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文档简介

保姆雇佣合同的保姆雇佣合同甲方（雇主）：姓名/名称：身份证号码/组织机构代码：联系地址：联系电话：电子邮箱：乙方（保姆）：姓名：身份证号码：联系地址：联系电话：鉴于甲方需要聘请乙方担任保姆，为保障双方权益，特拟定本合同。第一条聘请合同期限本合同自年月日起至年月日止。第二条保姆的职责1、乙方应按照甲方要求为甲方提供家庭保洁、照料儿童、烹饪餐饮等服务。2、乙方应按时履行服务职责，不得迟到早退或擅自离岗。3、乙方应保持家庭卫生、环境整洁，不得影响甲方生活。4、乙方应对甲方家庭财产妥善保管，如有损失需负责赔偿。第三条甲方的权利和义务1、甲方应经合理安排乙方工作时间和工作任务，向乙方支付合法薪酬。2、甲方应保障乙方工作环境和个人安全，提供必要的工作设施和用品。3、甲方应遵守中国的相关法律法规，不得违反劳动法规定。4、甲方应对乙方生命权、健康权等进行保护和维护。第四条乙方的权利和义务1、乙方应认真履行工作职责，不得损害甲方利益或侵犯甲方权益。2、乙方有权依法要求甲方提供相关保护措施，保障其人身和财产安全。3、乙方应按时履行义务并保证工作质量，不得擅自离岗。4、乙方应遵守劳动法律法规，不得违反相关规定。第五条月工资及支付方式1、乙方的月工资为元人民币。2、甲方应于每月号前，将乙方的工资支付至其指定的银行账户或现金支付。第六条福利待遇1、乙方在工作期间享有产假、病假、带薪年假等法定假期。2、甲方向乙方提供生活和工作必需品、交通费、社会保险等福利待遇。第七条保密条款乙方应对甲方家庭的一切个人隐私保密，不得泄露给任何第三方。第八条违约责任1、如乙方未能按合同约定履行服务职责，则应按各方商定或法律法规承担相应违约责任。2、如甲方未能按合同约定支付工资或提供福利待遇，则应按各方商定或法律法规承担相应违约责任。第九条法律效力本合同为合法有效的制定，甲方和乙方应按照合同内容履行各自义务。如遇有争议，各方可协商解决。如协商不能解决，应诉至有管辖权的人民法院处理。第十条其他事项本合同未尽事宜，各方可另行协商商定。甲方（雇主）：乙方（保姆）：签字/盖章：

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