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顶岗实习范文4篇范文1:不知不觉,我的实习生涯已经结束,经过这几个月的实习生涯,让我明白社会的不同,从懵懂无知的学生,变成了半个“社会人”。总的来说,还是值得欣慰的,人总是要成长,毕竟不可能一直靠着父母和老师的关怀,也不能靠着同学的帮助,一切都只能靠自己。12月份,我们离开了学校,那时候的我天真的以为,在学校的交际圈和语言能力,找份轻松的工作应该不算困难,可是出了社会才明白,我以前的想想法是多么的天真和可笑,没有好的学历,真的挺难的,每天往返于人才市场和58同城,也都是收获不多,后来想想,那时候的要求可能有点高了,后来,我对比了自己的专业需求和自己喜好,选择了个相对适中的工作,毕竟在义乌这种国际性的小商品市场,找个相对点的工作还是可以的,那个时候,我才明白不能好高骛远,不是自己家里,也不是学校,没有这么好的环境,一切的一切都要靠自己积累。就这样,在家里“好吃懒做”了半个星期后,我如愿的找到了我人生的第一份工作,还好,对应的是我们的电子信息大类的工作。虽然它的工资很低,待遇也不好,工作时间也很长,但是没办法,谁叫我只是一个初出社会的“小学生”呢。刚进公司,肯定是要进行业前培训了,快速的了解公司的运作情况和所需要为公司做的工作才是当务之急,毕竟我们来是为公司创造利润的,这点我是理解的,所以,在培训的时候,认真的跟着师傅学习,希望能够快点的熟悉工作,当然,毕竟是第一天去工作,师傅也就先带我了解了下公司的运作情况,也没有讲述很多。但是,后面几天的培训就显得有点忙碌,师傅看我渐渐的熟悉,也是很开心,我也开心能够遇到这么尽职尽责的师傅,为人还和蔼,在此,我只想说,谢谢。在工作中,互相谅解使我很感激他们。有时同事有事要晚来一点,就要我一个人在办公室办公,偶尔我也会的,大家相处的很好,没有什么隔阂。有时候有一些不得不处理的事情,去向经理请几小时的假,经理也都很体谅,直接就给批假了。这个时候心里很开心;遇到一个如此好说话的经理。所以,又感觉工作还是挺不错的,最重要的事就是周围的同事都很不错的。心里上没有什么额外的,不必要的压力,可以好好工作,学习。先就业,后择业。我现在要好好锻炼自己。再好好学习,之后相信自己通过努力一定会找个好工作来回报父母及其所有的老师的。别的没有什么奢求的,现在当然是把磨练自己放在第一位。在这一两个月中,我学到了一些在学校学不到的东西,即使都明白的事,可是刚开始有时还做不好。现在做事,不仅要持有需心求教的态度,还要懂得取长补短,最重要的一点就是“忍”了也就是坚持不懈。我工作的时间虽然不久,可是我发现自己真的变了点,会比以前为人处事了。再来说说这个职位的特点,由于是属于文员和操作工都要经历的工作,所以具体遇到挫折时,不妨从调整心态来舒解压力,面对挫折。古曰“天降大任于斯人也,必先苦其心志,劳其筋骨,饿其体肤,空乏其身,行拂乱其所为,增益其所不能。”遇到挫折时应进行冷静分析,从客观、主观、目标、环境、条件等方面,找出受挫的原因,采取有效的补救措施。树立一个辩证的挫折观,经常保持自信和乐观的态度,要认识到正是挫折和教训才使我们变得聪明和成熟,正是失败本身才最终造就了成功。学会自我宽慰,能容忍挫折,要心怀坦荡,情绪乐观,发奋图强。善于化压力为动力,改变内心的压抑状态,以求身心的轻松,重新争取成功,从而让目光面向未来。这是我在这几个月的实习生涯中的一些感悟,也觉得应该是在大学所学不到的东西。在工作中,复印、传真、公文处理等文秘工作我都基本熟练。总的来说我还是有一些感受的,具体比如自学能力,从未有过的艰辛的,和与同事的相处。“在大学里学的不是知识,而是一种叫做自学的能力”。参加工作后才能深刻体会这句话的含义。除了英语和计算机操作外,课本上学的理论知识用到的很少很少。平时在工作只是打打电话处理文件,几乎没用上自己所学的专业知识。在这个信息爆炸的时代,知识更新太快,靠原有的一点知识肯定是不行的。我们必须在工作中勤于动手。在学校时,老师总强调我们要培养自己的自学能力,参加工作后才能深刻体会到老师的良苦用心。所以必须在工作中勤于动手慢慢琢磨,不断学习不断积累。遇到不懂的地方,自己先想方设法解决,实在不行可以虚心请教他人,而没有自学能力的人迟早要被企业和社会所淘汰。当然,毕竟是进入社会了,难免要跟形形色色的人打交道。大家都是为了生存,肯定就要有利益,由于存在着利益关系,又工作繁忙,很多时候同事不会象同学一样对你嘘寒问暖。而有些同事表面笑脸相迎,背地里却勾心斗角不择手段,踩着别人的肩膀不断地往上爬,因此刚出校门很多时候无法适应。但是环境往往会影响一个人的工作态度。一个冷漠没有人情味的办公室,大家就会毫无眷恋之情,有更好的机会他们肯定毫不犹豫的跳槽。他们情绪低落导致工作效率不高,每天只是在等待着下班,早点回去陪家人。而偶尔的为同事搞一个生日聚会,生病时的轻轻一句慰问,都有助于营造一个齐乐融融的工作环境。心情好,大家工作开心,有利于公司的发展。在电视上不止一次的看到职场的险恶,公司里同事之间的是非,我想我能做的就是“多工作,少闲话”。不过还好,我很幸运,基本没怎么遇到这样的事情!我们公司的同事也都是大学刚毕业或者是工作没多久的,大家还是保持着大学生应该有的活力和良知,再加上高管和老板也都是为人正直的人,我们的工作也算保持的有条不紊。因为一天的工作主要都是坐在办公室里,只有少数的时候才会去仓库跟外面活动下。每日重复单调繁琐的工作,时间久了容易厌倦。像我就是每天就是坐着对着电脑打打字,显得枯燥乏味。但是工作简单也不能马虎,你一个小小的错误可能会给公司带来巨大的麻烦或损失,还是得认真完成。就像我们公司的推广员每天得打电话,口干舌燥先不说,还要受气,忍受一些电话接听着不友好的语气有些甚至说要投诉。如果哪家公司有意向的还得到处奔波去商谈。而事实上所有的业务并不是一次就能交易成功的,他们必须具备坚韧不拔的个性,遭遇挫折时绝不能就此放弃,犯错遭领导责骂时不能赌气就辞职。一直以来,我们都是依靠父母的收入,而有些人则是大手大脚的花钱。也许工作以后,我们才能体会父母挣钱的来之不易。而且要开始有意识地培养自己的理财能力,我们刚毕业,工资水平普遍不高,除掉餐费和日常的开支,有时候想留点钱给父母买点东西,我们常常所剩无几,一不留神可能就入不敷出成为月光一族,但此时我们再也不好意思伸手向父母要,因此很多时候我们要合理支配我们手中的这笔少的可怜的钱。有时候想想也是挺心酸的,哎,但是,没办法,想想父母以前也是这样过来的,又有什么心态来抱怨呢,毕竟这么做都是为了自己,父母常常这么告诉我们,现在吃的苦,是以后的福。总的来说呢,这次实习还是对我的帮助也是很大的,让我认识了很多,我在实习的过程中,既有收获的喜悦,也有一些遗憾。也许是实习日子短,不能再好好的认识,对工作的认识仅仅停留在表面,只是在看人做,听人讲如何做,未能够亲身感受、具体处理一些工作,所以未能领会其精髓。但是通过实习,加深了我对这份工作基本知识的理解,丰富了我的实际管理知识,使我对日常管理工作有了一定的感性和理性认识。认识到要做好日常企业文工作,既要注重管理理论知识的学习,更重要的是要把实践与理论两者紧密相结合。再次,我只想说,此次实习增强了我毕业就业的信心和勇气。这次实习,我觉得我表现得还不错,许多同学都认为,自己以后进入企业都是可以胜任的。由此看来,我们在大学里还是学到了不少东西,只是感觉不到而已。所以,我们有就业危机感是应该的,但不能过于自卑和担忧,否则会妨碍自己的学习。现在,我们能做的就是多吸取知识,提高自身的综合素质。范文2:毕业实习是我顺利完成大学所有课程以及参与社会实践活动很重要的一部分,可以说我在这里的实习中学到了很多在课堂没学到的知识,受益匪浅,为毕业之后顺利就业奠定了良好的基础。大学生与一般工人相比,我们的知识水平绝不会比他们差,然而对于我们的动手能手与他们相比,就不见得好到那里去了,甚至说他们的动手能手更甚于我们。我们不能只管学好知识,而忽略了我们的动手能力,死读书在这个年头是行不通的。在我们这群学习相对比较好的人当中,加强我们的动手能力就显得十分的必要。实习,就是给了我们一个提升自己动手能力的机会。平日我们都生活在校园里,对于工厂的运作以及它是如何生产的,对我们来说,都是知道得甚少。实习能够让我们亲身到工厂里面去了解一下工厂的生产过程,而且能够让我们亲自在工作岗位上去参与生产,对我们来说,这都是一个非常难得的机会。自从走进了大学,就业问题就始终围绕在我们身边,成为说不完的话题。在如今的社会,大多数招聘会上的招聘报告上写着“有经验者优先”,可是身在校园的我们这班学子社会经验又有多少呢?为了拓展自身的知识面、扩大与社会的接触面,增加个人在社会中的竞争经验,锻炼和提高自身的综合素质,以便在毕业后能真正的走入社会、适应社会,我们几人选择了绍兴欧柏斯光电科技有限公司,其中很大的原因是因为招聘人员在我们学校做实习动员时的精彩演说,而且我个人还被绍兴欧柏斯光电科技有限公司规模以及它在中国市场的占有额所吸引。这些都让我非常愿意去科德参加实习,磨炼一下自己。这肯定对我们接下来的找工作会有很大的帮助,大学生普遍都会有眼高手低的情况,到工厂实习,做一些最基本的工作,对于我们端正心态,如何给自己做一个准备的定位都会有很大的帮助。带领我们的是给我们分组的老大(员工都管他叫老大),当时我就想,他应该是那群人当中比较有资格的吧,所以才带领我们十几个人的庞大队伍。老大把我们领到日后实习工作的车间一一电路板车间。老大对我们说:分到我这里,有幸运的,也有不幸的。幸运的是你们可以学到更多的东西,不幸的是在我这里几乎是天天要加班。所以你们要端正心态,说你们是来实习的,其实你们是来体验生活的。这个体验生活嘛,就是吃苦。我当时就郁闷了,我们是来实习的,不是来给你加班的。现在想想,我当时的想法也太不成熟了。就算再苦再累,我也要坚持下去,自己选的,不能怪别人。我相信,别人能做的,我也能做,甚至别人做不到的,我也要努力去做到。要对自己负责,要给自己一个交代,给自己一个锻炼的机会,给自己一个成熟的机会。老大给我们交代完之后就带我们去参观公司别的生产线,其实就是走马观花。公司不会让我们有过多的时间和精力去让我们了解它的每一部分,甚至让我们去学习更深入的东西,些其实我们早就想到的了。逛完一遍公司之后,我们基本知道了我们的岗位所在,以及公司的主要部门所在。时间已经近饭点。开饭的时间,也就是时候让我们见识一下科德食堂的饭菜了。打完饭之后才发现,菜是没有肉的,旁边的老员工说就是看你运气好不好,能不能分到有肉,夸张一点说就是没有肉的。汤咋一看,真的像洗锅水。其实是内有乾坤,里面汤料少之又少,不得不称之为洗锅水。其实公司没有欺骗我们,他只是用了夸张的手法。吃过饭之后,我们都到外面去逛逛,熟悉一下这里的环境。同学都回来了,大家聚在一起,聊起了自己的所见所闻,以及自己将会做什么样的工作。大家的见闻都是挺新鲜的,不知道这样新鲜能持续到什么时候。由于明天要早起的原因吧,这个晚上大家都比较早睡,不像在学校,晚上还要当夜猫子。第二天早上,宿舍的闹钟一个接一个的响,看来同学们晚起惯了,一下子还适合不了早走的习惯呢。虽然只是实习,但是跟在学校的区别还是很明显地感觉出来,不过无论怎么样,我们都不能够迟到。第一天不行,以后也不会,迟到给人的印象多不好啊。我们组的同学陆陆续续的起得差不多了,然后大家一起走向公司,这种一起出动的情况在学校里面是比较少见的,印象中只有大一的时候我们宿舍这样做过。早上起来,第一个要解决的问题当然是早餐了,第一天在饭堂里吃早餐,一切都是那么的新鲜。回想起过去,我已经很久没有吃早餐的习惯了,老妈老是打电话过来跟我说要吃早餐要吃早餐,不吃早餐对胃不舒服,我又何尝不知道呢,只是我懒,想想就有上点后悔了。公司每天早上都要开早会的,老大把我们介绍给这里的老员工认识,这让我倍感亲切,使我紧张的心情放松了许多。我想能不能愉快地工作,公司的环境以及员工们的关系应该是一个很重要的原因吧。早会过后,小组长给我们分配岗位。我们几个男生独立在一条流水线上,当时要我呐闷,为什么不让我们跟老员工坐一起。原来我们今天要做的只是参观、材料的运送和清洁,而不是参加到老员工所做的制作当中。我们要做的是搬材料和清洁,这些都是一些很简单的工作,第一天工作,一切都是那么的新鲜,我们都很兴奋,也很积极的工作。我们就这样努力的工作,然而问题来了。我们所做的工作是简单得来又挺繁琐的工作,做的时间长了,也就觉得够郁闷的。小组长也知道这种工作看起来挺简单,其实是挺苦挺累的。所以她没有给我们限量,还让我们慢慢做,呵呵,人真好,挺感谢她的。我们不能够给别人看不起,以前听到别人说:大学生有什么了不起的,这些工作都做不了。我就非常的不服,我一直坚信,他们可以做到的,我们大学生一样可以。所以,就算再苦再累,我也要把这些工作完成。给自己一个交代,也跟那些看不起大学生的人一个交代。第一天的工作就在我无数次刷声当中渡过了。虽然很累,我想,晚上应该可以睡个好觉吧。自己安慰着自己,第一天就这样过去了。同学们回到宿舍都纷纷聊起了今天自己做的事情,对于第一天的我们来说都是新鲜和精彩的。由于各个车间的不同,有些同学晚上不用加班,更有些同学白天都没有上全的。我们终于可以跟老员工们坐在同一流水线上工作了我不禁惊叹于他们的速度和他们的质量。想想我们平时,不禁自愧不如。不过,就算他们的速度再快,我也不会退却的,我要跟你们在同一流水线上工作。我会努力,我会尽我的可能去做好我的工作。小组长给我分配好岗位时,被告知我和旁边的同事做一样的工作时,我就已经在认真的观察她是如何操作的,以及要注意的问题,我都有向他请教过。所以当小组长来教导我如何操作的时候,他已经发现我可以慢慢独立操作了,只不过速度还没有达到他们流水线的要求。这还得谢谢那位大哥,他是心肠挺好的人,在接下来的实习当中,谢谢他对我的眷顾。第二天的工作也就很快的结束了,与清洁材料相比,这个工作似乎要简单得多,我们都比较乐意做这个工作。接下来的日子里,我们基本上都是跟老员工他们在同一流水线上工作,我们忙不过来的时候有他们的照顾,他们忙不过来的时候,我们同样也会帮助他们。在工作相对空闲的时候,我们还一起聊天,相处得十分融洽。似乎并不受我们身份不同的影响,也不会因为我们之间年龄的差异而产生隔阂。在我实习的日子里,感谢有你们的陪伴,感谢有你们的帮助与关怀。时间飞逝,日月如梭。我们实习的日子一转眼已经到了最后一天。在这一天我们似乎都特伤感,离别的时刻马上就要到了。可是我们都不愿意去提,两个月的相处,我们多多少少都有感情,人分离的时候总是那么的感伤。很想给你们每人一个拥抱,可是现实不允许我这样做,你们还要在自己的岗位上飞快地工作,不能因为我们的分离而影响你们的生产。最后,对于这次的实习,其实我们真正学到的技术不是很多。与其说是实习,倒不如说是体验生活,给我们一个体验生活的机会。我们所做的事情,基本上没有什么技术含量,一个没上过学的人都能够把它完成的体力活。我想这些工作,只是可以磨炼一下自己的意志,端正一下自己的心态吧。范文3:不知不觉实习阶段已经接近尾声,回想在学校的日子还历历在目。在实习的期间我换了两份工作,在电子厂当过巡检。在金属制品厂技术部学制图和企业管理。其间我学到了很多在学校里学不到的东西。学到的东西也比较广,从纯水的检测到发热片的加工,以及电子元件的质量标准和各种量具的用法。虽然工作并不复杂,可在操作过程中起了很大的作用,避免了很多不必要的损失,在工人们操作的时候加以纠正,传授正确方法,从而使产品质量提高。同时在工作中培养了自身交流能力。促进了工作的效力。这些都是我在灵芝电子里学到的。离开灵芝主要原因是因为交通不便,后来我来到了离家不远的鑫美金属制品厂。这里工作的环境很好。我和几个同事安排在一间办公室。我主要的工作是整理文件,图纸管理。最近又帮忙做起里加工进程跟踪。这个厂的历史虽然不过几年时间,但是实力却是不错的。有专业的模具设计实习,先进的生产设备。我平时也会帮忙画画图纸。在学校学到的AUTOCAD现在派上了用场。碰到不会的问题我还可以问我的几位师傅,他们都是专业的制图人员,画图纸又快又好。在他们的用心指导下我可以画很多以前不会画的图纸了。此外,我还知道了不少用于生产的机器。一,线切割机车间里有几台线切割机。它主要用于加工各种形状复杂和精密细小的工件,例如冲裁模的凸模、凹模、凸凹模、固定板、卸料板等,成形刀具、样板、电火花成型加工用的金属电极,各种微细孔槽、窄缝、任意曲线等,具有加工余量小、加工精度高、生产周期短、制造成本低等突出优点,已在生产中获得广泛的应用,目前国内外的电火花线切割机床已占电加工机床总数的60%以上。根据电极丝的运行速度不同,电火花线切割机床通常分为两类:一类是高速走丝电火花线切割机床(wedm-hs),其电极丝作高速往复运动,一般走丝速度为8〜10m/s,电极丝可重复使用,加工速度较高,但快速走丝容易造成电极丝抖动和反向时停顿,使加工质量下降,是我国生产和使用的主要机种,也是我国独创的电火花线切割加工模式;另一类是低速走丝电火花线切割机床(wedm-ls),其电极丝作低速单向运动,一般走丝速度低于0°2m/s,电极丝放电后不再使用,工作平稳、均匀、抖动小、加工质量较好,但加工速度较低,是国外生产和使用的主要机种。二,冲床冲床简单的说就是一种冲压的机床它可以产生一个很强的冲击力它要和模具配合使用例如我要在一批铁皮上做出同样的方孔或其它什么形状的孔那最好就用冲床了首先用硬度大的材料做出模具一公一母(上下模具)将铁皮放在公母之间冲床一冲击公进入母铁皮就冲出你要的形状了三,加工中心加工中心是指备有刀库,具有自动换刀功能,对工件一次装夹后进行多工序加工的数控机床。加工中心是高度机电一体化的产品,工件装夹后,数控系统能控制机床按不同工序自动选择、更换刀具,自动对刀、自动改变主轴转速、进给量等,可连续完成钻、镗、铣、铰、攻丝等多种工序。因而大大减少了工件装夹时间,测量和机床调整等辅助工序时间,对加工形状比较复杂,精度要求较高,品种更换频繁的零件具有良好的经济效果。加工中心通常以主轴与工作台相对位置分类,分为卧式、立式和万能加工中心。卧式加工中心:是指主轴轴线与工作台平行设置的加工中心,主要适用于加工箱体类零件。立式加工中心:是指主轴轴线与工作台垂直设置的加工中心,主要适用于加工板类、盘类、模具及小型壳体类复杂零件。万能加工中心(又称多轴联动型加工中心):是指通过加工主轴轴线与工作台回转轴线的角度可控制联动变化,完成复杂空间曲面加工的加工中心。适用于具有复杂空间曲面的叶轮转子、模具、刃具等工件的加工。2、检验标准加工中心采用的标准是机床工具行业内控标准。主要有JB/GQ1140-89《加工中心精度》,JB/GQ1140-89《加工中心精度附则》,JB/GQ1141-89《加工中心技术条件》。标准规定了加工中心的几何精度和工作精度的要求及检验方法。加工中心检验时还须参照JB2670-82《金属切削机床精度检验通则》和GB9061-88《金属切削机床通用技术条件》等标准进行。3、检验项目加工中心按其精度等级可分为普通级和精密级。检验项目一般在30项以上,其细目及检验条件、方法在标准中均有明确规定。一台加工中心全项验收工作是比较复杂的一般需要使用如激光干涉仪、三座标测量机等大型高精度仪器,对机床的机械、电器、液压、气动、微机控制等各部分及整机运行性能检测试验,最后得出对该机的综合技术评价。几何精度:包括综合反映主轴和工作台的相关和相互位置精度、主轴径跳、端面跳动(窜动)、工作台平面度、回转精度等。机床定位、重复定位精度:即工作台或主轴运动位置,回转角度的设定值与实际值(实测值)之差或多次测量差值的均值,它是反映机床数控系统的控制、差补精度和机床自身设定的综合指标。工作精度:是指对代表性工件精加工尺寸进行检验,尺寸精度是对机床几何精度,定位精度在一定切削和加工条件下的综合考核。主要有镗孔精度、平行孔孔距精度、调头镗孔同轴度、铣削四周面精度、圆弧插补铣削精度等。外观:可参照通用机械相关标准检验,但加工中心由于其单台价格昂贵,外观要求也高于一般机床。范文4:一、实习单位简介浙江舒奇蒙能源科技股份有限公司,创建于2007年2月,是一家集研发、生产、销售为一体的单晶硅棒、多晶硅锭、硅片的高新技术企业。2007年9月,与西班牙索拉日科公司合资成立浙江舒奇蒙光伏科技有限公司,专业从事太阳能电池片及太阳能光伏组件研发、生产、销售及安装的高新技术企业。公司是目前国内为数不多的拥有包括从单晶硅棒、多晶硅锭、单/多晶硅片、太阳能电池片和电池组件生产的垂直一体化产业链的企业之一。公司产品从上游到下游,形成垂直一体化结构,是目前国内光伏产业链最长的企业之一。公司拥有一流的专业技术人员和从国外引进的先进自动化设备。我们致力于培养资深技术造诣的团队,技术发展和创新是舒奇蒙文化的重点组成部分,快速适应新技术、新环境的拓展,向国内外客户传递高标准、高效率、优服务、重质量、讲信誉的价值理念。同时,公司通过参与海外光伏电站投资提高了舒奇蒙品牌在海外市场的知名度和美誉,为进一步开拓国外市场奠定了良好的地基础。公司先后通过了ISO9OO1质量管理体系、IS014001环境管理体系;产品通过中国金太阳认证,IEC、CE、TUV、UL等国际认证。我们注重企业长远经济效益,同舟共济去营造一种良好互动、共创多赢的企业发展新格局。公司在进行光伏能源产品设计和产品制造中严格按照国际质量标准,质量是舒奇蒙科技价值观的重要核心,对质量高境界的追求将推动我们承诺未来产品的质量保证。我们的承诺是:提升企业形象、持续高效、敢于竞争、发展品牌、满足客户需求和期望。公司充分挖掘各种资源的战略措施,通过持续的技术创新和扩大规模,不断控制光伏产品的制造成本,从而使太阳光能这一取之不尽,用之不竭的绿色能源产品深受到国内外客户满意的赞誉。二、实习报告因为我是半途突然加入的实习生所以我第一天上午的工作很简单,要做的就是:可远观而不可亵玩焉——向老员工学习怎么工作。老员工告诉我:先做事,才能明白事。吃完中午饭以后我便在老员工的手把手的帮助下开始学习怎么上料、下料、配液以及如何操作那台“笨重”的机器。下午我的收获很大,知道了那些原硅片是要被同事一片片放进片盒,随后我要把片盒放进花篮,等待机器的反应,随着花篮缓缓进入那台百万元的机器,硅片制绒开始了。慢慢的……,我开始抽出自己的休息时间去学习同事插片,积极的帮助上、下料,帮老员工操作机器,时间长了他们也就对我的能力放心。原硅片很薄的,每个包装盒里有三四百片原硅片,要很少很少的拿在手里,因为原硅片很薄而且表面比较光滑,稍不留神就会把硅片弄碎,要把他们分开插进片盒(像洗扑克牌一样),一手拿住片盒的一端另一只手轻轻的把黏在一起的硅片推开,而且要带两个棉手套一个PE手套更是困难。随后我的视线开始转向那台昂贵的硅玻璃清洗机!总体来说有两种不同的清洗机中联(实验用)和捷佳创(主要),后者有12个制绒槽,预清洗、去损伤、制绒槽(4个)、清洗(3个)、酸洗、喷淋。一次清洗说白了就是把表面光滑的原硅片经过和氢氧化钠的反应使其表面形成一个个小金子塔的绒面,是其能更好接受太阳光的照射,吸收光能。初中的化学我们学过化学反应Si+2NaOH=Na2SiO3+2H2f,在这里很实用只是你要把它加以完善。根据绒面大小不一样配液时需要的化学药品也不同,大绒面:NaOH、Na2SiO3、IPA和水。小绒面:NaOH、辅助添加剂、IPA和水。NaOH是主要角色,它和NaOH的反应使表面光滑的原硅片发生腐蚀从而制成大小不同绒面,而Na2SiO3和IPA是反映的速度和程度的缓冲剂,温度的高低直接影响制绒的好坏,一般要大绒面温度控制在86°C—88°C,小绒面温度76°C。原硅片从机器里出来以后你必须要逐个花篮里进行抽检,这里你要向老员工学习如何看片,也就是怎样识别制绒好的硅片绒面的好坏。出现的问题一般会有:小雨点、发白、亮片等,这时候你就要试着在老员工和工艺员的帮助下对机器进行操作了。NaOH腐蚀,添加量大,则会使其浓度突然增大,溶液对硅片腐蚀的各向异性因子变小,轻则容易造成角锥体尺寸过大;绒面角锥体覆盖率低,重则使硅片减薄过多,形成光面;IPA不参加化学反应,主要是控制腐蚀量,不至于腐蚀过量,有雨点说明醇略少,出绒不全(腐蚀少)则醇稍多。鼓泡:低温下有利于反应均匀性,不宜控制容易造成IPA挥发;高温下不需要鼓泡。在制出绒面前提下,尽量降低腐蚀减重(0.5—0.6g);绒面角锥体颗粒尺寸均匀细小;宏观看上去呈黑绒布状态,无雨点,斑痕,水纹,和其他表面缺陷;篮印尽量轻微;温度:吸热反应、温度80到85,高温工艺节省时间容易出水纹、低温工艺稳定不宜出水纹很快我得到了组长的认可,对机器和硅片制绒的操作得心应手以后。不满足的我开始了对机器本身的关注,像机器有时发脾气不工作了,经常会有设备员过来调试和

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