技术人员安全生产责任制管理制度范文

第页共页技术人员安全生产责任制管理制度范文第一章总则第一条为加强安全生产管理，确保公司的安全生产工作能够顺利运行,保障员工的人身安全和财产安全，特制订本制度。第二条技术人员安全生产责任制是指技术人员在公司的安全生产工作中，按照规定承担的安全管理职责和安全生产工作任务，依法对本职工作负全面安全生产责任，并接受相应的安全生产管理评价和考核。第三条技术人员安全生产责任制的目的是为了使技术人员加强安全生产的重要性，充分认识到自己在安全生产工作中的作用和责任，有效地组织、指导和协调安全生产工作，确保公司安全生产目标的实现。第二章职责与权利第四条技术人员是公司安全生产工作的主要责任人员，他们在安全管理中担负着重要的职责和义务，具体包括以下几个方面：（一）负责制定安全工作规章制度和操作规程，建立安全管理制度，提出安全生产的改进措施，保证安全工作符合国家和公司的相关法律法规；（二）负责组织技术人员进行安全生产培训，提升技术人员的安全意识和安全素质，提供必要的安全生产技术支持和指导；（三）负责制定安全生产计划和目标，组织并督促安全工作的实施，做到安全生产全程监管；（四）负责进行现场安全检查，发现存在的安全隐患和问题，及时采取措施进行整改，防止事故的发生；（五）负责对事故进行调查分析，找出事故原因和责任追究问题，提出相应的整改措施，避免类似事故的再次发生；（六）负责安全生产的档案管理，做好安全生产数据的收集和统计工作，编制相关的报表；（七）负责与外部监管部门和其他单位的安全生产工作沟通和协调。第五条技术人员在履行安全生产职责时具有以下权利：（一）要求公司提供必要的安全生产设施和劳动保护用品；（二）要求公司提供必要的安全生产培训和技术支持；（三）参与安全生产工作的决策和制定；（四）监督和检查安全生产措施的落实情况；（五）提出安全整改建议和意见。第三章安全生产管理第六条公司应当建立健全技术人员安全生产责任制管理体系，确保工作责任的明确和落实。第七条公司应当制定安全生产制度和规章制度，规范安全工作的各项内容，明确技术人员的安全职责。第八条公司应当组织技术人员进行定期的安全生产培训，提高技术人员的安全意识和技能水平。第九条公司应当建立安全生产档案，记录技术人员的安全生产工作情况，做到管理便捷和资料齐全。第四章安全生产控制第十条技术人员应当通过现场巡查和安全检查等措施，保障工作过程中不存在安全隐患，及时发现并处理各类安全问题。第十一条技术人员应当与员工充分沟通，了解工作中的安全风险，指导他们进行安全操作，并及时纠正违章指令和违章作业。第十二条技术人员应当进行安全分析和评估，制定相应的安全措施和预案，确保在可能发生事故时能够及时处置和救援。第五章安全生产考核第十三条公司应当建立完善的技术人员安全生产考核制度，评估技术人员在安全生产工作中的表现和成绩。第十四条技术人员的安全生产考核应包括以下几个方面：（一）安全管理责任履行情况；（二）安全工作规章制度的执行情况；（三）现场安全检查和隐患整改情况；（四）安全事故的调查和处理情况；（五）安全培训和教育情况。第十五条安全生产考核结果应作为技术人员绩效评价和职务晋升的重要依据。第六章附则第十六条技术人员应严格按照国家和公司的相关安全生产法规进行工作，不得违规操作和违反安全工作规定。第十七条公司应当加强宣传教育工作，提高技术人员对安全生产工作的重视和认识。第十八条本制度的解释权归公司所有，公司可以根据实际情况进行修改和补充。第十九条本制度自颁布之日起正式生效，并适用于公司所有技术人员。如需要修改和补充，应当