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第页共页医院感染管理科工作制度范文：第一章总则第一条为了规范医院感染管理科的工作，提高感染控制水平，保护患者和员工的健康，制定本工作制度。第二章工作目标第二条医院感染管理科的工作目标是提供专业的感染控制服务，预防和控制医院感染的发生和传播，降低医院感染率。第三章工作职责第三条医院感染管理科主要承担以下工作职责：（一）制定和修订医院感染防控相关政策和流程；（二）开展感染监测和报告工作；（三）组织感染控制培训和教育；（四）指导和监督临床科室的感染控制工作；（五）开展感染预防与控制的科研和学术交流活动；（六）协助应对突发公共卫生事件等。第四章工作流程第四条医院感染管理科的工作流程如下：（一）每年制定工作计划和任务目标；（二）定期开展感染监测和报告工作；（三）开展感染控制培训和教育活动；（四）组织感染控制工作评估和督查；（五）定期组织科研和学术交流活动；（六）认真记录工作过程和工作成果。第五章工作要求第五条医院感染管理科的工作要求如下：（一）严格遵守国家和地方有关医院感染防控的政策和规定；（二）加强与临床科室的沟通与合作，指导和监督感染控制工作；（三）提高自身业务水平，不断学习更新感染控制的理论和技术知识；（四）保护患者和员工的隐私和机密信息；（五）团结协作，共同完成工作任务。第六章工作保障第六条医院感染管理科享受医院提供的相应工作条件和待遇，包括工作场所、设备、培训和职业发展。第七条医院感染管理科的工作人员应具备相关专业背景和资格，持有相关的执业资格证书，并定期参加培训和学习。第八章附则第八条对于违反本工作制度的行为，医院将依据相关规定进行处理，并给予相应的纪律处分。第九条对本工作制度的解释权归医院感染管理科所有。第十条本工作制度自颁布之日起实施，修订时自修订之日起生效。以上是医院感染管

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