简单实用劳动合同_第1页
简单实用劳动合同_第2页
简单实用劳动合同_第3页
简单实用劳动合同_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

第页共页简单实用劳动合同劳动合同甲方：（公司/组织名称及法定代表人姓名）乙方：（个体经营者/工作人员姓名）鉴于乙方具备相关的工作能力和专业知识，甲方愿意聘请乙方为其从事相关工作，并为此双方达成如下劳动合同：第一条：工作岗位和职责1.1乙方将被聘用为甲方的工作人员/员工，从事如下工作岗位：（具体工作岗位）。1.2乙方应按照甲方的要求和安排，履行与工作岗位相关的各项职责和义务。1.3如有必要，甲方有权根据工作需要对乙方的工作岗位和职责进行调整，但需提前通知乙方并与乙方协商一致。第二条：工作时间2.1乙方的工作时间为每周（或每月）工作天数为（具体天数），工作小时数为（具体小时数）。2.2如有需要，甲方有权根据工作情况调整乙方的工作时间，但需提前通知乙方并与乙方协商一致。第三条：工资和福利3.1乙方的工资由甲方按照相关劳动法律法规和公司规定支付，支付方式为（具体支付方式）。3.2甲方将为乙方提供社会保险、住房公积金等福利待遇，具体待遇按照国家和地方相关政策执行。3.3除上述福利外，甲方还将根据乙方的工作表现和成绩，适时给予奖金、提成等激励措施。第四条：劳动纪律和保密义务4.1乙方在工作期间应遵守相关的劳动纪律和公司规定，包括但不限于工作时间、工作场所、工作服装等方面的规定。4.2乙方应对甲方的商业秘密和商业机密予以保密，不得泄露给外部人员或利用于自己的私利。4.3乙方离职后，应继续遵守保密义务，不得利用离职前获取的商业秘密和商业机密从事竞争活动。第五条：违约责任5.1如乙方违反本合同的任何约定，包括但不限于职责不尽、工作时间不按要求履行等，甲方有权采取相应的纪律和法律措施进行处理。5.2乙方违反保密义务或竞业限制约定的，除按法律法规给予相应的惩罚外，甲方还有权要求乙方赔偿相应的损失。第六条：劳动合同的变更和解除6.1如有必要，甲方和乙方可以就本合同的内容进行变更，变更前需双方协商一致，并签署书面变更协议。6.2本合同的解除应符合相关劳动法律法规的规定，双方协商一致后可解除劳动合同。第七条：争议解决7.1本合同的解释和争议的解决，应遵循相关的劳动法律法规和国家政策。7.2如双方发生争议，可通过友好协商解决；协商不成的，可选择提交给劳动争议仲裁委员会或人民法院解决。第八条：其他约定8.1本合同自双方签字盖章之日起生效，至劳动关系终止之日止。8.2本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等法律效力。甲方：乙方：日期：日期：以上为劳动合同的主

人人文库> 全部分类> 应用文书 > 年终总结

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论