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第页共页详细餐饮店员工用工合同范本合同编号：【合同编号】甲方（雇主）：公司名称：地址：法定代表人：联系电话：乙方（雇员）：姓名：身份证号码：住址：联系电话：鉴于乙方具备从事餐饮服务工作所需的资质和能力，甲方拟与乙方达成以下雇佣合同：第一条合同期限本合同的雇佣期限为【合同期限】，自【起始日期】起至【终止日期】止。第二条工作内容1.乙方的主要工作内容是负责餐厅的服务工作，包括但不限于为客人提供餐饮服务、接待客人、清洁卫生等工作。2.根据甲方的需求，乙方可能需要轮班工作，包括早班、中班、晚班等。第三条工作地点乙方的工作地点为甲方指定的餐饮店内，具体地址为【餐饮店地址】。第四条工作时间和休假1.乙方的每天工作时间为【工作时间】，每周工作【工作日数】，每月工作【工作天数】。2.乙方享有每周休息【休息日数】的休假权利，具体休息日由甲方安排。3.乙方如需要请假，应提前【请假提前时间】向甲方提出请假申请，甲方有权根据实际情况批准或拒绝。第五条薪酬和福利1.甲方将按照国家规定的最低工资标准支付乙方工资。具体工资标准为【工资标准】。2.乙方每个工作日可享受一餐免费工作餐。3.甲方将根据乙方的实际工作表现，适时提高工资待遇。第六条保密责任乙方应当保守甲方的企业秘密，不得擅自泄露给任何第三方。如因乙方故意或过失泄露企业秘密给甲方造成损失的，乙方应承担相应法律责任。第七条保险责任1.甲方将依法为乙方购买工伤保险、社会保险和住房公积金等，具体保险金额及比例按照国家有关规定执行。2.如乙方因工作原因导致的意外伤害，甲方将按照国家有关规定支付乙方的相关医疗费用。第八条违约责任1.如果乙方不履行或不完全履行本合同约定的义务，甲方有权采取相应的纪律处分措施，包括但不限于口头警告、书面警告、罚款、降职、停工留薪、解聘等。2.如果甲方不履行或不完全履行本合同约定的义务，乙方有权向甲方提出赔偿要求。第九条解除和终止1.乙方如因病或非因工受伤需要请假治疗的，应提交医疗证明，经甲方同意后可享受病假或事假，具体假期根据医生诊断及甲方情况而定。2.除本合同另有规定外，任一方未获得对方书面同意，不得擅自解除或终止本合同。3.乙方提前【提前通知时间】书面通知甲方解除合同的，应提前【提前解除时间】向甲方支付相当于一个月工资的违约金作为赔偿。4.甲方如非因乙方违约或其他正当原因解除本合同的，应支付乙方相当于一个月工资的违约金作为赔偿。第十条争议解决本合同履行过程中如产生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可提请人民法院进行调解或诉讼解决。第十一条其他事项1.本合同未尽事宜，按照国家有关法律法规执行。2.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等效力。甲方（盖章）：

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