选矿厂事故隐患管理办法及考核细则范本

第页共页选矿厂事故隐患管理办法及考核细则范本矿厂事故隐患管理办法第一章总则第一条为了加强矿厂事故隐患管理工作，提高矿厂安全生产水平，确保职工的人身安全和财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》等法律法规，制定本管理办法。第二条本管理办法适用于矿厂及其生产经营单位的事故隐患管理工作。第三条矿厂事故隐患管理工作应遵循预防为主、综合治理、科学管理和依法管理的原则。第四条矿厂应建立健全事故隐患管理制度，制定明确的操作规程和相应的工作流程，明确各单位及个人的责任和权利。第二章矿厂事故隐患的管理第五条矿厂应定期进行事故隐患排查，每季度至少进行一次全面排查，对隐患进行梳理、分类，并制定合理的整改计划。第六条矿厂应建立事故隐患整改台账，记录每一次事故隐患排查的结果和整改情况，并定期向上级主管部门报告。第七条矿厂应加强对事故隐患整改工作的跟踪检查，确保每一项整改措施得到有效落实，及时消除事故隐患。第八条对于发现的事故隐患，矿厂应按照分类整改，对高风险、严重的事故隐患要立即停产整改；对一般风险、较为轻微的事故隐患要制定整改计划，合理分解整改任务。第九条矿厂应根据事故隐患的整改情况，及时总结经验教训，改进管理措施，防止同类事故再次发生。第十条矿厂应定期进行事故隐患排查结果的公示，向职工和社会公众公开矿厂的安全生产情况。第三章矿厂事故隐患管理的责任第十一条矿厂负责人是矿厂事故隐患管理的第一责任人，应主持矿厂事故隐患管理工作。第十二条矿厂负责人应制定明确的事故隐患管理制度，明确各单位及个人的责任和义务，确保事故隐患管理工作的顺利进行。第十三条矿厂应设立事故隐患管理部门，配备足够的管理人员，并保证其具备相关的业务素质和管理能力。第十四条矿厂各部门、单位和个人应按照本办法的要求，履行好相应的工作职责，参与到事故隐患的排查和整改工作中。第十五条矿厂负责人应定期组织召开事故隐患排查整改工作会议，对排查整改情况进行总结评估，提出改进措施。第十六条矿厂应建立健全事故隐患考核制度，对事故隐患管理工作进行评估和考核，形成考核结果，并作为对单位和个人的奖惩依据。第四章事故隐患管理的考核细则第十七条事故隐患的排查工作考核：（一）对矿厂的事故隐患排查工作进行分类评估，将其分为高风险、一般风险和轻微风险三个等级，根据每次排查的评估结果进行评分。（二）对事故隐患的排查过程进行考核，包括排查的深度、广度和专业性等方面。第十八条事故隐患的整改工作考核：（一）根据事故隐患整改的及时性、有效性和彻底性等方面进行考核，对整改情况进行评分。（二）对整改过程中的组织、措施、保障等方面进行考核。第十九条事故隐患排查整改工作的考核：（一）对事故隐患排查整改工作过程中的组织、协调、沟通等方面进行考核，对相关人员的工作业绩进行评估。（二）对事故隐患排查整改工作的效果进行考核，根据排查整改结果来评分。第二十条事故隐患管理工作的考核：（一）矿厂事故隐患管理工作指标包括事故隐患排查、整改、公示等方面，对每个指标进行评分和计算综合得分。（二）根据事故隐患管理工作的绩效和经济效益等多个方面进行考核。（三）将考核结果进行公示，并作为对单位和个人奖惩的依据。第五章附则第二十一条本办法自发布之日起