网站岗位职责

某公司网站管理岗位职责

网站管理专员，是指以从事网站建设和管理为主要工作内容的岗位，该岗位侧重信息

技术方面，与网站编辑相互协调，相互补充。依据公司网站建设与管理工作分工，此岗

位

在XX工作部，主要是指公司互联网站的建设与管理，X内部信息网的建设工作。其主要

职责是：

1,负责公司网站的日常运维工作，确保网站正常运行，访问顺畅。

2,负责公司网站的建设，管理工作，结合公司业务发展，提出改版方案。

3,负责公司网站改版或者新增栏目的设计开发，编程、架构和调试工作。

4,负责网站运行过程中的技术改造，se。搜寻引擎优化，网络搜寻关键字统计汇总

工作，定期制作相应报表，驾驭网站运行、访问状况。

5,负责对网站编辑等内容建设者进行运用方法指导和培训工作。

6,负责对互联网信息的搜集整理工作，对于互联网上不利于公司的信息，要刚好发

现，快速处理，消退影响。

7,帮助xx工作部长对内部信息网的架构、栏目建设和运维进行监管。

8,帮助各部门、组织机构，对其网站建设，依靠网络平台的子系统开发和管理维护

工作供应技术支持。

9,其他与互联网网络传播和网络办公有关的技术性工作。

10,领导交办的其他工作。

网站编辑，是指通过网络从事网站（含内部信息网和互联网站）内容维护和管理为主

要的工作内容的岗位，依据公司分工不同，这里的网站编辑主要是指公司互联网站的信

息

内容管理工作。主要职责是：

1,负责公司网站新闻信息采编，上传工作。

2,负责公司网站的栏目内容建设，确保更新刚好，信息精确。

3,负责公司内部信息网信息的审核，举荐工作。

4,负责公司内部新闻搜集整理，并通过网络进行上报工作。

5,负责公司网站的专题策划，选题，资料整理以及上传工作。

6,负责公司网站留言板块的信息鉴别，审核，回复，管理工作。

7,负责互联网上发布的与公司有关的信息的整理和处理工作，对于不良信息，要及

时反馈，快速处理，消退影响。

8,帮助xx工作部长对公司内部信息网、分子公司网站内容进行监管，确保宣扬工

作口径统一，表述正确。

9,其他与网络信息发布有关的工作。

10,领导交办的其他工作。

网站管理员岗位职责

1、依据信息中心有关计算机和网络运行的条例对学校计算机和网络系统的运用进行规

范化的管理，刚好制止违规现象发生。

2、对计算机和校内网络系统进行日常维护，做好网络设备的巡检工作和平安防范工作，

确保网络畅通无阻。

3、细致做好计算机和网络系统的数据记录、平安备份和用户管理工作，保证各类运行

数据记录的正确性和实时性。

4、为学校应用信息网络的教化教学工作供应技术支持，保证学校计算机和网络设备安

全运行的环境要求。

5、做好校内网与区教化信息网和internet接入状况的监测工作，刚好向区教化信息

中

心网管供应信息。

6、依据校长的办学理念，策划、设计、制作和管理学校网站，负责学校网站的信息发

布和日常维护。

7、刚好收集学校内外的教化教学动态信息，通过学校网站宣扬学校取得的各项成果，

扩高校校的影响。

8、建立本校教化教学数据库和资源库，努力开发学校管理和课程教材改革的网站应用

项目。

10、负责学校网站的平安防护和运行监控，做好网站运行数据的记录和平安备份，及

时向区教化信息中心供应信息。

11、完成上级交办的其他工作任务。

技术服务部各岗位职责（草案）

第一条网络管理人员岗位职责

1、保障全馆计算机网络系统的正常运行；

2、负责全馆网络系统的管理，合理规划图书馆各局域网以实现不同的管理功能；

3、负责图书馆局域网入网计算机ip地址的申请、安排、登记和管理等工作；

4、负责图书馆局域网的平安、保密管理，为网络用户设置用户名和密码；

5、维护馆内镜像站点数据，刚好添加数据，保证各站点正常运行；

6、负责对图书馆自动化管理软件进行日常管理维护，刚好更新软件，并负责进行数据备

份和灾难性复原；

7、不断学习驾驭最新的计算机网络技术，并应用于实际工作；

8、完成部领导布置的其它任务。

其次条网页制作和网站管理人员岗位职责

1、担当图书馆网站的建立和网页设计、日常维护更新、改版等各种技术工作；

2、娴熟运用网络技术和网页制作软件，跟踪网页制作新技术的发展，并运用到具体工

作；

3、负责图书馆网站服务器的平安管理，刚好修补系统漏洞，确保系统平安运行；

4、刚好发布与本馆有关的新闻、重大事务，做好图书馆的对外宣扬工作；

5、刚好发布本馆最新文献资源信息，通过网站指导读者利用图书馆；

6、通过留言板、论坛等交互系统，了解读者需求，并细致刚好解答读者的提问；

7、了解驾驭本校教学、科研的现状及发展趋势，尽量全面系统地搜集有关网络资源，通

过学科导航系统向读者举荐最新的文献信息；

8、定期实现网页的改版工作；

9、完成领导布置的其它任务。

第三条设备管理维护人员岗位职责

1、负责本馆网络设备的添置、保管、修理、更改等工作；

2、负责全馆技术设备部分的管理，做好设备的统计、调拨；

3、指导读者或有关工作人员合理运用设备，刚好清除设备故障，保障设备的正常运行；

4、依据本馆工作实际须要，制定全馆技术设备的升级和规划方案；

5、完成领导布置的其它任务。

第四条技术服务部主任岗位职责

1、担当本馆自动化建设项目的调研、组织和实施，不断完善本馆网络系统，确保系统的

正常运行；

2、主持本部的业务、行政工作并帮助馆领导做好本部员工的思想政治工作，对本部工作

职责所规定的各项工作任务及其执行结果负全面责任；

3、负责制订本部的工作支配并组织实施：

4、不断完善本部的岗位责任制，建立与健全各项规章制度，检查本部各项日常工作的执

行状况，刚好解决出现的问题；

5、做好本部职工在职培训与职业道德教化工作：制订培训支配、组织培训工作，定期考

核效果；

6、检查、指导本部职工的工作，定期进行考核；定期总结工作；打印统计报表，并向本

部职工与馆领导报告；

7、关切群众生活，在力所能及的范围内帮助职工解决实际困难；

8、完成馆领导交办的其它任务。

网站责任编辑岗位职责

一名网站责任编辑的岗位职责是什么？假如你想深化了解，可以阅读以下这篇网站责任

编辑岗位职责，仅供参考。

1.依据网站运营策略规划内容，确定网站的主导思想和主题方向，并完成内容结构设

计；

2.在网站整体运营目标的指导下，率领团队成员完成网站概要设计、流程设定、内容

策划、页面架构、资源整合等工作，本合设计师做好网页制作（番禺网页制作）；

3.不断完善网站下属频道的质量、栏目，对网站下属频道的内容整合和流程管理负

责；

4.负责网站年度目标的分解与实施，制定健全高效的工作流程和工作制度并执行，领

导策划编辑团队达成各项目标（成本、进度、质量、数量）；

5.依据市场需求，设置栏目内容，支配组织开展专题活动；

6.协调网站与外界合作伙伴的互动联系，组织重大采访报道，审定稿件，支配版面；

7.提高网站访问量，提升品牌影响力；

8.参与公司网站的市场推广及创意、网络推广以及相哭活动主题策划；篇二：网站部

岗位职责

网络部部门架构

网络部经理

网站部经理岗位职责：

1、组织对网站的整体规划：内容建设，网站布局，网站结构方面的规划

2、门户网站的互动功能、架构设计及具体的文档编写

3、与各部门人员的沟通。

4、协作市场活动，带动栏目的人气扩展、公司品牌，能利用自身网站资源开展对外合

作。

5、网站功能测试及维护管理。

6、组织进行目标客户深层调研。

7、策划推动及组织协调商务网站重大运营支配、进行市场发展跟踪和策略调整。网站

部经理的工作内容：

1、修订及执行公司战略规划及与日常营运作相关的制度体系、业务流程；

2、策划推动及组织协调公司重大运营支配、进行市场发展跟踪和策略调整；

3、建立部门规范、高效的运营管理体系并优化完善：

4、协作公司运营指标、年度发展支配，推动并协作营业指标的顺当完成；

5、制定部门的战略发展和业务支配，协调各部门的工作，建设和发展优秀的运营队伍；

6、完成总经理临时交办的其他任务。

职位描述：

1、在公司经营战略指导下，进行市场调查和反馈，组织网站整体定位、风格设计、业务

方向的综合策划，确立网站定位与发展方向；

2、组织目标市场、竞争态势、客户需求等的调查，撰写市场分析与评述，创意新的赢利

模式，策划网站运营、业务拓展和产品销售的综合推广措施，推动网站商业模式的形成和相关

产品的设计、优化；

3、依据网站定位及运营项目策划，确定相应栏目及其编辑方针，依此从信息源中筛选信

息内容，进行内容的具体规划，并制定具体运营项目的工作支配，组织运营项目的实施；

4、与其他网站、运营商建立良好的业务合作关系，发展与培育合作伙伴，协调公司与客

户之间的资源，开展运营项目的推广工作，提高有效访问量，保证网络运营项目的顺当执行与

业务目标的达成；

5、依据业绩、市场反馈等对网络运营项目进行监督、限制和绩效评估，刚好调整市场策

略与内容，促进项目运营目标的持续达成；

6、依据公司经营方针和部门业务须要，合理设置部门组织结构和岗位，优化业务流程，

合理配置人力资源，开发和培育员工实力，对员工绩效进行管理，提升部门工作效率，提高员

工满足度。

网站程序员岗位职责

网站程序员岗位目的：

负责公司旗下网站前后台服务功能的修改和升级，并保证旗下网站软硬件平台的正常高

效运行。

岗位职责：

1、编写开发支配

负责公司旗下网站功能改进支配和网络平安支配的编写。

参与用户需求调研，具体记录用户的需求，结合自身所驾驭的编程技术，提出初步解决

方案。具体深化的驾驭所担当项目的需求分析和设计报告。尽职尽责编写出实现各项功能的完

整代码。

2、网站功能修改和升级

依据支配的时间和质量要求，对网站前后台功能进行修改和升级；负责网站代码的优化

和维护，保证网站的运行效率。

3、日常业务开发

每天程序员依据公司网站业务须要开发，制作和程序修改要求，必需按时按质按量地完

成日常公司网站业务的编程开发技术工作。

4、网站测试

网站开发前期必需先测试，测试胜利后方可上传。如因违规操作造成的公司损失由个人

全部负责。

5、软硬件维护

负责每半个月必需对公司旗下网站软硬设施进行平安和稳定性巡检；并负责统计和监视

系统日志。同时，也要做好内部局域网和网站机房的系统和网络故障的检修解除工作。

6、防毒防黑

负责即时监控互联网上发觉的最新病毒和黑客程序及查杀方法，并刚好为每台工作机和

服务器查堵系统平安漏洞。每半月定期杀毒和升级防黑策略，解除因此出现的网络故障。

7、数据管理

每半个月必需对网站的重要数据（包括网站程序、网站数据库和网站运行日志等）做增

量备份，并一个月对程序和数据库做完全备份。日常负责管理网站的备份数据，一旦出现问

题，刚好平安复原数据。

8、技术支持

每日为客户提出的、客服人员无法解答的专业技术问题供应支持和回馈，保证客户的满

足度。

9、软硬件选购

负责公司旗下网站发展所须要的软硬件的选购和选型；

10、其它要求

公司开发项目和数据要严格保密，不许泄漏。

完成公司交给的其他任务。

网站美工岗位职责

岗位职责：

L听从公司指挥，细致执行其工作指令，一切管理行为向公司负责。

2.严格遵守公司规章制度，细致履行工作职责。

3.负责公司广告、图片、动画、海报、log。及网页的设计制作。

4.细致做好各类信息和资料收集、整理、汇总、归档等工作，为公司旗下各项目的胜利

开

发供应优质的素材。

5.全面主持设计工作，担纲创意核心、设计指导、效果统筹、设计沟通的任务。

6.负责公司设计队伍的培育。对部门员工进行有支配的培训和管理。

7.负责与各岗位的协调工作。

8.完成公司交办的其他事务。

负责公司的美术设计和制作工作责任：

依据公司经营须要，进行各类美术设计和制作。设计、制作公司所需的广告牌、宣扬

品、公司用品、办公用品。

协作相关部门，对公司大型活动的会场进行布置。为重要客人供应所需的美工服务。为

树立公司形象进行美术设计和制作。保管所用的美工工具和美术材料。熟识本岗位工作，努力

学习相关学问。

负责网站页面的美工设计，修改

协作技术部门对网站页面设计和技术的协作

网站整体栏目、网页的设计制作；

平面广告设计制作

对网站原有栏目进行加工处理；

为网站广告制作广告图片、横幅及动画广告。

网站推广专员岗位职责

1、熟识google（包括google海外）、baidu、的优化手法以及操作过数家胜利案

例，但google

与baidu必需精通。

2、驾驭百度、google,yahoo等搜寻引擎的基本排名规律；并精通以上各类搜寻引

擎的优

化，包括站内优化、站外优化及内外部链接优化等；精通各种se。推广手段，并在搜寻

引擎上的关键词排名赐予显示。

3、se。岗位人员需能监控网站关键字，监控和探讨竞争对手及其他网站相关做法，并

制定

相关策略和方案持续调优。

4、负责专题广告的优化，按阶段汇报优化监控结果和探讨结果，并跟踪新产品的推

广。

5、能针对关键词优化进行合理内容设计。

6、有较强的数据分析实力，能定期对相关数据进行有效分析。

7、和第三方网站进行流量、数据、反向链接或服务的交换，或战略合作联盟，增加网

站的

流量和知名度。

8、有较强的创新意识，有较好的学问共享意识，有很好的团队合作精神。

9、制定并组织实施公司网站及网络产品的se。优化方案，负责优化网页结构，保证网

站

se。技术水平、网站pr值、alexa排名保持行业的领先地位。

10、熟识各类付费推广，结合公司实际状况，依据公司实际推广预算进行sem推广。

11、除网站推广外，策划组织各种类型的推广，并跟进查看效果，寻求最有效的推广

方

案提交给部门经理；

12、与各岗位协调工作，完成公司交给的其他任务。

编辑部

岗位职责：

1、负责公司网站及放下网站相关栏目/频道的信息搜集、编辑、审校等工作；

2、负责组织整理各类专题，与seo专员、美工、程序员共同设计出专题，要求该专题

排名好、转化率高、客户反应热情；

3、完成信息内容的策划和日常更新与维护；

4、编写网站宣扬资料及相关产品资料；

5、收集、探讨和处理网络读者的看法和反馈信息；

6、协作部门组织策划推广活动，并参与执行；

7、帮助完成频道管理与栏目的发展规划，促进网站知名度的提高；

8、加强与内部相关部门和组织外部的沟通与协作。

9、擅长写作，擅长软文写作，与各大财经网站或门户网站保持良好的公今父系；篇三：

网站开发聘请及岗位职责

技术部经理

岗位职责：

1.全面主持网站研发与技术管理工作，规划网站技术与运营发展路途，实现网站的创

新目标。

2.参与制定网站发展战略、运营支配；组织探讨行业的发展方向，主持制定技术发展

战略规划。

3.管理公司的整体核心技术，组织制定并实施重大技术决策与技术方案。

4.领导分管技术部门制定并组织实施工作支配，完成公司任务目标；刚好了解和监督

技术研发的执行状况。

5.负责项目总体技术方案，对各项目进行最终的质量评估。编制各种技术资料（需求

文档、开发文档、数据库结构等等），完善网站技术资料的管理。

6.负责与其他部门之间的沟通与协作，满足和协调公司各相关部门提出的网站技术需

求。

7.制定技术人员的考核标准、管理制度和流程，并组织支配公司人员的相关技术（互

联网的基本学问，网站后台，运用中的常见问题解答）培训。

网站程序员

岗位职业：

1.

2.

3.

4.负责网站前后台的修改和升级，依据网站业务须要开发，制作和程序修改。参与

制定网站研发方案以及，升级方案。参与网站研发，依据要求按时按质按量的完

成网站编程开发技术工作。负责网站上线前的测试。

5.负责对网站软硬件设施进行平安和稳定性巡检；并负责统计和监视系统日志。

6.帮助公司各部门，满足和协调公司各相关部门提出的网站技术需求。

7.负责网站日常运行的技术维护工作，对出现的问题主动有效的进行处理。聘请要

求：

1.娴熟应用,熟识.net架构，能独立完成程序的研发。

2.熟识ajax、div、javascript、css等常见技术。

3.娴熟驾驭sqlserver,能独立编写sql语句、存储过程。

4.具有良好的编程风格、责任心强，有钻研精神。

5.具有良好的团队精神。

6.拥有大型网站开发阅历者优先。

网站美工

岗位职责：

1.负责网站页面的整体美工创意、设计

2.

3.

4.

5.协作网站策划及技术人员进行相应的专题页面制作负责网站中广告、图片、

flash动画、海报、以及网页的设计制作负责网站活动专题的版面策划、设计。

负责网站各类宣扬（广宣品）等等的美术创意及视觉设计。

6.负责网站编辑或业务人员基本的ps操作等相关的培训。

聘请要求：

1.精通photoshop、illustrator^flash等常见工作软件，娴熟驾驭网站设计

的制作技巧。

2.对主流开发语言有肯定了解（如php\asp\.net）,能与程序员沟通合作。

3.优秀的审美实力，独特的创意，较强的平面设计和网页设计创意实力；良好的沟

通与

协调实力。

4.具有良好的团队精神。

5.拥有大型网站美工阅历者优先。

网站策划

岗位职责：

1.负责网站活动的策划、推广等工作

2.制定网站的合作拓展模式并负责实施

3.保证网站的整体设计最大化贴近用户

4.负责设计有针对性的应对竞争的产品方案并有效实施

5.按支配对网站内容结构进行规划与管理

6.对网站相关数据进行统计，进行网络产品需求分析

7.收集竞争对手的商业资讯、剖析案例，分析整理竞争公司的网站策划特点

8.协同各部门参与市场调研、情报收集、分析与预料，提动身展建议和设想

聘请要求：

1.熟识网站的策划编辑工作。

2.了解网站推广工作的各项需求，有独立策划网站推广方案的实力；

3.能够独立进行网站推广并跟踪推广效果，依据推广效果提出调整建议；

4.有网络销售和推广阅历者优先。

5.具备良好的团队合作实力。

网站推广（seo）

岗位职责：

1.依据公司总体市场战略、公司产品及网站特点，确定网站推广目标和推广方案，收

集推

2.负责网站se。的技术实施，参与网站开发中的se。工作，主动找寻、交换优质外

链。

3.娴熟运用pr值工具，站长统计工具，流量分析统计工具，世界排名工具，世界不

同国

家和地区采纳的区域化搜寻引擎，whois查询工具等，做好网站流量的统计分析工作，

总结各种推广方式、推广技巧的有效转化率。

5.帮助参与地面推广活动。

聘请要求：

1.长期从事se。工作，熟识常用优化工具及优化方式。

2.熟识并驾驭标准网站的设计制作流程，熟识ps,dreamwaver等常见建站软件的

运用

3.熟识各大搜寻引擎的搜寻排名技术，尤其baidu、google排名技术，有胜利的网

站优化

阅历

4.有完整的优化思路和较强的文字撰写实力及广泛的网络优化资源

5.熟识网站的动作和推广方式，拥有胜利的推广阅历和互联网资源，有效提高网站的

知名

度和认可度

6.具备良好的团队合作实力。

网站编辑

岗位职责：

1.负责网站日常的信息维护，整合、撰写新闻稿。

3.能够独立的完成撰写原创新闻稿。

4.发觉新的信息源。

5.完成栏目的每日内容更新工作。

6.协作参与进行网站专题、栏目、频道的策划与实施。

7.所负责栏目协作se。人员进行推广，运营以及流量的提升。

8.帮助技术人员完成各自栏目频道的建设及升级工作。

聘请要求：

1.

2.

3.

4.熟识常用的办公软件。有肯定的文学功底，能独立撰写新闻稿。熟识

photoshop,能够进行简洁的图片处理。思路清楚，头脑敏捷，能够主动的参与

到网站的建设与实施中。

5.能独立撰写新闻稿，以及翻译国外第一手资讯优先考虑。

6.具备良好的团队合作实力。

网站客服

岗位职责：

1.在线解答用户的提问，对于用户提出的问题解答要专业，响应刚好。

2.刚好的汇总当天询问、投诉的重点以及难点问题，对客户服务过程中发觉的问题刚

好反

馈并主动的提出修改看法。

3.对用户发布的信息进行核实，回访。为业务人员进行业务洽谈进行前期优秀的铺

垫。

知名度。

聘请要求：

1.肯定的业务沟通实力。

3.有肯定得客服阅历，能够满足的解答处理客户的提问与投诉。

4.具备良好的团队合作实力。篇四：网站程序员岗位职责

网站程序员岗位职责

网站程序员岗位目的：

负责公司旗下网站前后台服务功能的修改和升级，并保证旗下网站软硬件平台的正常高

效运行。

工作职责/工作内容：

1、编写开发支配

负责公司旗下网站功能改进支配和网络平安支配的编写。

2、网站功能修改和升级

依据支配的时间和质量要求，对网站前后台功能进行修改和升级；负责网站代码的优化

和维护，保证网站的运行效率。

3、日常业务开发

每天程序员依据公司网站业务须要开发，制作和程序修改要求，必需按时按质按量地完

成日常公司网站业务的编程开发技术工作。

4、网站测试

网站开发前期必需先测试，测试胜利后方可上传。如因违规操作造成的公司损失由个人

全部负责。

5、软硬件维护

负责每半个月必需对公司旗下网站软硬设施进行平安和稳定性巡检；并负责统计和监视

系统日志。同时，也要做好内部局域网和网站机房的系统和网络故障的检修解除工作。

6、防毒防黑

负责即时监控互联网上发觉的最新病毒和黑客程序及查杀方法，并刚好为每台工作机和

服务器查堵系统平安漏洞。每半月定期杀毒和升级防黑策略，解除因此出现的网络故障。

7、数据管理

每三天必需对网站的重要数据（包括网站程序、网站数据库和网站运行日志等）做增量

备份，并半个月对程序和数据库做完全备份。日常负责管理网站的备份数

据，一旦出现问题，刚好平安复原数据。

8、技术支持

每日为客户提出的、客服人员无法解答的专业技术问题供应支持和回馈，保证客户的满

足度。

9、软硬件选购

负责公司旗下网站发展所须要的软硬件的选购和选型；同时对外包编程工作的质量和

进度加以监督和管理

10、外包（网站合作）

项目技术限制对于外包的软件项目的技术方面进行设计、实施跟踪和交付成果的限制和

验证。保证外包项目能完全依据我方技术要求和规划完成。

阅历要求：

1、具备丰富web开发阅历，具备网站设计阅历。熟识php、asp等网站程序开发语

言，熟识sqlserver.mysql等数据库的管理及开发。了解vss或cvs等源代码管理工具

的运用。

2、具有良好的沟通实力，理解力强，有团队合作意识，具备敬业负责的精神。

3、具备良好的程序设计功底，要求不低于一年行业工作阅历.

4、出易于维有良好的编码习惯，能够编写护的代码。有良好的程序设计功底。

5、精通java,c++,flash,div

6、能吃苦耐劳，有工作热忱，能够按时完成公司交给的设计及编程任务。

备注：

岗位资格要求教化背景计算机软件相关专业毕业，大专以上工作阅历2年以上工作阅

历篇五：网站管理员岗位职责

冷市镇中学网站管理员岗位职责

1、依据信息中心有关计算机和网络运行的条例对学校计算机和网络系统的运用进行规范

化的管理，刚好制止违规现象发生。

2、对计算机和校内网络系统进行日常维护，做好网络设备的巡检工作和平安防范工作，

确保网络畅通无阻。

3、细致做好计算机和网络系统的数据记录、平安备份和用户管理工作，保证各类运行数

据记录的正确性和实时性。

4、为学校应用信息网络的教化教学工作供应技术支持，保证学校计算机和网络设备平安

运行的环境要求。

5、做好校内网与安化县教化信息网和internet接入状况的监测工作，刚好向安化县

教化信息中心网管供应信息。