承发包工程安全管理规定范本_第1页
承发包工程安全管理规定范本_第2页
承发包工程安全管理规定范本_第3页
承发包工程安全管理规定范本_第4页
承发包工程安全管理规定范本_第5页
已阅读5页,还剩1页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

第页共页承发包工程安全管理规定范本工程安全管理规定范本第一章总则第一条为了加强承发包工程安全管理,确保工程质量和人身安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及相关法规,制定本规定。第二条本规定适用于本公司及其分支机构项目的承发包工程安全管理活动。第三条工程安全管理的原则:(一)安全第一,预防为主。注重预防,减少事故发生的可能性。(二)综合管理,全员参与。将安全管理纳入各级管理体系,实行全员参与的管理模式。(三)科学管理,依法合规。按照国家法律法规和标准要求进行管理,提升管理水平。(四)信息共享,协同配合。通过信息共享和协同配合,形成合力,确保安全生产。第二章责任与组织第四条公司领导对工程安全负总责,制定并组织实施本公司的工程安全管理制度,通过建立健全安全管理机构,明确责任、权限和工作任务。第五条设立工程安全管理部门,负责公司各项目的工程安全管理,具体职责如下:(一)制定并完善工程安全管理制度和规章制度。(二)制定并组织实施各级工程安全管理计划。(三)对承包商进行安全资质评估和监督管理。(四)组织安全培训和考核,提升全员的安全意识和素质。(五)组织事故调查和事故隐患整改,提出处理建议。(六)定期进行工程安全检查和评估,发现问题及时进行处理。(七)与相关部门保持密切联系,共同开展安全工作。第六条工程安全管理部门的组织架构:(一)部门设置1.部门负责人:具备相关工程安全管理资格证书,拥有丰富的工作经验和卓越的管理能力。2.安全管理人员:具备相关工程安全管理知识和能力,可以组织安全培训和管理工作。(二)工作机制1.部门负责人负责全面协调和管理工程安全管理部门的工作。2.安全管理人员按照职责分工,完成各项工作任务。第三章安全生产管理第七条工程安全管理应建立贯彻安全生产基本方针的长效机制,确保项目安全生产管理的科学性、规范性和有效性。第八条承包商安全资质评估:(一)对参与承发包工程的承包商,应进行安全资质评估。(二)安全资质评估内容包括:承包商的安全管理制度、现场管理措施、人员素质等。(三)安全资质评估结果应记录并定期更新,对不符合条件的承包商应及时予以淘汰或整改提升。第九条安全培训与教育:(一)承包商工作人员应接受安全培训和教育,确保具备相关安全知识和技能,切实提高安全意识和素质。(二)施工现场应设立安全教育宣传栏,展示安全教育资料和事故案例,提醒参与工作人员注意安全。(三)定期组织安全演练和应急演练,提高处理突发事件的能力和应变能力。第十条安全生产检查与评估:(一)施工现场应定期组织专业人员进行安全生产检查,发现问题及时整改。(二)根据工程进展情况,对施工现场进行安全生产评估,确保安全措施的有效性。第四章事故处理与预警第十一条事故处理:(一)发生事故后,应立即组织事故处理,并报告公司领导和安全管理部门。(二)事故调查应全面、客观、准确,查清事故原因和责任,提出预防措施。(三)对事故责任人和违规承包商,按照公司规定进行处理,包括追究责任、停工整改等。第十二条安全预警:(一)建立安全风险预警机制,对重大安全风险进行预警,采取相应措施防范事故的发生。(二)定期对施工现场和设备进行安全检查,及时发现隐患,采取预防措施。第五章工程交接与监督第十三条工程交接:(一)承包商和发包人应按照合同规定进行工程交接,确保工程质量和安全。(二)工程交接要书面记录,包括工程完工情况、安全管理情况等。第十四条工程监督:(一)建立工程监督制度,由专业人员对承发包工程进行监督。(二)监督内容包括工程施工过程的质量和安全,确保合同约定的工程质量和期限。(三)监督人员应按照合同约定,有权对施工现场进行检查,发现问题及时进行整改。第十五条安全管理档案:(一)对承发包工程的安全管理情况应建立档案,包括安全管理制度、安全培训记录、安全检查记录等。(二)档案应保存完整,并定期进行备份,保证档案的完整性和可查性。第六章处罚与奖励第十六条处罚与奖励:(一)对严重违反安全管理制度、导致事故发生的责任人和承包商,给予相应处罚。(二)对安全管理工作成效显著、在工程安全管理中做

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论