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临时招募劳动用工合同-PAGE临时招募劳动用工合同-PAGE临时招募劳动用工合同背景和介绍合同详情雇主：雇主全称1.聘用期限本次聘用期限为起始日期至终止日期。双方同意，在聘用期限届满前，任何一方均可提前提前通知期限终止合同。2.工作内容和职责具体工作内容1具体工作内容2具体工作内容32.2劳动力保证在聘期内以诚信、勤奋的态度完成工作，并且不会从事任何可能损害雇主利益的行为。3.薪资和福利待遇薪资标准：薪资金额小时、天、周、月发放周期：如每周发放、每月发放支付方式：现金、银行转账等福利待遇1福利待遇2福利待遇34.工作时间和休假安排4.1劳动力的工作时间为每天工作小时数小时，每周工作工作天数天。4.2劳动力享有合法的年假和病假，请假时以提前请假提前通知时间通知雇主，并与雇主协商后确认。4.3劳动力的加班情况须经双方协商一致，超出正常工作时间的部分将按照法律规定支付加班费。5.保密义务5.1劳动力在聘期内有责任保守雇主的商业秘密和机密信息，不得泄露给任何第三方。5.2劳动力须对使用设备、系统和文件遵守相关规定，不得利用雇主的资源进行个人或非法活动。6.终止合同劳动力违反了合同的条款和规定。劳动力无故旷工或有严重失职行为。劳动力发现有其他工作机会。6.2如双方协商解除合同，劳动力须提前提前通知期限通知雇主，并办理相关手续。7.法律适用和争议解决本合同受国家地区的法律管辖。如双方发生争议，首先应通过友好协商解决。若协商无果，则可提交至仲裁机构进行仲裁，并接受最终仲裁结果。8.合同变更和补充条款本合同的任何变更和补充须经双方书面协议，方可生效。9.合同生效本合同一式两份，雇主和劳动力各持一份，并

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