用工劳务安全合同

第页共页用工劳务安全合同甲方：（雇主单位名称）_______________联系地址：_______________法定代表人（负责人）：_______________联系电话：_______________乙方：（劳务人员姓名）_______________身份证号码：_______________联系地址：_______________联系电话：_______________鉴于甲方为安全生产负有法定责任的单位，乙方担任甲方的劳务工作人员，为保障双方的合法权益，依照《劳动法》、《安全生产法》等相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、公平、公正的原则，经友好协商，达成以下协议：第一条合同的目的和范围1.1本合同旨在规范甲乙双方的劳务关系，明确工作内容、工作时间、工作报酬等事项。1.2合同适用范围：本合同适用于乙方在甲方单位从事劳务工作期间的工作安全及双方权益保障。第二条劳动时间2.1乙方的劳动时间为每天（或每周）（具体时间），具体工作时间需根据甲方的工作需要进行调整，乙方应按时到岗上班。2.2乙方需严格遵守甲方的工作制度和规定，不得迟到早退，遵守加班安排。2.3若甲方有变动工作时间的情况，应提前（具体时间）通知乙方，乙方有义务按时参加工作。第三条劳动保护和安全防护3.1甲方应建立健全的劳动保护制度，遵守国家和地方的相关劳动保护法律法规，保障乙方的身体健康和工作安全。3.2甲方应提供必要的劳动保护设施和工作条件，包括但不限于：防护用品、工作服装、防护用具等。乙方在工作中应正确使用和佩戴。3.3乙方应参与甲方组织的相关劳动保护培训，积极学习和掌握劳动安全知识和技能，并根据甲方的要求使用相关设备和工具。3.4若乙方在工作中遇到危险或安全隐患，应立即向甲方报告，并配合甲方采取相应的安全措施。第四条工作报酬4.1乙方的工作报酬按照甲方的规定进行支付，支付方式包括现金支付、银行转账等，具体支付时间和方式由双方协商确定。4.2乙方应当按时完成工作任务并如实记录工作时间和工作内容，甲方应按照工作完成情况进行相应的工资结算。4.3若乙方因工作需要加班，甲方应支付相应的加班工资，加班工资按照国家劳动法和相关规定执行。4.4乙方享有法定的工资待遇，包括但不限于：基本工资、津贴、奖金、绩效工资、社会保险和福利等。第五条保密条款5.1甲方和乙方在劳务关系期间接触到的甲方的商业秘密和其他保密信息，双方应负有保密义务，不得泄露给任何第三方。5.2对于因乙方泄露商业秘密和其他保密信息给甲方造成的损失，乙方应承担相应的经济赔偿责任。第六条违约责任6.1若乙方违反本合同约定，无正当理由拒绝工作、工作不认真负责等，甲方有权责令乙方改正，并视情节轻重给予扣发工资、解聘等相应的违约处理。6.2若甲方违反本合同约定，无正当理由未按时支付工资、不提供必要的劳动保护设施等，乙方有权要求甲方支付相应的赔偿和维权。第七条合同解除7.1本合同有效期为（具体时间），双方履行完毕合同约定的义务后自动解除。7.2若因不可抗力等原因，导致无法履行合同，双方协商一致后可以解除合同。第八条争议解决8.1合同解释和执行中发生的争议，甲乙双方应友好协商解决，若协商不成，可通过仲裁或诉讼的方式解决。第九条其他事项9.1本合同未尽事项，双方可根据实际情况进行补充协商并签订补充协议。9.2本合同正本一式（