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文档简介

人力资源培训合作协议范本-PAGE人力资源培训合作协议范本-PAGE人力资源培训合作协议范本一、背景与目的为了促进双方在人力资源培训领域的合作，达到共同的发展目标，经双方协商一致，特制定本人力资源培训合作协议。二、合作内容1.培训主体地质联系人联系方式地质联系人联系方式2.合作目标提升员工的专业技能提高管理水平增强组织文化建设共同推进人力资源管理标准化。3.培训内容岗位技能培训管理能力提升员工素质提升企业文化建设公司制度培训具体培训内容由双方协商确定。4.培训方式线上培训线下培训现场培训讲座或研讨会实践操作等。5.培训费用培训师讲课费用培训场地费用培训材料费用其他相关费用。6.培训评估与反馈双方将建立培训评估机制，定期对培训效果进行评估和反馈，以确保培训的质量和效果。三、合作细则1.合作周期本合作周期为（具体时间），双方可根据实际情况协商延长或缩短合作周期。2.合作责任甲方负责提供培训需求和相关资源乙方负责制定培训方案和提供培训服务双方共同监督培训过程，确保培训质量。3.知识产权甲方与乙方在合作过程中产生的知识产权归双方共同所有，双方有权合理使用和分享相关知识产权。4.保密条款双方在合作过程中可能接触到对方的商业机密和敏感信息，接受方应承担保密责任，妥善保护对方的商业利益。5.合作期限及解除本合作期限自合作协议生效之日起，至合作目标达成或双方协商一致解除为止。6.争议解决本合作协议的解释与争议解决均适用法律。四、协议变更与终止1.协议变更本合作协议的变更应经双方书面一致同意，并签署补充协议。2.协议终止达成合作目标合作期限届满，并经双方同意终止发生不可抗力等不可预见情况，严重影响合作目标的实现。五、附则1.本合作协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为合作期限2.本合作协议的任何修改、补充应经双方协商一致，并以书面形式签署3.本

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