保安劳动合同2篇

保安劳动合同保安劳动合同精选2篇（一）保安劳动合同是保安员与雇主签订的一份法律文件，明确双方在劳动关系中的权利和义务。以下是一份保安劳动合同的样本条款：1.合同双方：雇主：〔公司名称〕地址：法定代表人：联络方式：保安员：姓名：身份证号码：联络方式：2.合同期限：本合同自〔日期〕开场，至〔日期〕完毕。合同期限为〔多少个月/年〕。3.工作地点：保安员将在〔工作地点〕进展工作，如有需要，雇主有权调整工作地点。4.工作内容：保安员的主要工作职责包括但不限于：-保卫雇主财产和人员平安-检查和巡逻，防止盗窃和损坏-处理突发事件和紧急情况5.工作时间：-每周工作〔多少小时〕小时，详细工作时间安排由雇主决定。-如有需要，保安员可能需要上班加班或轮班工作。6.薪酬和福利：-保安员的薪酬为〔详细金额〕，以月薪/时薪结算。-详细的福利待遇根据国家法律和公司规定进展发放。7.工作纪律和规定：-保安员必须遵守公司的规章制度和工作纪律，包括但不限于着装要求、工作时间要求等。-保安员必须保守雇主的商业机密和个人信息，并严格遵守保密协议。8.终止劳动合同：-本合同在以下情况下可以提早终止：-双方一致同意解除合同；-保安员因安康原因无法继续从事保安工作；-保安员严重违背雇主规定。9.争议解决：-如在合同履行过程中发生争议，双方应协商解决；如协商不成，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。10.其他条款：〔其他双方约定的补充条款，如培训要求、离任通知等〕请注意，以上只是一份保安劳动合同的样本条款，详细的合同内容应根据双方协商确定，并依法进展签订。合同内容应符合国家相关劳动法律法规的规定。建议在签订合同前咨询专业法务人士的意见。保安劳动合同精选2篇（二）保安劳动合同甲方：〔雇主单位〕地址：联络：乙方：〔保安人员〕身份证号码：联络：鉴于甲乙双方本着互利互信、平等自愿的原那么，经友好协商，达成以下合同，共同遵守执行：第一条工作职责保安人员应当按照雇主单位的平安保卫工作要求，负责维持和保障雇主单位内部和周边的平安和秩序。详细职责包括但不限于：1.监控和巡查雇主单位内部和周边的平安状况；2.防范和制止违法犯罪活动；3.协助处理突发事件和紧急情况；4.保护雇主单位的财产和人员平安；5.提供平安咨询和效劳等。第二条工作时间1.工作时间：保安人员每天工作8小时，根据雇主单位的工作安排，分为白班、中班和夜班。2.休息时间：保安人员每天享有2小时的休息时间。3.加班：在特殊情况下，雇主单位有权要求保安人员延长工作时间，但不能超过法律规定的劳动时间。第三条工资和福利1.工资标准：保安人员的工资根据国家和地方有关规定执行，双方另行协商确定。2.福利待遇：保安人员享受国家规定的社会保险、公积金等福利待遇。第四条劳动保护1.工作条件：雇主单位应当为保安人员提供符合平安要求的工作条件和必要的劳开工具。2.平安保障：雇主单位应当为保安人员提供必要的个人防护用品和平安培训，保证其人身平安和安康。3.事故保险：雇主单位应当为保安人员购置相应的工伤保险。第五条违约责任1.任一方未履行合同义务或毁约的，应当承当相应的违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。2.保安人员以不正当手段参与犯罪活动或损害雇主单位的利益，雇主单位有权随时解除合同，并追究其法律责任。第六条合同期限本合同自双方签字之日起生效，有效期为一年。双方可以协商续签或解除合同。第七条争议解决本合同产生的争议，双方