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文档简介

Word文档月份工作总结及10月份计划9月28日凌晨4时38分,我厂#1机组顺当一次并网胜利,在一片感动和掌声中,阳城电厂翻开了他成长历史中的崭新一页,新时期的平安管理工作也同时拉开了序幕,同时#2机组建设也已进入安装的高峰期。回首9月,随着各项工程项目深化开展,安质科按照实际状况,有重点、有方向的开展了一系列平安监督和平安检查工作。现将9月份平安工作总结如下:

一、平安检查工作

1、现场平安巡查

平安巡查是预测和准时发觉平安隐患的一种有效办法。安质科人员天天对施工区域举行1-2次的平安巡查,包括对作业环境、平安设施、操作人员、机械设备、工器具、个人防护用品等的检查,对发觉的问题准时做好记录,并立刻联系相关部门、责任人举行整改关闭,对隐患较大的状况准时下发整改通知单,并跟踪整改状况,直至整改关闭,有效的做到了事前处理。9月份共举行平安巡查30次。

2、开展平安专项检查

专项检查是针对性、专业性较强的隐患检查方式,能深挖每个单项作业中存在的问题。平安科在传统专项检查模式的基础上,不断将检查形式举行优化,采取按两种形式开展检查工作:一是按施工区域举行平安专项检查(如:锅炉施工区、主厂房施工区、烟囱施工区、凉水塔施工区、输煤系统施工区等);二是按作业类别开展平安专项检查(如:施工用电、大型机械设备作业、特别工种持证上岗、脚手架搭设、防火防爆、防雷和接地、雨天未用设备的停电和断电状况等)。两种检查方式存在交错和互补,进一步增加了平安检查网络的严密性。9月份共组织专项检查13次。详细状况见下表:

平安专项检查统计表

序号时光检查项目隐患和违章(数量)整改关闭未整改关闭整改率备注

19月2日输煤系统660100%

29月3日施工用电平安检查660100%

39月7日#2锅炉880100%

49月8日#1锅炉330100%

59月9日主厂房区及#1炉770100%

69月10日#1锅炉及天桥施工550100%

79月13日#2锅炉880100%

89月14日施工用电和防火防爆880100%

99月16日#1炉660100%

109月17日#1炉550100%

119月22日#2炉770100%

129月23日主厂房及天桥施工区770100%

139月24日电焊、气割及防火防爆10100100%

合计86860100%

3、平安联合大检查和每周平安例会

(1)本月共组织开展4次平安联合大检查,平安科组织监理、二公司安监部和锅炉、汽机、消防安装等各工程项目负责人和平安员联合行动,对现场#1、#2锅炉、主厂房、电除尘、碎煤机室、生产办公楼等施工现场举行全面彻底的检查。

检查后,全部参与检查的人员在现场调度室召开平安网会,各区域负责人或平安员将检查中发觉的问题所有提出来并做分析,提出整改措施,立刻指定相关人员整改。现将联合大检查状况统计如下:

联合大检查状况统计表

时光参与部门隐患和违章(数量)整改关闭未整改关闭整改率备注

9月4日筹建处安质科、二公司安监部及机、炉、电、消防等各施工项目负责人、监理部平安管理人员990100%考核1项

9月11日10100100%考核1项

9月18日11110100%考核2项

9月25日121XX0%考核1项

合计56560100%考核6项

(2)组织召开平安例会4次,方案完成率为100%。每周六平安例会,对上周工作举行总结,对下周的平安工作做出重要部署,使平安工作具有很强的整体性和连贯性;

二、平安监督管理

随着#1机组各项实验和试运工作的全面开展,安质科按照实际需要,加大了平安监督管理工作的时光投入,有力的保障了#1机组各项实验和试运工作的顺当举行。9月份,安质科重点对12项工作举行了平安监督。

1、9月1日,对#1给水泵油压调节举行平安监督举行平安监督,油压调节顺当;

2、9月2日至9月13日,对#1炉烘炉前的预备工作和烘炉过程举行平安监督,烘炉工作顺当完成;

3、9月8日,对流化风机试运举行平安监督;

4、9月9日,对#1锅炉流化风机试运过程举行平安监督,流化风机运转状况良好;

5、9月10日,对锅炉点火油枪雾化实验前预备和过程举行平安监督,实验十分胜利;

6、9月15日,对#1炉风量标定过程举行平安监督;

7、9月16日,对#1炉风量标定、布风板阻力实验等过程举行平安监督;

8、9月17日,对#1炉风帽清理过程举行平安监督;

9、9月18日,对流化实验举行平安监督,流化实验顺当完成;

10、9月19日至9月21日,对#1机组蒸汽吹管举行平安监督,吹管过程顺当;

11、9月20日,对#2发电机定子吊装过程举行平安监督,吊装顺当完成;

12、9月26日至9月30日,对#1机组整体启动试运过程举行平安监督,机组启动顺当;

三、消防应急演练

XX年9月1日上午10:00,阳城电厂筹建处安质科组织新员工和各专业组成员,在综合水泵房南侧举行了XX年度其次次消防应急演练,各部门负责人、电建二公司和监理领导也参与了此次活动。

本次演练共设两个项目,水带操作和油类灭火,让参与人员学习在发生火灾、爆炸后如何做出乐观响应,做到一旦发生火灾、爆炸事故,能够准时扑救,避开事故的发生与扩大。演习由电厂新员工实地动手,基本保证每人都亲手操作,学会并娴熟灭火器的使用办法。

四、制度制定工作

1、根据9月份工作方案,制定并完成了《平安管理制度》,本制度共包括《平安生产责任制》、《反违章管理实施细则》、《燃油区平安管理制度》等23项内容,目前已经作为试行版印刷成册。

2、共制定各类应急预案10项,包括《防汛应急预案》、《危急化学品事故应急救援预案》、《电缆火灾应急预案》《燃油区防火应急预案》等。

3、为进一步规范平安科内部管理,提高工作效率和工作标准,制定了《平安质检科科内日常管理制度》,包括《科内早例会和小结会制度》、《科内资料收拾规定》、《平安科工作模块化管理方法》等8项内容,并收拾打印成册在科内试行。通过一段时光的试行,增加了平安科工作的程序化和节奏感,大大提高了工作效率,本制度将本着边试行、边完美的思路逐步在实际工作中改进。

五、消防栓统计和灭火器材配备

(一)消防栓统计

平安科派专人对全厂的消防栓逐个举行了实验,并将实验结果举行了统计,制定了《消防栓实验记录表(1)》、《消防栓实验记录表(2)》、《消防栓实验记录表(3)》。(详表见附件一)

(二)灭火器配备

按照现场实际需要,平安科组织人员分专项、分区域为现场配备灭火器材:

1、为保障烘炉工作的平安顺当举行,在每个烘炉机配置点都配备4具灭火器(3kg手提式干粉灭火器),另外还有12具备用灭火器,共计配备48具;

2、为集控室、#1炉、主厂房、输煤系统、检修间等处配备灭火器。

9月份,平安科共为现场配备灭火器321具,其中包括1具25kg推车式干粉灭火器、2具8kg手提式干粉灭火器、2具3kg手提式二氧化碳灭火和316具3kg手提式干粉灭火器;共配备灭火器配套箱131个,其中包括1个8kg手提式干粉灭火器配套箱和130个3kg手提式干粉灭火器配套箱。灭火器配发状况(详表见附件二)

六、基础管理工作

1、XX年09月18日上午8:50,平安科有关人员在汶上县联通公司三楼会议室参与了全省平安电视电话会议;

2、XX年9月22日,和办公室刘主任一起伴随济宁市质监局稽查5科韩斌主任一行对施工现场举行平安检查。

3、XX年9月23日,平安科协作县安监局刘局长、江科长一行对施工现场举行平安检查;

4、9月25日,参与#1机组整体启动前质监中心站活动,会后和生技科一起将质监中心站各位专家提出的问题举行了仔细汇总,并共同编写了《整体启动前质监中心站提出问题汇总》,具体列出了提出的问题,问题所属的责任单位(责任人),监督单位(监督人)和检查单位(检查人)。

5、9月26日,参与#1机组启委会第一次会议;

6、制定平安学习方案,组织科内人员举行平安学习。(具体学习方案见附件三)

其次部分重点工作规划:

一、10月份工作内容

1、#1机组的并网安评工作

平安科将竭力做好#1机组的并网安评工作:

(1)联系生技科、运行部、检修班等相关部门和专业人员,对并网平安性评价标准中的内容举行分工;

(2)请各部门和专业人员开展自评估工作,同时根据实际状况编写自评估报告;

(3)经平安科汇总后向济南电力监管办公室提出安评申请。电监办接到申请后组织专家对#1机组举行检查评估。

2、平安管理制度推广

目前,平安管理制度已经印刷成册,共包括23项内容。为做到平安管理制度的全面推广,经平安科全体人员商议后,打算逐步建立一个目标、两层网络、多种形式的平安管理制度推广体系。

针对平安管理制度的推广工作,平安科提出了化学问为力气,化制度为行为目标,组织员工乐观学习平安管理制度,不断规范自身的工作行为。

建立了两层平安管理制度推广网络:第一层是平安科制定到各部门平安负责人的一级平安管理制度推广网络;其次层是平安科帮助平安负责人建立本部门本班组的平安管理制度学习网络。

平安科将实行多种有效的形式全面推广平安管理制度:

(1)对各部门平安管理人员、平安员和班组长开展平安管理制度培训,紧密联系工作实际,系统且重点突出的讲解平安管理制度的内容;

(2)在每周的平安日活动内容中,加入对平安管理制度的学习,平安员制定班组内的学习方案,带领班组成员逐步开展对制度的学习;

(3)为检验和催促员工对平安管理制度的学习,平安科在组织安规考试的同时加入平安管理制度的部分内容,使平安管理制度的推广工作做到有方案、有学习、有检查,达到闭环管理的效果;

(4)为提高员工对平安管理制度的学习热烈,平安科将组织专题讲座、平安学问比赛、平安管理大家谈等形式多样的活动。

通过平安管理制度的全面推广,不断增强员工的平安学问和平安管理学问,提高平安意识,打造现场人人要平安,人人管平安的氛围,实现高标准的平安文明生产。

10月份平安科预备在逐步建立一个目标、两层网络、多种形式的平安管理制度推广体系,将平安管理制度中内容较多、并且急需的《两票三制检查管理制度》、《工作票操作票实施细则》和《反违章管理实施细则》三个制度在厂内举行逐步推广。

3、对#1机组平安设施举行完美

#1机组虽已正式并网发电,但还存在部分平安设施没有完美的状况。平安科将对#1机组的平安设施举行完美,并组织相关人员对#1机组平安设施的完美状况举行全面的检查,发觉需要完美的准时催促有关单位举行整改。

4、对#1机组运行做好平安监督工作

#1机组已于XX年9月28日凌晨4时38分正式并网发电,平安科将对运行期间的重要操作过程仔细做好平安监督工作。

5、对#2炉施工的平安监督

对2号炉受热面焊接、汽机大件吊装、发电机转子吊装、#2炉水压实验等项目做好平安检查和监督工作。

6、做好现场的平安隐患排查及整改落实跟踪。

7、搞好平安例行工作平安大检查、平安例会。

二、年底前重点工作

1、抓好#1机组运行的平安管理工作

目前,#1机组已经正式运行,保障#1机组的平安稳定运行是平安管理工作的重点。措施是加大平安监督的力度,严格执行《平安管理制度》,确保不浮现任何事故。

2、对#2机组安装和试运工作举行平安监督

#2机组已经进入安装高峰期,将于XX年12月20日前正式并网发电。做好#2机组安装和正式启动前的一系列试运的工作平安监督是近期平安管理工作中的又一个工作重点。平安科将在对#1机组试运行平安监督阅历的基础上不断改进,确保#2机组安装和试运工作的顺当举行。

3、推行平安制度、搞好平安活动

从现在至XX年底,平安科通过一个目标、两层网络、多种形式的平安管理制度推广体系,逐步在全厂内推广平安管理制度。

三、XX年重点工作

1、做好2台机组的平安验收工作

我们将以更高的标准开展自查工作,顺当通过平安验收。

2、平安制度的规范和推广

(1)自XX年初,平安科将按照从各方广泛征求的看法对平安管理制度举行修缮,并将改版后的内容再次印刷成册。

(2)将制度的内容不断细化,细化的实际工作中的行为,制定相应的平安行为规范,以各种形式在全厂范围内举行推广。

(3)按照实际状况,不断优化‘一个目标、两层网络、多种形式的平安管理制度推广体系’的架构和流程,并应用于其他制度的推广上。

3、学习与成长

到一流电厂学习,吸取先进的平安管理思路、管理架构、管理办法、执行细节等各方面内容,立足于我厂实际,制造出一流的平安管理体系,并不断优化。做成有系统思路、有管理架构、有解决方法、有细节执行、有优化手段的全方位平安管理模式,向更高水平前进!

结束语:今日早会上听了《国家》这首歌,国是我们的国,家是我们的家,我们爱国家;我们想到了厂是我们的厂,科是我们的科,我们爱我们的阳城电厂,爱我们的科室。

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团委11月份总结及12月份方案

友爱的各位同事;大家中午好!

光阴如梭,一个月的工作转瞬间便成了历史。在各位干部干事的共同努力下,我们在本月完成了一系列活动,并多次得到学院师生的好评。在此我向你们表示诚心的谢谢!回忆起12月份的主要工作如下:

一、11月1日,由我院团委组织部组织在全校开展政治风采大赛。在此次活动中,以否决冷漠,诚信守法为主题,以小悦悦大事为研究线索。活动的内容乐观向上、生动新颖,活动的过程举行得有条不紊。但在此次活动中,宣扬工作有所欠缺,报道工作极不到位。在以后的大小活动中要尽量做到:活动前,有计划、有策划、有预备;活动中有通知、有报道、有通讯信息;活动后,有图文并茂的总结和材料。

二、11月2日,在青年志愿队的组织下开展了让我们与绿色同行的义务回收活动。此次活动增加了我院同学的环保意识,提高了干部干事的交流能力、团队配合能力。特殊值得表扬的是此活动报道十分地准时,工作基本到位。但在活动的过程中参加的干事较少,部分干事对此活动的意义及其重要性还不是很明确。

三、11月7日,由心理部组织了感悟心灵,健康进展的手抄报竞赛,并举行评奖公布。在小学的心理专栏中,我看了每位获奖选手的作品。作品主题鲜亮、共性张扬,有极大地教导意义。

四、在本月8、9、10日,由办公室组织本校区同学开展gyb创业培训课程。在本次培训中约130名学生能领到证书。在石浩部长细心的策划下,在办公室的组织下,参与上课的学生比去年翻了一番。培训的效果也比以前要好。

五、11月16日由组织部组织我院团委全体干事举行礼仪培训。礼仪培训是增加干事的纪律观念,规范干事的工作行为的重要培训。此次培训,资料收集得较为齐全,培训预备较为齐全。但学习效果到目前为止并不显然。目前,许多干部干事还存在些不文明的习惯。我在此向各干部干事倡导在生活中,要严格要求自己。天天醒来好好方案一天要做的工作,天天睡前反省一天的工作中不足;天天坚持转变自己一点点不足,两年后你会发觉你的长进很大。

六、11月15日,由青年志愿队组织全院师生开展义务献血活动。虽然,上月长沙献血中心已经采血过一次了,但本次在各干部干事的乐观宣扬引导下献血量依旧不减。此次献血充分得表现我校同学的爱心,也体现出我们工作的仔细负责。

七、11月16日,我院团委心理部开展对本校区同学心理普查工作。在此工作中,体现了我团委心理部关注高校生的心理健康进展,心理部的干部干事准时得收集学生们的心理进展状况并辅导同学心理健康进展。在此要特殊表扬心理部的各干部。部长:邓定,副部长:王明,郭雷;工作仔细负责,能乐观地完成心理部的各项工作,从来没让我不安过。在我不定期的查看晨练、值班等工作中,他们都乐观地到岗到位。

八、11月18日,在各部门干部干事的共同努力下遗憾完成了文娱部活动四星大赛决赛暨校内文化艺术节开幕式。此次大赛受到了学院领导的高度好评。各干部干事在此次活动中乐观地参加到其中,手把手的教干事怎样设计舞台、怎样支配会场;干部干事同甘共苦。深刻表现了干部仔细负责、耐心教育,各干事乐观主动、谦虚学习的一面。在活动中有些地方是干事自己设计的,比如,舞台前的设计、光碟挂饰的设计。设计得十分得好,美观、温馨、又大方,你们的创新能力十分强,动手能力也十分得强。有些计划你们能想到干部的前头,能自己主动去尝试,这让我感到十分的欣慰。在这点上要提出表扬!希翼你们以后能继续发扬。

九、在本月24日,我院团委帮助援疆办共同完成《欢乐大家庭》农村工作汇报演出。活动到场的领导十分得多,活动的意义非常重大。在我们的共同努力下,基本达到学院领导的要求。固然,我们的工作也还存在许多的不足。首先,干部不够重视;有些干部总是抱着不是我部门的事,我不急的态度去工作,我们是一个大家庭,我们要共同富强,我们的目标是要把所以的工作做好;所追求的是共同长进。以后各干部,要坚定转变这种观念。在组织、通知方面十分不到位,以及在观察节目后没有集合。

固然,在这个月中还举行了:青年志愿队的清除牛皮鲜活动。宣扬部与外联部对精英杯活动的预备。以及廉洁文化的:国旗下讲话活动横幅进校内活动广播进校内活动签名活动主题研究活动等,我就不一一列举了。

这今日的总结会上,我还要特殊表扬宣扬部书画组。长久工作以来,书画组干部干事任劳任怨,对待工作仔细负责,以创新的思维、独特的构思画出了一幅幅精致的橱窗;并多次受到学院领导的好评。特殊是前几天所绘的精英杯书画展的橱窗,何教师还多次要求一定要用照相机把它拍下来,传到网上以警示下届。在此,我们以热情的掌声对他们的工作表示绝对!

在本个月的各项活动中,体现了我院团委欣欣向荣的一面。在完成各项精彩的工作中,我们付出了汗水,牺牲了时光;得到了珍贵的阅历!我在工作中看到了自己的优势,发觉了自己的不足,在以后的工作中我们要扬长避短;发扬自己优良的工作作风,改正自己工作上的缺陷,追求更完善的自我!

我11月份的工作总结完毕!下面由我来谈谈我院团委对于12月份的工作方案。

一、尽心尽力把宣扬部精英杯书画展活动举办好!精英杯定在12月9日,地点在阶梯一阶梯二的一楼。精英杯是历来外校嘉宾最多的活动,也是学院领导相当重视的活动;也差不多是本学期最后一个大型活动。所以要引起高度重视!

二、继续开展廉洁文化进校内活动。

三、继续开展院团委的日常工作。

四、工作重心转向自强。在下月的工作中,要以加强团队建设为工作目标,以重点培养新干为工作重心,以精英杯为工作重点;全面提搞干部干事的工作效率,全面提升全体成员的综合素养。在下月中,第一要建立起铁普通的纪律。其次,要让全体成员融入到一起,团结一心、共同奋斗。第三,要严抓晨练、签到、值班等基础工作。对于不合格的干事坚定作劝退、免职处理。争取把我院团委干事培养成有纪律、懂礼仪、会思量、能创新的优秀干事!

我的11月份总结及12月份方案完毕!

感谢大家!

10月份工作总结,小班10月份工作总结

《10月份工作总结,小班10月份工作总结》是一篇好的范文,感觉很实用处,看完假如觉得有协助请记得(CTRL+D)保藏本页。

10月份总结10月份工作总结

李俊花

在忙劳碌碌中不知不觉来到学校处已是一个月了。回顾这一个月的日子,可以用两个字来形容:忙!累!已经是很久没有这样度日了:清晨一来到,先是制定出一天的工作方案,然后就是除了上课、管班、看作业之外,完成自己的方案,然后反思总结。有时,一上午顾不上喝一口水,就放学了;下午一点多来到小学,向来到六点钟才回家。白天的事忙不完还要晚上做。尽管如此,我知道自己既然接纳了这份工作,就应当乐观去面向,忙累是预料之中的事情。

静下心来理一理这一个月来所做的事情。

做了这么多年的班主任,关注的细节是十分重要的。所以,从进入德育处以来我开头了我的方案:小学的常规工作,从细节入手。

其次周,正确规范做眼保健操。对一二班级的同学,实行的办法一是高班级手把手教;二是把眼保健操视频发到班主任邮箱,可以下载学习;三是把眼保健的图片发给他们。三到六班级通过检查小组督查。

第三周,继续督查眼保健操,重点落在操上。课间操前的站队,课间操做的是否仔细,课间操后的小集合等。我和德育处的几个人除了转一转之外,还让同学检查各班做操状况。存在的问题无数:下来做操时,拥挤打闹;集合不够及时;做操不仔细;解散后跑着进教室……这种种问题需要渐渐来,急不得。

第四面,两操继续督查,按照以上发觉的问题,重点抓课间秩

序。让同学做到课间活动守秩序,这是一个大难题。我和伙伴们在一起商议 ,想出了班内自己区域,自我管理。德育处把表设计出来,让每个班主任把同学名字填上,张贴在教室里,天天两人执勤,由中队长负责。随后,又设计了文明志愿者的牌子,执勤的孩子戴上。还方案设置文明志愿者执勤岗,正在制作中。

除此之外,还有许多零零散散的工作,不再一一赘述。

在我忙累的生活中,我发觉了好多有爱的人,让我倍感暖和。

一班级的们,正副班主任协作默契,管理的孩子们井然有序。孙金梅教师上主题班会,一班级的其他教师都为他帮忙,尤其是王立欢教师和他一起备课、一起试课……石俊仙教师上完主题班会课,对我说,姐姐,有这样的活动我还争取,我就是为了给孩子们一次熬炼的机会……当我告知王秀芬教师国旗下的讲话的主题时,她把写好稿子让我看,当我觉得需要修改并且告知她是不是该强调一下打队礼时,她马上应允,并且亲手叫上体育教师和他一块练习队列和打队礼的姿态……我们德育处更像个大家庭,每个人尽心尽力的工作着:在捐款仪式上,需要背景音乐的渲染,但我们阶梯教室里的音响太差,音乐的声音太小。门教师绞尽脑汁想方法,想到让孙红星教师下载个软件是不是能把音乐变大,他于是去孙教师……延鹏更是麻利勤快,不怕辛劳;清泽话最不多,但做事很有效率;立焕放学后来到德育处,我们沟通其工作来,她更是知无不言,言无不尽……

和一群有爱的人在一工作,虽忙虽累,我心伸展。

《10月份工作总结,小班10月份工作总结》是篇好范文参考,涉及到教师、工作、德育、课间、同学、班级、班主任、问题等范文相关内容,希翼网友能有所收获。

7月份工作总结及8月份工作方案

好事多磨。机电工作也是如此,一步一个脚印。以下是为大家预备的2022年7月份工作总结及8月份工作方案,希翼对大家有协助。

篇一:

转瞬2022年7月份就过去了,那么7月份我们都做了些什么工作呢?下面我来总结一下:

1、以仔细的态度乐观参与xx市财政局集中所得税培训,做好财务软件记账及系统的维护;

2、准时精确     的完成各月记账、结账和账务处理工作,准时精确     地填报市各类月度、季度、年终统计报表,按时向各部门报送。完成了税务申报与缴纳,以及往来银行间的业务和各种日常费用的缴纳。

3、对各类财务会计档案,举行了分类、装订、归档。

2022年7月份学习方面和综合素养的提升:

1、仔细学习财经方面的各项规定,自觉根据国家的财经政策和程序办事。

2、通过报纸杂志、电脑网络和电视新闻等媒体,加强政治思想和品德修养

3、不断改进学习办法,讲求学习效果,在工作中学习,在学习中工作,坚持学以致用,注意融会贯穿,理论联系实际,用新的学问、新的思维和新的启示,巩固和丰盛综合学问,使自身综合能力不断得到提高。

4、努力钻研业务学问,乐观参与相关部门组织的各种业务技能的培训,始终把增加服务意识作为一切工作的基础;始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上,脚踏实地工作。

2022年7月份存在的不足:

尽管我们遗憾完成了今年的各项工作任务,但必需看到工作存在的不足:

1、只干工作,不擅长总结,所以有些工作费劲气大,但与收效不成比例,事倍功半的现象时有发生,今后要逐步学习用科学的办法,善总结、勤思量,逐步达到事半功倍的的效果。

2、忙于对付事务性工作多,深化探讨、思量、认仔细真的讨论条件及财务管理方法、工作制度少,工作有广度,没深度。

3、理论水平不高,当前社会财务会计学问和业务更新换代比较快,缺乏对新的业务学问和会计规矩的系统学习,导致了财务会计基础学问和财务会计基础工作缺乏,影响来工作水平的提高。

2022年严格履行财务会计岗位职责,扎实做好本职工作:

1、擅长总结,提出自己的看法和建议,为领导决策提供精确     依据,不断提高单位管理水平和经济效益。总结阅历,建立健全良好的工作机制。

2、不断学习、更新学问、改变观念、完美自我,跟上时代进展的步子。

8月工作方案

为了加强财务工作进度,以便在特定的时光内完成月财务工作,特制定本方案。

一、月初支配(1日-10日)

1.按照上月已录入xx中的记账凭证,首先编制出各工程项目报表,分离上报给各项目负责人。然后编制出全部工程项目报表,最后编制公司报表,终于将公司报表上报给总经理查阅并将全

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