纪律，开会时态度严谨仔细，做好会议记录，并且将会议记录定期上交给上级检查，争论时发言踊跃，乐观主动，绝不以旁观者的态度对待每一次会议。

4.会议期间应将手机调至振动或静音状态，不因个人而干扰整个会议气氛。

二.部门例会

1.保持每周开一次内部会议。

2.请部门成员务必参与，有事不能参与者提前与部长请假。

3.助理做好例会记录，每月上交给上级检查。

4.会议期间乐观沟通，增加文艺部内部的分散力。

三.平常的时间支配

1.留意身边的有才能的同学，鼓舞他们呈现自己，充实学校及学院内的活动内容，增加看点。

2.多与其他部门沟通，增加联系，加强同学会内部的分散力。

四.管理方案

1.充分调动文艺部全部成的员乐观性和主观能动性，深化了解和发挥文艺部每个成员的力量和特长，以及他们对文艺部提出的进展建议，不断提高文艺部成员的综合力量，以共同进步带动文艺部的进展，加强团队合作精神，乐观组织各项活动，各尽其责，落实工作，努力开创文艺部工作的新局面，为同学会添砖加瓦。

2.每次活动之前，向主席团进行汇报，听取看法。要具体安排工作及人员，要求各有关人员工作到位。活动结束后留好活动材料，如节目单，联系方式等，并进行书面或口头总结。

3.与各部门保持紧密的联系，确保各部门之间文艺活动的顺当开展。

4.帮助其他部门开展工作，共同完成院上的各项任务。

5.加强与部门成员的沟通，营造团结全都的工作氛围，有利于各项工作的顺当开展。

6.在工作中不断发觉自己的问题，总结阅历，以实事求是、乐观向上的工作态度面对新问题，迎接新挑战。

五.活动支配方案

(一)校运动会

1.活动时间：20xx年*月29-30日

2.活动内容：全校3个校区的运动会，做好帮助运动会开幕及闭幕节目的工作，与宣扬部一起做好运动会前的宣扬工作。

(二)“wonderfullife”文艺晚会

1.活动内容：院内大型视觉性文艺竞赛晚会。

2.详细支配：我文艺部将会协同我系宣扬部，大力宣扬本次活动的各项要求，准时、精确     、完整地将本次竞赛的流程、时间、地点、要求等有关事宜传达到各个班级，并鼓舞和动员10届新同学乐观踊跃报名参加本次活动，发掘更多的优秀文艺人才。文艺部成员将在系内应乐观组织选择对本次活动有爱好，并且有肯定功底和演出阅历的同学，对其进行技术指导和相关的培训，组织编排有新意、有内涵、能充分体现视觉冲击力的优秀节目。争取在节目人数上、演员质量上、晚会流程中，确保工作无疏忽和漏洞，使本次活动得到进一步的升华，让大家看到我们院的实力。

(三)其他活动：乐观协作院系及各部门的活动。

以上是我文艺部本学期初步的工作方案，若无太大的变动将开展本学期的工作，同时，依据各部门要求和需要，亲密协作院上的各项工作，并以实际工作中的变化和需要进行调整。我们将以理解与信任为地基，热忱与才华做房柱，勤奋与英勇做屋顶，在团队协作的力气下，将文艺部工作开展的有声有色，能够真正起到活跃校内文化的作用，为同学们撑起一片欢乐的蓝天，共同订做属于我们的天空。

【第2篇】

文艺部是一个团的集体，我们习惯把全体成员比方成一只手，每个成员就是手上一指，他们敏捷、勤劳，各有特点，当把手握在一起我们就是最有力气的!回顾过去，我们心潮澎湃，展望将来，我们信念满怀。文艺部将以“创新工作，稳中求进”为主题，以一种团求实的工作作风，奋勉向上的工作精神，完善文艺部的组织体系和运行机制，提高本部成员的综合素养和工作力量，努力使本学期我部的工作有特色、有影响、有效果。本学期我部将乐观响应号召，依据学期工作方案，乐观开展工作，狠抓落实，争取在本学期有新的突破，特制定工作方案如下：

(一)部门例会管理方案

(1)由于文艺部的任务特点，将实行比较机动的会议方式，不设固定的例会时间。

(2)全体成员必需准时出席。无故迟到者须说明理由，例会每次须到，多次不到者除名。若有事不能来时应准时请假，经同意后方可。

(3)严格遵守例会纪律。开会时态度严谨仔细，做好会议记录，争论时发言踊跃，乐观主动，保证会议的严厉 性和活泼性。

(二)部内成员培育管理方案

提高本部成员的自身素养，多给助理供应一些熬炼的机会，使她们的才能得到充分发挥。

(1)充分调动文艺部全部成员乐观性和主观能动性，深化了解和发挥文艺部成员每个人的力量和特长，以及他们对文艺部的进展和建议，加强文艺部成员力量的提高，以共同进步带动文艺部的进展，加强团队合作精神，热忱活动，各尽其责，落实工作，努力开创文艺部工作的新局面

(2)在每次会议中，我们将尽量让部内成员有更多的发言权，把总的机会留给她们，尽量让她们发表好的看法，好的观点，并且从中观看他们各方面的力量，提高部内工作质量。

(3)部内成员每月上交工作总方案，并对文艺部提出建议，要求。

(4)每次活动的之前要进行方案，做到严谨细致，分工明确。要求部内各成员，工作到位。活动要有工作总。此外，还将乐观协作校文艺活动。

(三)部门内部管理方案

(1)每月召开一次沟通会，与各部门保持紧密的联系，确保各部门之间文艺活动的顺当开展。

(2)协作各部、文艺类社团搞好各项文娱活动。

(3)加强与学院各文艺类社团的沟通。

(4)帮助其他部门开展工作，共同完成学院的各项任务。

(5)加强与其他部门沟通，营造团全都的工作氛围，有利于各项工作的顺当开展

(6)在工作中不断发觉自己的问题，总阅历，以实事求是的、乐观向上的工作态度面对新问题迎接新挑战。

(7)我们部还要乐观协作校同学会整体的工作，听从支配，一起为我们学院各方面的建设做出乐观的贡献。

(四)帮助学院管理方案

乐观响应其他部门的工作支配，帮助学院各项工作顺当进行。

1、近期文艺部活动内容进行更新

2、本学期文艺部的方案，制订完整的方案让文艺部成员知道本学期活动的总的方向。

3、做到充分预备，严格落实。

(五)活动支配方案

(A)开展艺术团工作

1、目的：近几年来，学院在晚会方面取得了较辉煌的成就，但是节目重复性，创新性低，主要缺少这方面的机会和氛围，为了使我院的文艺更加广博精深地进展，从“服务于同学”的宗旨动身，我部拟定成立一个艺术团筹备节目。这样既可以扩大同学的参加面，培育爱好、陶冶情操、激发热忱、发挥潜能，营造更好的氛围;同时又可以在活动中更好地挖掘、培育人才，打出我院的特色，并且为以后的各项活动打下了坚决的基础，避开措手不及。

2、内容：

(1)合唱组

合唱组内部又分为通俗、民族、美声三类。

(2)舞蹈协会

详细内容包括：民族、现代、搏击操、队列式舞蹈等

(3)表演组

详细内容包括：1)话剧类，包括课本剧

2)小品类，有仿照类和创编或改编类

3)相声类、双簧类(同小品类)

4)快板类

(4)创编组

包括：1)演员的化妆及服饰设计

2)编剧(此方面人才用于院内文化性活动以达到更好的效果)

3)时装表演队(此队主要是为我校及我院的大型活动供应容貌、气质均佳的礼仪小姐)

4)主持人小组(为同学们供应一个展现才华的舞台，培育养同学们敢于呈现自我的士气，另一方面选拔出一批具有优秀主持才能的同学，为大型晚会及其他活动供应精彩的主持人)

3、运作过程：

我们将通过招新选拔进行方案。方案在半年后进行汇报演出，展现成果。

(B)为五月份第三届校内文化艺术节晚会做预备

详细筹措以下几方面：

(1)晚会内容的选定

(2)舞台场景的设计

(3)演出形式的协定

(4)有关领导的邀请

(5)各预算的制订及其审核，筹集

(6)联络其他部门的支持关心

(7)内部人员的工作安排

以上是我文艺部本学期初步的工作方案，若无太大的变动将严格根据方案开展本学期的工作，请团委老师批阅。同时，依据各部门要求和需要，亲密协作学院的各项工作，并以实际工作中的变化和需要进行调整。我们将以理解与信任为地基，热忱与才华做房柱，勤奋与英勇做屋顶，在团队协作的力气下，将文艺部工作开展的有声有色，能够真正起到活跃校内文化的作用，为同学们撑起一片欢乐的蓝天，共同订做属于我们的天空。

【第3篇】

新学期已经开头，为了更好地服务同学，明确工作目的，提高工作效率，我部临时拟定工作方案：

一、部门管理

1.制定并严明部门内部规章制度，严明例会及考勤规范。

2.保证部门内部人才多元化。转变文艺部纳新时局限于有文艺特长者，保证部门内部有策划、管理、组织等擅长的成员。

3.设置部门内部规范合理的成员考察机制。对各阶段工作表现好的成员予以内部加分，为最终优秀成员评比供应依据。

4.加强部门内部各个成员的沟通沟通，营造一种团结全都的工作氛围，使各项工作的顺当开展。

5.培育成员力量。因人而异供应熬炼机会，激发每一个人的乐观性，让每一个人都参加到部内工作上来。

二、日常工作

1.组织部门内部有特长成员编排节目。以部门内部有艺术特长的成员为骨干，带领其他成员进行节目的编排，在保证特色节目的同时不断增加新节目，使文艺部成员随时都有登台表演的力量。

2.加强与其他学院分团委同学会文艺部的沟通。组织开展不定期的与其学院分团委同学会文艺部进行沟通，使在文艺工作方面能够相互关心，相互支持。通过文艺沟通，呈现地质与环境学院高校生的精神风貌，为地质与环境学院树立品牌形象。

3.加强与全院各班级班级的联系。加强与全院各班级班级的联系，尤其是与20xx级和20xx级各班级的联系。通过与各个班级的文体委员的联系，不断听取我院同学的看法与建议，不断完善文艺部的自身工作，以达到全身心的为我院同学服务的目的。通过与各个班级的文体委员的联系，不断发觉新的多才多艺的同学，鼓舞并指导其文艺特长，从而充实我院同学的课外生活。

4.组织开展多种多样的文艺活动。组织开展多种多样的文艺活动，丰富我院同学的课余文化生活，提高同学们艺术修养、营造良好的校内文化氛围。

5.仔细、高效地完分团委同学会布置的各项任务。

三、重点工作

加强部门内部建设。搞好组织工作，以培育成员的力量为内部建设的主要动身点，为分团委同学会培育后续人才，切实发动成员乐观性，作好人才储备工作。

1.精神建设：努力建设文艺部的“家”文化，多与部门内部成员进行沟通沟通，提高本部门的分散力。坚持做到：对外强大，对内和谐，亲如一家!这一建设主要从例会和日常沟通联系中来实现。

2.力量培育：在日常工作中对部门内部进行一些基本文艺工作的培训，比如节目的编排、节目稿的撰写和组织活动等，这样不但可以提升工作效率还可以提升部门内部成员的个人素养与修养。

四、特色工作

组织纪念“一二•九”同学运动大合唱

组织我院参与纪念“一二•九”同学运动