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文档简介

残疾人之家管理制度1.管理原则（1）保护残疾人权益残疾人之家应保护残疾人的合法权益，不得侵犯残疾人人权，不得歧视残疾人。（2）早期干预，提高自理能力残疾人之家应在日常管理中，积极进行早期干预，帮助残疾人提高自理和生活能力，促进残疾人康复。（3）公正公平，妥善管理残疾人之家应坚持公正公平的原则，妥善管理每一位居住在其中的残疾人，确保每一位残疾人的安全和健康。2.居住管理（1）入院流程残疾人家属（或照料人）需提交相关手续后，经残联等社会福利组织的审核认定为残疾人后，残疾人方可入院居住。入院前，需进行健康体检，确认身体状况适宜入院，同时提交入院手续。（2）卫生管理残疾人之家应定期对居住区域进行卫生消毒，维持良好的卫生环境。同时，管理人员应定期进行坚持卫生教育，并定期对残疾人的卫生状况进行检查，及时处理问题。（3）安全管理残疾人家属（或照料人）需提交相关手续后，经残联等社会福利组织的审核认定为残疾人后，残疾人方可入院居住。入院前，需进行健康体检，确认身体状况适宜入院，同时提交入院手续。3.服务管理（1）日常饮食残疾人饮食应根据个人口感和饮食习惯进行安排；应合理安排饮食种类和标准，保证营养平衡；应每天进行定时定量供应，并保证食品质量卫生。（2）医疗护理残疾人之家应配备专业的医生和护理人员，定期对居住的残疾人进行健康检查，保证残疾人身体健康。同时，在残疾人出现疾病或突发情况时，要及时给予医疗救治。（3）康复服务为了能够让残疾人早日恢复正常生活，残疾人之家应提供理疗、康复等相关服务，培养残疾人自助自救的能力。4.人员管理（1）招聘标准残疾人之家应通过合法途径招聘正式职工，聘任的管理人员应具备医学、康复学或相关专业的本科及以上学历，并有至少两年以上相关从业经验。同时要求聘任管理人员具有亲切、关心、细心等优良品质。（2）员工考核为保障残疾人之家的正常运营和残疾人的权益，残疾人之家应对聘任的工作人员按照岗位职责制定工作标准，并定期进行考核，鼓励优秀者、先进者，对工作不力者要及时提出有针对性的改进和完善办法。以上所述为残疾人之家管理制度相关内容

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