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第页共页个体单位用工合同范文甲方：（个体单位名称）地址：（个体单位地址）法定代表人：（法定代表人姓名）联系电话：（联系电话）乙方：（雇员姓名）身份证号码：（身份证号码）住址：（住址）联系电话：（联系电话）根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商，达成以下合同：一、合同期限1.本合同自（合同生效日期）起，至（合同终止日期）止，合同期限为（合同期限）。2.如乙方在试用期满后，甲方未解除合同关系的，本合同自动转为无固定期限合同。二、工作内容及地点1.乙方聘用为甲方（岗位名称）工作。2.工作地点为甲方所在地。三、试用期1.本合同经双方同意的试用期为（试用期时长），试用期从（试用期起始日期）开始计算。2.试用期期间，乙方享有同等劳动条件、待遇和权益，并承担相应劳动义务。3.试用期满，甲方根据乙方的工作表现，决定是否正式录用乙方。四、工资与福利1.甲方向乙方支付的工资为月薪（工资金额）元，支付日期为每月的（支付日期），以现金或银行转账方式支付。2.乙方享有法定的休假、带薪年假、婚假、丧假和产假等假期权益，在享受假期期间，甲方继续支付工资。3.乙方享有甲方按规定提供的社会保险（养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险）及住房公积金待遇，甲方按规定为乙方缴纳相应的社会保险和住房公积金费用。五、劳动纪律和规章制度1.乙方需遵守甲方的劳动纪律和规章制度，认真履行工作职责，维护甲方的合法权益。2.禁止乙方利用工作之便从事违法犯罪行为，并对乙方保密工作期间所知悉的甲方商业机密和技术秘密。3.乙方应在甲方安排的工作时间内工作，如有需要加班的情况，甲方会进行合理安排。六、劳动保护1.甲方负责乙方的劳动保护，提供符合国家标准的劳动保护用品。2.乙方应按照甲方的要求正确使用和保管劳动保护用品，如有损坏或遗失，应及时如实报告甲方。七、合同变更和解除1.合同双方可根据工作需要，经过协商一致，对合同进行书面变更。2.合同期内，任何一方可提前（提前解除通知期限）提出解除合同的通知，但应提前（提前解除通知期限）书面通知对方。3.合同解除时，双方应进行结算，清算乙方在合同期内尚未领取的工资和福利，离职材料应妥善保管。八、争议解决1.合同履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成，可向劳动争议调解仲裁机构申请调解或仲裁。2.争议解决结果对双方均具有法律效力。九、其他约定事项1.本合同未尽事宜，双方可另行约定，作为本合同的附件。2.本合同一

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