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文档简介
2011年下半学年社研会学期工作总结报告亲爱的社研会全体成员们:今年是中国共产党建党90周年,也是我国加入世贸组织10周年,天宫一号与神舟八号遨游太空,第26届世界大学生运动会在深圳成功举办,全球经济低迷,我国经济一枝独秀。我国成为世界瞩目的焦点。这一切伟大的成就,让我这个社研人欢欣鼓舞,不得不提,不提不快。今年天津还没有下第一场雪就已经将近尾声了,第二届社研会这一学期的工作也已经结束。在此,我代表社研会主席团向全体社研会成员作本学期工作总结。本学期,我们社团的理论建设取得了重大的突破,社团指导思想基本形成体系。社团本质性质、本质任务、本质特征、本质属性、社团理想、工作原则、社团发展战略步骤都已经成型。社团性质:以中国特色社会主义理论体系为指导思想的自发性的,理论学习型、研究型的,社会实践型的学生组织。社团本质任务:推动高校马克思主义中国化、时代化、大众化,宣传毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系以及社会主义现代化建设的相关政策方针;促进和谐校园文化建设,辅助学校落实思想政治教育工作,引领引导同学树立正确的人生观、价值观和世界观,培养有理想、有道德、有知识、有纪律的“四有”青年。社团本质特征:鲜明的政治性,突出的理论性,广泛的社会性。社团本质属性:服务学生、服务学校、服务天津、服务社会主义现代化建设的事业社团理想:建立并保持催生社会主义事业合格接班人的有效团队,为天津体育学院、天津市大学生思想政治教育工作做出贡献。工作原则:严谨性、开放性、兼容性。第五届社研会:实现天津体育学院公认的第一优秀学生组织,天津市高校理论性社团的先进榜样,参与全国同类社团的共建活动并起到作用,在社研会五周年社庆之日引起广泛的社会关注。以上就是我们社团指导思想的核心部分,在其他文章中,我有将这些指导思想详细阐释,这里不展开细说。本学期,我们基本完成了社团组织结构、职能建设,基本奠定了积极上进,实事求是,开拓创新的社团文化。通过一系列的社团活动、社团未来发展的构思,在摸索中逐渐清晰了组织构架,并清楚地认识到现在组织构架的不完善,类似于学生会组织的职能构架适合于各类学生活动,并不适合理论学习、社会调研等具体工作。社团在本学期的工作和反思中,逐渐形成一种积极上进的良好风气,大家关注社团的发展,思考自己的人生,积极参与各种活动,争取表现的机会,难能可贵;大家开展活动,学习探讨的时候,实事求是,敢于面对社团现状,不好高骛远,不妄自菲薄,并坚持到现在,实属不易;大家在面对困难的时候勇于挑战,在方向性问题面前敢于提出建议,在具体工作中大胆创新,切实的营造出了优秀的社团文化,但是关于社团文化的进一步建设还需时间考量,适时提出高度概括的会训,激励和引导全体社研人。也许我们的收获还远远不止这些,也许我们还收获了一群志同道合的朋友,也许我们还收获了一段难以忘怀的回忆。本学期,我们打下了这些基础,下学期,我们将收获更多。我试着整体谈一谈我们下学期的几项任务。第一,全力做好课题申报工作,并认真完成论文。我们社研人要有组织办事能力,要有理论认识水平,更要有一定的科研水平。课题研究,是一个花费较少,挑战较大,收获很多的工作。我认为,理论性社团选择做课题,特别是具体广泛社会意义的课题是符合社团性质的,他既能锻炼大家组织能力,理论认识能力,科研水平,还可以做出实际的贡献,这远比做一个活动收获的要多。我希望大家潜心学习,特别是干事,你们要以踏实积极的态度投入到这项工作中来,这项工作需要大家的参与,而它的回报也是巨大的。部长们,在做这项工作的时候,你们要充分发挥你们的能动性,在摸索中创新,在学习中实践,在实践中反思,大胆提出你们的意见,课题的研究要取得成果,需要合适的研究方法,要有正确的操作方式,并能准确的把握和执行,这些都需要你们来完成。关于课题研究,在寒假的时候我会继续摸索,为大家探索出来一条可以共同参与的工作模式,这可能会对部门职能重新作调整,甚至会对人事做一些调整,但是这是“磨刀”之功,是社研会转变职能,回归本质任务的要求。第二,积极争取新校区规划展示的活动,并开展面向全院征集新校区校园文化建设方案的活动。这项工作不是每一个学生组织都可以拿到的,包括我们自己,要拿到这项工作,我们就必须做充足的准备,准备一个如何开展校园文化建设方案征集的活动策划,要科学,要有可操作性。那我们为什么要拿这个活动呢?新校区的建设关系着每一个体院人的切实利益,作为体院人为母校做出贡献是应该的,作为社研人为体院校园文化建设做出贡献更是义不容辞的责任;这是一个“光鲜”的“美差”,任何一个体院人都会关注新校区的规划建设,办好新校区规划建设,办好校园文化建设的方案征集,会得到全院的瞩目,得到全院的认可,提升我们社团的形象,进一步赢得更为广泛的支持,有利于实现我们第五届社研会的目标;这个活动不是一个简简单单的活动,要办好这个活动,我们需要对校园文化的概念深入学习,并融入到实践中去,研习文化中关于校园文化这一重要组成部分,是我们理论学习的要求,是我们社团突出理论性的集中体现;这个活动与我们的课题研究具有高度一致性,在学习中办活动,在活动中提升理论,两者相互促进,最终会利于我们加深对我院校园文化现状的认识,帮助我们提出更为合理科学的建议,甚至是方案,而深入的学习和思考最终也会辅助我们完成好活动,办一个让体院其他学生组织望尘莫及的漂亮活动。第三,以全新的姿态召集天津市高校同类社团的同仁们,共同搭建一个供理研人交流学习的平台。搭建这个平台,我们可以更多的获取更多的资源,交往更多优秀的学生;我们可以以这个会议机制的名义参与全国更多的类似的活动,学习到更多的知识,获取更多的资源,结交更多的朋友。没有这个机制,我们很难参加到全国性的活动,我们不同于南开天大,他们优秀与否都有机会参与,我们体院的不受重视有它的道理,想要站上全国这个大舞台,我们就必须在天津这个舞台上面干的漂亮。还有一个原因,我在前问也有提到,那就是我们要赢得其他高校的认可,体院人有文化有素质,自强不息。要做好这项工作,需要大家做好准备,换位思考,理清我们为什么要号召大家组建这样一个会议机制,它的作用和意义在哪里,我们可行性有多大,建立起来后如何展开工作,如何能够取得实质性的作用,为什么叫作会议机制,其他高校的社团想要什么,有什么难处,我们为此要做的理论准备,组织准备是哪些。必须解决好这些问题,解决不好,我们就可能会失败,甚至会犯错误,解决不好我们就不开展,解决好了我们慢慢开展,这项工作必须不具备政治性,仅仅是社团交流学习的机制,我们要在摸索中前进,不能急躁,第二届完成不了,第三届继续努力。第四,继续建立健全社团组织结构,完善部门职能建设,营造社团文化。这是一项具体的、长期性的工作,但是它又涵盖在所有社团活动之中,这就要求我们在组织社团活动中常反思常总结,时时保持一颗建设强大精英团队的具有敏锐洞察力的心,特别是办公室更是要高度关注这些问题,利于团队建设的要大胆提,建体制将其规范和继承,不利于团队建设的要勇于提,改正和规避。做好“史笔”工作,就是一个非常好的凝聚团队的方式方法。我曾也一再强调,团队内部建设的重要性,我们做任何活动,开展任何形式的活动,始终是离不开我们这个团队的,从某种意义上讲,团队建设工作永远是社团的第一核心工作,它关系着社团的兴衰荣辱、生死存亡。下学期,我们要将对组织结构、部门职能重新调整,立足我们社团本质的任务找到适合我们社团本质工作开展的有效模式,这需要创新,也需要严谨,我们一起努力,一起思考,共同治会。第五,时时关注十八大,学习十八大。明年将要召开十八大,届时肯定会出台更多更为重要的政策方针,时时关注十八大,学习十八大,是我们社团本质任务的要求,也是我们本质特质的集中体现。介于我们下学期任务多,工作重,学习十八大的相关内容,非特殊情况我们不再举办大的活动,我们定期举行一个内部的学习交流会,会议方式,待我们进一步探索,我希望的是大家关注前沿信息,学习前沿理论,交流学习心得,写出体会感受、独到见解,并将学习的心得体会记录下来,汇集成册,供更多人交流学习。这些工作,都需要大家寒假去提前做准备,不然,我们下学期很难完成我们既定的任务,第二届社研会的使命就会变成负担落到第三届社研会的头上,我们第五届社研会拿什么引起广泛的社会关注呢?本学期大家已经做的很好了,我真的很欣慰,看着大家响应我的号召,为社研会做出那么多贡献,作为会长却拿不出体面的嘉奖,我很惭愧。看到社研人的努力,无数次心灵的触动让我们无法言表内心的澎湃,真心感谢你们对我的信任,感谢你们为社研会做出的贡献。我深知我们第二届社研会的任务艰巨,但是这是我们共同的理想。真正的挚友不是靠成功的分享,而是在同一片星空下,能够脚踏实地,共历患难,不离不弃,携手
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