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文档简介

未知驱动探索，专注成就专业生产员工绩效考核表员工姓名：考核周期：职位：考核标准：1.出勤表现：-准时到岗，没有迟到、早退或旷工行为。-按时完成岗位任务，没有懒散、拖延或浪费时间的行为。-遵守公司的考勤制度，不私自请假或旷工。评分范围：（请给出相应的分值范围）2.产品质量：-严格按照工作要求和质量标准进行生产，没有出现瑕疵产品。-积极参与质量检查和改善工作，提出有效的改进意见。-做好产品记录和追踪，及时发现和解决质量问题。评分范围：（请给出相应的分值范围）3.工作效率：-快速完成生产任务，达到或超过预定产量。-熟练掌握生产流程和技术要求，避免无效操作和资源浪费。-积极沟通合作，与其他部门进行良好的协调和配合。评分范围：（请给出相应的分值范围）4.安全生产：-遵守公司的安全规章制度，正确使用生产设备和工具。-注意工作场所的安全卫生，保持整洁和有序。-积极参与安全培训和演练，预防和应对突发事件。评分范围：（请给出相应的分值范围）5.自我提升：-积极参与公司组织的培训和学习活动，提升自身的专业知识和技能。-主动参与团队建设和项目交流，积极与同事分享和学习。-学会自我管理和时间管理，合理安排工作和生活，提高个人效率。评分范围：（请给出相应的分值范围）总评分：

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