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文档简介
第页共页破碎岗位安全生产工作职责和管理制度范文第一章总则第一条为了做好破碎岗位的安全生产工作,保障员工的生命财产安全,提高企业的安全生产水平,制定本工作职责和管理制度。第二条破碎岗位的安全生产工作按照“预防为主、综合治理、源头控制”的原则,建立“责任明确、制度健全、措施到位、责任追究”的管理机制。第三条本制度适用于公司内所有具有破碎岗位的部门及岗位。第二章职责分工第四条公司层面(一)根据国家、行业相关法律法规和安全生产工作要求,制定相关安全生产管理制度,明确职责和措施。(二)组织开展安全生产培训,提高员工的安全意识和技能。(三)定期检查破碎岗位的安全设备以及操作流程,发现问题及时整改。(四)对破碎岗位的工作环境进行评估,提供必要的安全设施和防护措施。(五)统计分析破碎岗位的事故隐患和事故情况,形成相关报告并提出改进措施。第五条管理层(一)制定破碎岗位的安全生产目标,并明确责任人。(二)组织编制破碎岗位的安全操作规程,并进行培训。(三)确保破碎岗位进行日常巡检和维护保养,提高设备的可靠性和安全性。(四)解决破碎岗位安全生产工作中的问题和难题,提供必要的技术支持和指导。(五)定期检查破碎岗位的安全设施和防护措施的使用情况,确保符合要求。第六条班组长(一)负责组织破碎岗位的日常生产作业,确保按照规定的操作程序和安全要求进行。(二)组织破碎岗位的设备巡检和维护保养,发现问题及时报修。(三)对破碎岗位的员工进行安全培训,提高他们的安全意识和技能。(四)及时处理破碎岗位的安全事故,采取必要的应急措施,保障员工的生命安全。(五)上级安排的其他安全生产任务。第七条员工(一)按照规定的操作程序和安全要求进行破碎岗位的生产作业。(二)参加由公司组织的安全培训,提高自身的安全意识和技能。(三)积极参与破碎岗位的安全隐患排查,积极提出改进意见。(四)及时汇报破碎岗位的安全事故和隐患,并采取必要的措施进行现场控制。(五)上级安排的其他安全生产任务。第三章管理制度第八条安全操作规程(一)破碎岗位的安全操作规程由管理层制定,并经各级安全主管部门批准后执行。(二)安全操作规程包括破碎岗位的工作流程、操作要点、安全注意事项等内容。(三)员工必须按照安全操作规程进行破碎岗位的生产作业,禁止违章操作。第九条巡检制度(一)破碎岗位必须按照巡检制度进行设备检查,发现问题及时整改。(二)巡检记录必须详细、准确,包括设备运行情况、维修记录、安全隐患等内容。(三)部门负责人必须对巡检工作进行定期检查,发现问题及时处理。第十条维护保养制度(一)破碎岗位必须按照维护保养制度进行设备保养,保持设备的可靠性和安全性。(二)维护保养记录必须详细、准确,包括保养项目、保养内容、保养人员等信息。(三)部门负责人必须对维护保养工作进行定期检查,发现问题及时整改。第十一条应急管理制度(一)破碎岗位必须建立健全应急管理制度,制定应急预案并进行演练。(二)应急预案必须包括事故类型、事故应急处置措施、人员责任等内容。(三)部门负责人必须对应急演练进行定期检查,提出改进意见。第十二条培训管理制度(一)破碎岗位必须建立健全培训管理制度,明确培训内容和培训对象。(二)培训计划必须按照实际需求制定,并经各级安全主管部门批准后执行。(三)部门负责人必须对培训工作进行定期检查,对参加培训的员工进行评估。第四章责任追究第十三条对于违反破碎岗位安全生产管理制度的人员,将按照相关规定进行处罚。第十四条对于因违反安全操作规程造成事故的人员,将按照事故的严重程度进行追责。第十五条对于因工作不
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