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文档简介

人力资源外包服务交付合作协议书-PAGE人力资源外包服务交付合作协议书-PAGE人力资源外包服务交付合作协议书1.引言2.服务范围2.1服务内容招聘和筛选人才培训和开发人才绩效评估和激励方案离职管理和员工福利2.2服务期限本协议的服务期限为开始日期至终止日期。双方同意在服务期限结束前90天重新评估服务需求，并商讨是否继续合作。3.服务交付3.1交付时间供应商将根据客户的要求，在协议生效后的15个工作日内开始提供人力资源外包服务。3.2交付标准员工招聘和筛选要符合客户的岗位要求和人才需求培训和开发计划要与客户的需求和发展方向相匹配绩效评估和激励方案要根据客户的业绩目标制定离职管理和员工福利要符合相关法律法规和客户的制度要求3.3交付方式双方同意以书面形式或电子邮件方式确认人力资源外包服务的交付情况。供应商应在每个月底向客户提交服务报告，并在服务期限结束时提交一份终结报告。4.付款方式4.1付款金额客户同意按照协议第二条规定的服务内容向供应商支付相应的费用。4.2付款时间客户同意在收到服务报告后的15个工作日内支付相应的费用。4.3付款方式付款应以人民币通过银行转账的方式进行。5.保密条款双方同意在合作期间及合作结束后继续对合作信息、商业机密和知识产权等进行保密。6.违约责任6.1违约责任任何一方违反本协议的约定，应承担相应的责任，包括但不限于违约金、赔偿损失等。6.2合同解除若一方严重违反本协议，另一方有权解除本协议，并追究违约方的法律责任。7.协议变更与终止7.1协议变更协议变更应经双方书面协商一致，并由双方进行签字确认后生效。7.2协议终止双方经协商一致同意终止双方无法达成一致的重大分歧发生不可抗力导致服务无法继续提供8.法律适用与争议解决本协议的解释、执行和争议解决均适用的法律法规。双方如发生争议，应通过友好协商解决；若协商不成，应提交至所在地有管辖权的人民法院解决。9.其他本协议未尽事宜，双方可通过

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