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文档简介

第页共页社会保险托收协议一、协议的背景和目的社会保险是国家为保障劳动者合法权益和提高社会保障水平而实行的一种制度。为了更好地管理和运作社会保险制度,确保社会保险费的及时缴纳和合法使用,特制定本协议。本协议旨在明确委托方与受托方之间关于社会保险托收事宜的权利、义务和责任,确保双方的合法权益。二、协议的基本内容1.托收范围委托方将其名下的职工社会保险费、工资福利相关的个人所得税等有关款项(以下简称“社会保险费”)委托受托方进行代收。受托方有权收取相应的管理及服务费用。2.托收方式委托方与受托方约定以下社会保险费的托收方式:(1)银行代扣方式:委托方将社会保险费的缴纳指令提交给受托方,由受托方通过银行进行代扣代缴,将社会保险费直接划入相关的社会保险个人账户。(2)现金交付方式:委托方将社会保险费按照约定时间和方式交付给受托方,由受托方负责将社会保险费划入相关的社会保险个人账户。3.托收期限委托方与受托方约定社会保险费的托收期限为每月的15日至20日。如遇法定节假日或其他特殊情况,双方约定另行协商托收期限。4.托收费用委托方同意按照受托方公布的相关收费标准支付相应的托收费用,包括但不限于代扣服务费、管理费等。受托方应当及时向委托方提供收费清单,并按照约定时间向委托方结算收费款项。5.托收款项的使用委托方同意社会保险费的托收款项由受托方用于办理社会保险费相关的事项,包括但不限于职工的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。6.协议的有效期本协议自双方签署之日起生效,有效期为三年。协议到期前一个月内,双方可选择续签或解除协议。三、协议的权利和义务1.委托方的权利和义务委托方有权要求受托方及时、准确地托收社会保险费,并对其进行正确的使用和管理。委托方有权查阅受托方的托收账簿和有关票据凭证。委托方应按受托方规定的时间和方式支付相应的托收费用。同时,委托方应全面履行劳动合同、法律法规和社会保险制度的规定,保证所委托的托收款项的合法性和真实性。2.受托方的权利和义务受托方有权收取委托方支付的托收费用,并按照规定使用和管理社会保险费。受托方应妥善保存社会保险费相关的托收账簿和票据凭证,委托方有权查阅。受托方应严格按照委托方的指令进行托收,并及时向委托方提供有关托收情况的报告。受托方应按照约定时间向委托方结算托收费用,并及时提供相关的收费发票等凭证。四、协议的变更和解除1.双方一致同意,对协议的内容进行变更时,应通过书面形式进行,并经双方签署才生效。2.协议期限届满前一个月,双方可选择续签或解除协议。任何一方解除协议应提前一个月书面通知对方,解除协议后,双方应完成未了结的托收事宜,并进行结算。五、协议的生效和争议解决1.本协议自双方签署之日起生效,并具有法律效力。2.如双方在履行协议过程中发生争议,应通过友好协商解决。如协商不成,可向有关行政机关或人民法院提起诉讼。六、协议的其他事项本协议涉及的其他事项双方可根据需要在合作期间另行约定,并以书面形式进行。双方对本协议的解释、补充和变更均应经过双方的协商一致,并以书面形式进行。七、协议的附件本协议的附件包括但不限于社会保险费交纳指令、托收账簿、票据凭证、结算收费清单等。附件与本协议具有同等法律效力。以上是社会保险托收协议的内容,

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