员工知识产权及保密协议详情x_第1页
员工知识产权及保密协议详情x_第2页
员工知识产权及保密协议详情x_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

员工知识产权及保密协议详情一、协议目的本协议旨在明确公司与员工之间关于知识产权和保密信息的权益和义务，以保护公司的商业机密和知识产权不受侵犯，维护公司的创新和竞争优势。二、定义员工：指公司雇佣的全职、兼职或临时聘用的员工。知识产权：指各种可能由员工在工作期间或与工作任务相关的创作、发明、发现、研发的作品、技术、工艺、商业模式、商标、专利、版权等。保密信息：指不公开的技术、商业、财务、营销、客户、合作伙伴等与公司业务相关的信息。三、保密责任员工在受雇期间和离职后仍需承担保密责任，不得将公司的保密信息泄露给任何外部人员或机构。员工需要采取适当的措施来保护公司的保密信息，包括但不限于限制对保密信息的访问、妥善保管相关文件和资料、确保电子设备和文件的安全、不随意转发电子邮件和消息等。员工不得将公司的保密信息用于个人或任何其他商业用途，不得利用公司的保密信息进行竞争或损害公司的利益。四、知识产权归属员工在创作、发明、发现、研发工作中产生的知识产权，属于公司的独有所有，员工无权申请专利、商标或版权等。若员工参与到公司某一项目中的创作、发明、发现、研发工作并取得了相应的知识产权，员工需将知识产权转让给公司，并签署相关的转让文件。公司会依法对员工的创作、发明、发现、研发工作进行保护和合理使用，但不代表公司必须使用或者将其商业化。五、保密期限对于员工在公司任职期间获悉的保密信息，员工需终身保密。对于因员工离职而解除保密协议后的保密信息，员工需在协议解除后继续保密的时间段内负有保密责任。协议解除后，员工不得以任何方式利用或泄露离职前获悉的保密信息。六、违约责任若员工违反本协议的约定，泄露公司的保密信息，公司有权采取法律措施追究员工的法律责任，并要求员工赔偿由此引起的损失。若员工侵犯公司的知识产权，公司有权采取法律措施追究员工的法律责任，并要求员工赔偿由此引起的损失。七、其他本协议自双方签署之日起生效，具有法律效力。双方可就本协议的具体内容进行修改和补充，修改和补充内容应以书面形式进行，并经双方签字盖章后生效。本协议终止后，协议中的保密义务和知识产权归属责任条款仍然有效。八、争议解决本协议的解释、执行和效力均适用法

人人文库> 全部分类> 应用文书 > 合同范本

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论