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2024版离婚协议书范本：公司内部管理规定-PAGE2024版离婚协议书范本：公司内部管理规定-PAGE2024版离婚协议书范本：公司内部管理规定第一部分：引言本协议是基于双方自愿、平等、互利的原则，根据《婚姻法》及相关法律法规制定，约定离婚后双方在公司内部的管理规定。为确保员工的工作秩序和公司的正常运营，双方特此达成如下协议。第二部分：离职事宜1.双方离婚后，原则上争取维持现有工作状态。但在员工职位安排上，将考虑公司的实际需要与个人意愿的平衡。2.离婚后，一方或双方可根据个人意愿申请调动或转部，但应提前通知公司，并且调动或转部需要符合公司的调动政策。3.离婚后，双方不得利用工作场所或公司资源进行私人问题的处理和争议解决，包括但不限于私人通信、私人会议等。如有需要，双方应自行解决或通过合适的渠道进行协商。第三部分：工作协调1.离婚后，双方应保持工作和生活的分离，不得在工作场合谈论或影响彼此的私人事务。2.双方应维护公司内部秩序，不得因离婚对公司造成负面影响，包括但不限于散布谣言、传播负面信息等。3.如一方或双方出现因离婚引起的工作纠纷或情绪不稳定等问题，可向公司提出申请，请公司提供必要的支持、沟通和解决方案。第四部分：保密条款1.双方在离婚后应继续履行公司的保密义务，不得泄露公司的商业秘密或敏感信息，并且不得利用公司资源从事个人企业或竞争行为。2.双方在离婚后应遵守公司的保密政策和信息安全规定，妥善保管公司的资料、文件等，不得随意复制、取走或传播。3.若双方发现对方泄露公司的商业秘密或敏感信息，应立即向公司进行报告，并积极配合公司的调查工作。第五部分：亲属及社交关系1.离婚后，双方的亲属和社交关系与公司无关，不应将个人问题与工作和公司挂钩或混淆。2.离婚后，双方应尊重彼此的亲属和社交关系，不得干涉或制造障碍。在与公司员工互动时，亦需保持专业和公正。第六部分：附则1.本协议自双方正式离婚之日起生效，并持续有效。2.如因特殊原因需要修改本协议内容，双方应提前书面沟通并经过双方同意后方可进行。3.本协议属保密文件，不得向任何第三方泄露。4.本协议的解释、履行和争议解决均适用相关法律法规。最后陈述：双方在签署本协议之前已充分了解并明确各项规定，视为双方对本协议的真实意愿表示，协议双方应当共同遵守。如有违反本协议的行为，应承担

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