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文档简介
第页共页配送主管工作职责内容范本一、职位概述配送主管负责管理和组织公司的产品配送工作,确保货物按时安全送到客户手中,并负责对配送团队进行管理和指导。二、工作职责1.制定公司的配送策略和计划,确保配送工作的高效和顺畅。2.负责与供应商和客户的沟通,确保订单信息准确无误,并及时处理任何配送问题和投诉。3.管理配送团队的日常工作,包括人员调度、培训、绩效评估等。4.与仓库团队合作,确保货物准备和装车工作按时进行,并保证货物的质量和数量准确。5.监督配送过程中的车辆维护和安全,确保车辆的正常运行和驾驶员的安全驾驶。6.跟踪和分析配送数据,提供项目报告和改进建议,以提高配送工作的效率和质量。7.管理配送预算和成本控制,确保配送工作的经济效益。8.与其他部门合作,协调配送工作与销售、客服等其他业务的衔接。三、任职要求1.本科及以上学历,物流管理或相关专业优先考虑。2.具备较强的组织和协调能力,能够有效管理团队和协调各方资源。3.熟悉配送行业的相关法律法规和标准,具备一定的风险管理和安全意识。4.具备良好的沟通和团队合作能力,能够有效与内外部各方进行沟通和协作。5.熟练使用物流管理软件和办公软件,如ERP系统、Excel等。6.具备较强的分析和解决问题的能力,能够及时处理各种配送问题和投诉。7.具备一定的领导和管理经验,能够激励团队成员并有效地管理工作流程。8.有相关行业经验者优先考虑。四、工作环境配送主管通常在办公室和仓库之间工作,需要经常到外地或客户处出差。工作时间不固定,需要根据业务需要随时调整工作时间。五、职业发展配送主管可以通过丰富的工作经验和业绩,逐步晋升为配送经理或物流经理
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