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第页共页解除劳动关系经济补偿协议书甲方（公司名称）：地址：法定代表人：联系电话：乙方（员工姓名）：地址：联系电话：鉴于：1.乙方与甲方签订了劳动合同，合同编号为（合同编号）；2.双方协商一致，决定解除上述劳动合同；3.为保障乙方的合法权益，双方达成本协议。根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规之规定，甲乙双方本着平等、自愿、公开、诚实信用的原则，特订立如下协议：第一条经济补偿标准根据乙方的工作年限和工资水平，甲方将支付给乙方相应的经济补偿。具体标准如下：1.就业情况：（1）乙方是否在解除劳动关系后找到新的工作。（2）就业类型：乙方是否选择自主创业或投资。（3）就业时间：乙方找到新工作的时间以及工作稳定情况。2.经济情况：（1）乙方月工资标准。（2）乙方在甲方工作的年限。（3）乙方是否希望甲方支付社会保险和公积金等费用。根据以上情况，双方将结合各项因素，协商确定乙方的经济补偿标准。第二条经济补偿支付方式乙方的经济补偿将以一次性支付的方式进行。甲方将在乙方提供相应证明文件后的十五个工作日内完成经济补偿支付。第三条就业推荐与资源支持甲方承诺在解除劳动关系后，为乙方提供职业推荐和就业资源支持。甲方将协助乙方提供就业机会信息、职位推荐、职业培训等支持，以帮助乙方尽快找到新的工作。第四条保密义务本协议内容双方保密，未经对方书面许可，不得向任何第三方透露协议内容及相关信息。第五条争议解决双方因本协议的履行发生争议的，应友好协商解决；协商不成的，应向有管辖权的人民法院提起诉讼。第六条协议生效及终止本协议自双方签字盖章之日起生效。双方当事人均确认，本协议经双方仔细阅读、充分讨论、理解一致后签订，具有法律效力。本协议一式两份，甲方和乙方各持一份，具有同等法律效力。甲方（公司名称）：乙方（员工姓名）：法定代表人（签字）：

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